Элис

Секретарь

От 27000 руб.

Челябинск • Полный день

Откликнуться

Условия работы

Условия

График работы пн-чт с 09:00 до 18:00, пт - до 17:30 (5-дневка)
Работа в дружном молодом коллективе, в офисе в центре города
Официальное трудоустройство после испытательного срока (1-2 месяца)

Обязанности

Работа с документооборотом (делопроизводство, работа с электронными документами)
Работа со входящей и исходящей информацией (звонки, электронная почта, почта)
Коммуникация/работа с курьерами (собственные курьеры + основные курьерские службы).

Требования к кандидату

Требования

Работа в офисных программах (word, excel, 1с и т.п.)
Развитые коммуникативные навыки, грамотная речь и письмо
Ответственность, пунктуальность, инициативность, активная жизненная позиция, нацеленность на результат

Boss-Nadzor.ru › Челябинск › Секретарь Административный персонал

* Уточняйте актуальность вакакнсии на сайте работодателя

Отзывы о компании Элис

Элис

г. Ростов-на-Дону 2,3

Хочу работать в компании

28.03.2023

Огорчает работа и действия бухгалтерии фирмы ,,Elis".Первый раз сталкиваюсь с такой некомпетентной работой бухгалтеров.Обычно бухгалтера помогают и поясняют работникам, как оформить документ,куда и что необходимо подготовить, но только не в этой фирме. В сентябре 2021года я попыталась узнать:,,Как получить стандартный вычет на ребёнка?" В ответтишина, через 3 недели,стали опять звонить,писать,спрашивать про вычет.В ответ последовали обвинения:,, А вы что не знаете, что вам положено и какие документы для этого нужны?" Да,уважаемые,я не знаю, потому что это ваша работа и будте добры выполнять её. В начале октября бухгалтерия выслала нам список необходимых документовя выслала доки в электронном виде. В ответ опять молчание.В конце октября опять начинаем звонить, выяснять, что опять мешает оформить вычет.Выясняетсячто теперь им нужны оригиналы справки 2ндфл с предыдущего места работы и пока они не будут лежать на столе бухгалтера, она пальцем не пошевелит ,что бы что то оформить.Мы отправили оригинал справки по почте.Прошел месяц, никакой вычет бухгалтерия естественно не оформила.Опять стали звонить в бухгалтерию, но они там никакого оригинала моей справки о доходах типа не видели и никакую посылку не получали.Документы видимо мои потеряли и сидят помалкивают. Это же не их проблемы, а мои , зачем им волноваться. В августе я устроилась , уже декабрь,а вы документы толком оформить не можете , позор. У меня на руках нет ни одного договора с вашей фирмой.

Работник

Элис

г. Ростов-на-Дону 2,3

Хочу работать в компании

26.01.2022

Конечно же недостатки есть, а где вы встречали "Идеальную Компанию", прочитав пару страниц ниже комментирую и озвучиваю свою позицию: бывшим сотрудникам (не всегда эффективным) проще смириться с увольнением, если они обвинят в этом компанию, так скажем переложим ответственность. За свою практику редко встречал Компании где порядочных и эффективных на своей позиции сотрудников увольняют/просят и пр. Любой бизнес понимает важность сотрудников и ELIS в том числе не исключение. Я как новый член команды придя сюда хватаюсь за голову! Да что вы такое несете - успешные, обиженные, отработавшие 10 лет сотрудники...Ответьте на вопрос что сделали, кроме как написали негативные отзывы? Где процессы и регламенты/документация? Ничего нет, вот эйчары и привлекают более дорогих сотрудников из Москвы и др. городов, которые кстати неуходят по звонку в 17:00, а уходят завершив задачу или проект, не перекладывают ответственность и готовы выйти за стандарты свои обязанности. Всем обиженным компанией - начните с себя в первую очередь. И покажите мне компании про которые нет негативных отзывов? Напомню - пишут в большинстве только плохое и "успешные" которые за эти 10 лет сидя на пятой точке ровно ничего не сделали для Компании хотят промоушена и увеличения ЗП. Не хватает мероприятий корпоративных, взаимодействие между отделами, долгое принятие решений.

Работник

Элис

г. Ростов-на-Дону 2,3

Хочу работать в компании

14.10.2023

Я хотела бы поделиться своим отрицательным опытом работы в компании ELIS: Во-первых, я бы хотела отметить, что уровень профессионализма и ответственности у руководителя оставляет желать лучшего. Он часто проявляет неуважение к сотрудникам и не особо заботится о создании благоприятной рабочей атмосферы. Очень часто сотрудники сталкиваются с несправедливостью и произвольным решением руководства, что явно влияет на работоспособность и мотивацию. Отсутствие у руководителя четкого планирования и организации работы также создает хаос и неопределенность. Во-вторых, условия труда в обществе оставляют желать лучшего. Вознаграждение не соответствует объему и сложности работы. Работаете на износ, а в ответ получаете лишь замечания, что плохо выполняете свои обязанности. В-третьих, важной составляющей частью работы в данной компании является составление образов каждую неделю. Но руководство посчитало, что об этом не стоит говорить будущим сотрудникам на собеседовании. Когда был поднят вопрос относительно данной ситуации, руководство в свою очередь лишь ссылается на пункт договора, в котором прописано выполнение поручений руководства. Мнение руководства на этот счёт показывает истинную картину всей работы в данной компании. Какое бы тебе не дали задание, все это будет являться поручением руководителя. Также, компания агетирует против агрессивных продаж. Но на деле же все наоборот, сотрудники магазина ходят буквально попятам за покупателями и не дают возможности в спокойной обстановке без пристального наблюдения осмотреться и пройтись по магазину. В целом, моя работа в компании ELIS была негативным опытом. Недостаток профессионализма и уважения со стороны руководства делают это место нежелательным для работы.

Работник

Оставить отзыв

Вакансии компании

Элис 20.04.2024