Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
- В некоторых пиццериях маленькие персональные зоны (около 4-5 м2, бывают конечно и побольше), в которых и переодеваются, и хранятся куртки (зимой), и кушают. Бывает, что в персональный туалет можно попасть только через персоналку - ЗП, высокую, как в рекламе можно получить только работая по 12-14ч/день 6-7д/неделю + премии, которые зависят от всех сотрудников (различные рейтинги) - Корпоративы от компании должны быть 2р/год, а бывают 0-1р/год - В некотором роде проблема с отпусками. Так как часто работают студенты, студенты могут отдыхать только летом, а летом отпуск хотят все, короче проблематично уйти в нужные тебе даты - Нагрузка (тут для кого как, бывают тяжелые дни (праздничные или выходные), чаще тяжелы именно от того, что может не хватать людей (здесь уже или "вина" сотрудников, которые не хотят/не могут выйти, или руководства, которое придерживается целей и не могут ставить слишком много людей на определенные дни) - Стабильные выплаты - Официальное трудоустройство - Возможность роста (но выше менеджера сложно, большая конкуренция) - Коллектив (опять же зависит от места к месту, но в целом все везде дружелюбные) - Бесплатные обеды (однако быстро надоедают) - Скидка для сотрудников 15% (если честно, вы ее не ощутите) - Оплата больничного и отпускные - Гибкий график
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
Руководство относиться не, как к курьеру, у которого обязанность разводить товар компании, а как к разнорабочему, который обязан делать все. На момент когда я работал, была не со всем приятная оплата труда. Понравился график, можно совмещать с учебой/основой работой. Простота приложения, хороший курьерский коллектив, всегда поможет когда непонятно, подскажет наиболее быстрый маршрут. Быстрое трудоустройство и понятное обучение. До какого-то момента не было штрафов.
25.07.2025
Все прекрасно. Руководство находило ко мне подход, решала мои проблемы, никогда не отворачивались Гибкий график, ЗП каждую неделю. Коллектив нормальный. Можно хорошо зарабатывать
25.07.2025
Это общепит. Неадекватных гостей достаточно, нужно угодить всем. Адекватный и понимающий непосредственный начальник. Уважение к личному времени. Систематические поощрения.
25.07.2025
Да вроде все норм, особо ярких минусов нет Правда, оптимизировать бы некоторые процессы и вообще была бы сказка Гибкий рабочий график, большое количество бонусов. Сплочённый коллектив, а еще хорошая система обучения Ещё благодаря Додо стал заниматься спортом))) Тут компенсация за спортивные занятия есть, так что топ)
22.07.2025
Отношение к сотрудникам и понимание того, что они не машины Молодой коллектив, с которым зачастую интересно общаться и который может поддержать работу
21.07.2025
Когда еще работала были проблемы с графиком, то есть смену могли поставить как нужно им, а не мне, в некоторых случаях приходилось работать, потому что было просто некому из-за нехватки персонала Возможность выбирать выходные дни и время для работы. Дружный коллектив, понимающее руководство и веселое времяпровождение вне пиццерии. Особенный плюс - молодой состав
Помогите составить детальное представление о работе в компании Додо Пицца ( ДОДО ПИЦЦА САМАРА). Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
27.09.2025
Дают хорошо заработать. Обеспечивают бесплатным питанием, есть трансфер, до работы доставляют, не нужно самому добираться. На складе есть кулеры, всегда в наличии горячая и холодная вода, но было бы классно поставить ещё и кофейные автоматы:)
22.03.2024
Вижу надутые отзывы. Расскажу правду: нагрузка сверхурочная всегда в норме, руководство в виде 1 человека с отсутствием воспитания и уважения к людям. Стек технологий старый, возможностей роста - нет. Работа напоминает игру "Ну, погоди". Это советская игра, в которой волк бегает и собирает яйца в корзинку. Вот так вы будете бегать от проекта к проекту. Много гос проектов с гос подходом. ДМС нет.
26.12.2025
Лояльное руководство, уважительное отношение к персоналу. Есть возможности карьерного роста в любом направлении, компания поощряет и поддерживает стремление к саморазвитию. В продуктовом ритейле лучшего работодателя, чем Вкусвилл нет!
26.07.2024
Я уже больше года пользуюсь услугами эзотерика Даны. Когда у меня пошли проблемы в семье, она очень помогла мне с мужем и т.д. Исходя из моего опыта Дана очень крутой специалист, четко понимает ситуацию и знает что с ней делать. 👍
11.04.2024
1. Зарплата: выплаты по графику 2 раза в месяц, без задержек, в белую, к окладу, премии, бонусы, годовая премия по результата, индексация. 2. Условия труда: комфортные условия, есть комната для приема пищи оборудованная, перерывы на обед, удобный график с выходными и праздничными днями, обеспечение рабочего места, чистота, комфортный температурный режим по сезонам, оплачиваемые отпуска и больничные. 3. Активная корпоративная жизнь: различные мероприятия, праздники, поздравления, подарки, конкурсы. 4. Карьерный и профессиональный рост зависит от самого сотрудника, его готовности к повышению, профессиональных знаний.
13.12.2023
Ужасное место! Все делается что бы отчёты были хорошие, а по факту всем наплевать на то что происходит в стационаре. Некомпетентные администраторы, с верху и до низу! Обещают одну зарплату, по факту она далеко не соответствует реальности. Очень жалею что тут работал.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы