Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюУфа
Комментарий
Некомпетентный высший менеджмент, задержки зарплаты (премию не платят вообще), руководство только кормит "завтраками", что деньги скоро будут, поэтому хорошие специалисты уже давно все разбежались, остались одни пенсионеры. У завода денег нет, одни долги, купить ничего не могут. Не устраивайтесь сюда, здесь все мертво. Государственное предприятие, удобный график, социальный пакет, есть столовая (платная)
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
16.09.2025
Возможность получить опыт работы в нужной должности или профессии. Часто берут без опыта.
06.09.2025
Руководство бы сменить, сделать ремонт, помыть туалеты, зарплату повысить и не задерживать. Нет командной работы , бардак в каждом отделе в документах. Большая текучка кадров В некоторых отделах работают хорошие адекватные люди. Рядом трамвайная остановка
10.08.2025
Отношение к коллективу, коммуникации между сотрудниками, оплату труда, ремонт помещений Был молодой коллектив, с которыми приятно было работать, руководство поменялось, возможно станет работать комфортнее
11.07.2025
Своевременную оплату труда, повышение уровня заработной платы, организацию заводского питания, столовая вообще отсутствует Близость к дому, график работы, полный социальный пакет, дружелюбный, отзывчивый коллектив, оригинально организованные поздравления на праздники от профсоюза
22.06.2025
Условия труда, уровень заработных плат, количество бумажной работы и отчетности. Интересные задачи, возможность сотрудничества со сторонними организациями.
13.04.2025
Заработную плату повысить и выдавать во время, ремонт в помещениях сделать и закупить новую мебель и оргтехнику. Оплаты проводить во время. Лояльное руководство, можно отпроситься с работы например в больницу, отпуск можно взять в удобное время
Помогите составить детальное представление о работе в компании БПО Прогресс. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
13.08.2025
Устроилась на работу в компанию «СоюзспецОдежда» в 22 году, взяли на работу без опыта работы, успешно прошла первоначальное обучение, в 24 году сдала грейд на старшего. Просто пришла в компанию и училась с чистого листа. Главное желание работать и постоянно узнавать что-то новое. И конечно работа в команде, очень важно найти общий язык с коллективом, что было не сложно, т.к. коллектив у нас замечательный. Хорошая зарплата и бонусы, а также условия работы окупают редкие сложности в работе с лихвой.
21.11.2025
С работой повезло: рядом с домом, оф. оформление, белая зп, график 3/3, коллектив мечта, оплата б/л и отпуска, обучение супер, есть (кухня оборудованная и чаю попить и обед разогреть есть на чем, раздевалка) скидки на товар сотрудникам, красивые праздники.
02.04.2024
Андрей сергеевич я на гис2 смотрю Копылов плоссовый глушитель изобрел а чо не из картона в Китае машина вышла вся из него щас скажу морда как у БМВ жопа как у порша 911 сам как внедорожник ху ху х*етаз называеться он в Москве в столб вошел колеса до Тольятти до летели
12.12.2025
Я уже более 10 лет в профессии, так что есть с чем сравнить. Доброжелательный коллектив. И, главное, полностью официальное трудоустройство. Для сотрудников предусмотрены скидки на товар и другие бонусы. Еще устраивает график работы и то, что на работу не приходиться ездить по 2-3 часа, близко к дому.
13.02.2024
Отсутствие вредности на химической промышленности, слишком низкая ЗП если не выходить за двойную. В соцпакете только ежегодный отпуск с которого могут вызвать и больничный. Ставка по ЗП по истечению лет не растёт
25.08.2023
Устроился 9 месяцев назад, пока все устраивает. График работы удобный, платят хорошо и вовремя. В компании можно пройти обучение. Минусов работы здесь нет, руководство понимающее, офис расположен удобно.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы