Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюИжевск
Комментарий
много бюрократии и начальников Молодежь хочет веселиться и участвовать в корпоративных мероприятиях а работать и учиться не хочет. Комфортные условия труда Возможности для профессионального роста Не просто расширенный соцпакет, а огромный Много корпоративных мероприятий
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
11.02.2025
Вклад в специалистов для воплощения идей и собственных решений для производства Стабильность, отношение к работникам, диверсификация производства. Зарплата индексируется.
26.01.2025
Помогать молодым и заинтересованным. А не убивать их потенциал однообразной работой Очень комфортные условия, устроился туда сразу после окончания техникума. Но нет никаких возможностей роста. Чтобы попасть в хорошее место - нужно иметь знакомых
18.01.2025
Взаимодействие структурных подразделений. Наладить связь между рабочим и начальством Возможность санаторного лечения и отдыха. Премиальные выплаты.
15.01.2025
ИТР в сравнении с рабочими специальностями не ценятся, зп в два раза меньше, лучше снимать фаску с деталек за 130к чем решать производственные вопросы за 70к. Но мало кто решается с ИТР уйти в рабочие, жалко годы в институтах. Завод вполне адекватный, руководство не придирчивое, все люди все всё понимают и приходят зарабатывать деньги а не за идею.
28.12.2024
З/п электрогазосварщика. Сварной находится в сетке слесарей , по этому з/п не очень. Пишу про 3ю площадку , та что в чернушках. График 3х3 , коллектив. Нормальные мастера. Есть большая парковка. Ну и все из плюсов.
25.11.2024
Программное обеспечение Близость к дому, льготы, развитие, нововведения, средний уровень стресса
Помогите составить детальное представление о работе в компании ИЭМЗ КУПОЛ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
17.02.2025
Хочется отметить в клинике порядок, вовлеченность всех сотрудников, поддержка молодых специалистов, поддержка в стремлении к развитию, дают возможность обучаться и развиваться. Официальное трудоустройство дает спокойствие, ведь если ты заболеешь, не останешься без денег, всегда выплатят. Проводят индексации, в конце года у нас подняли ЗП без напоминания.
02.06.2025
Понятная система премирования, нормального размера зарплата, приличный офис. Коллеги и руководство по общению приятные, субординация соблюдается, но обстановка в офисе не напряженная. Напряги случаются, конечно, и дедлайны подгорают, что больше исключение. В целом: стабильный, достойный работодатель, белая зп, комфортные условия работы
13.02.2024
индексацию зарплаты, комфортные условия труда, всегда своевременная оплата труда, молодой коллектив, возможность карьерного роста, бесплатные обучения
28.06.2023
Самое интересное там с весны генеральный директор ввёл налог на чёрную часть зарплаты,6%
11.01.2024
Работаю в компании по сей день. Зарплата выплачивается своевременно, индексируется. Комфортные условия труда, возможность карьерного роста, самые крутые корпоративы, наличие дмс
08.07.2024
Мое мнение о фирме МЭП-ПРОЕКТ. Офис на Дубровке, Павелецкая . Директор по документам Будная, но на самом деле Чапурин которого выгнали из Центродорпроекта. МЭП там где вас обманут, а наркоко Бахтадзе будет бегать и искать виноватых во всех кроме себя. Мое мнение, что не нужно связываться с варавайками и урками. Кидают всех и исполнителей и заказчиков.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы