Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Полюс Алдан
Алдан
Комментарий
Предоставление выбора графика вахты Отличный коллектив, карьерный рост, близость к дому
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Полюс Алдан
23.12.2025
Условия проживания вахтового персонала. Наличие социальной инфраструктуры. Увеличить штатное расписание подразделений обеспечения Масштаб компании. Структуризация рабочих процессов. Готовность руководства включиться в решение любых задач.
Работник
29.11.2025
Оптимизация совещаний: Что улучшить: Некоторые встречи могут быть менее продуктивными и занимать больше времени, чем необходимо. Предложение: Внедрить правило четкой повестки дня, отправляемой заранее, и тайм-кипера для сохранения фокуса. Это поможет уважать время всех участников. «Четкость карьерных треков» Что улучшить: Не всегда очевидно, какие конкретные шаги и результаты нужны для роста внутри компании. Предложение: Разработать и сделать доступными для всех сотрудников понятные «карты развития» для каждой должности с перечнем необходимых навыков и критериев для повышения. Уважение и доверие, Коллаборация и поддержка: Вместо конкуренции и интриг царит дух взаимопомощи. Команды работают сообща для достижения общих целей.
Работник
05.11.2025
Зарплата могла бы быть чуть выше и более прозрачная система зачисления зп и премий График Коллектив Общежитие и досуг Руководство А так же достаточно хорошее питание и транспортировка до рабочего места
Работник
04.11.2025
Очереди в столовую, на прохождения медика, в ожидании транспорта. Сложная схема с возвратом оплаты за проезд Дружный коллектив, корпоративный дух, хорошая зарплата, социальное страхование
Работник
26.10.2025
Условия проживания в общежитиях: новое здание, но уже шатаются смесители в раковинах, отсутствуют зеркала во многих блоках, на дверцах душевых кабинет отсутствуют ручки, протекают, у многих кроватей отломаны спинки, часто тупят кондиционеры, протекают трубы (за время работы – 1,5-2 месяца) два раза, один раз начало топить. Еда в столовой зависит от смены: первый месяц питаешься хуже, чем на второй месяц, не все повара умеют готовить простые блюда, смешивают не всегда сочетаемые продукты между собой, когда после смены хочется поесть чего-то классического. Уборка комнат первый месяц отсутствовала вообще, на второй приходили чаще. Распределение обязанностей: выполняешь работу, которая не должна простаивать, за людей, которые уехали на межвахту, за это не доплачивают ни копейки. Нехватку кадров и нелогичное распределение людей в графике скидывают на других в формате выполнения их обязанностей. Заработная плата: из-за «ошибок» главного офиса аванс начислили в размере в 2 раза меньшим, чем нужно. Коллектив достаточно хороший, но есть люди, с которыми найти коммуникацию тяжелее, чем с остальными.
Работник
03.10.2025
Сделать зеркальную вахту 45 на 45 дней, повысить эффективность средств электронного документооборота. Стабильность, скорость развития, эффективность внедренных решений.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Полюс Алдан
Помогите составить детальное представление о работе в компании Полюс Алдан. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
30.07.2024
С эзотериком Даной я с 2019 года. Смотрела все ее прямые эфиры, внедряла в свою жизнь, перепрошивала свою голову. Затем прошла курс Любовница и сейчас прохожу ритуал Крылья Феникса. Как результат значительные изменения во взаимоотношениях с Мужчиной, раппорт на работе, и как бонус-рост своего дохода и значительный рост дохода у Мужчины – в д о х н о в и л а 😍😇❤
Надежда
23.08.2023
Всегда были и будут не довольные в любой компании, и на любом предприятии. Которым тупо лень работать. Только бы "косточки перемывать" всем. А вообще надо любить свою работу, может вы просто не на своём месте находитесь!
Работник
04.06.2023
Все положительные отзывы написаны кадровиками. Полностью черная ЗП. Никакого официального трудоустройства (официально устроены только 10% сотрудников). Рабочий персонал производства работает не 5\2, а 6\1. Качество выпускаемой продукции за последнее время ухудшилось в разы. Кошмарная текучка кадров. Владелец Компании самодур. Не владеет ситуацией в своей же Компании. С его же подачи, приветствуется стукачество и интриги. Чем больше отделов ругаются, тем больше его это заводит. Никаких перспектив в данной конторе нет. Приходят грамотные люди на руководящие должности, но поработав полгода-год, владелец их убирает, т.к. на их уровне, он начинает выглядеть идиотом. В данной конторе ценятся только хорошие шестерки, специалистом быть не обязательно. Уволят Вас в любой день без обоснования причин: возможно Вы на владельца косо посмотрели. Всех руководителей, которые что-либо хорошего привнесли в Компанию, владелец уже уволил.
Работник
01.09.2025
Понравились условия. Привыкла быстро. Было обучение на базе работодателя. У меня был опыт продаж, но все равно из обучения много полезного почерпнула, про работу с возражениями например. График удобный, приятные клиенты, хорошая мотивация. Надеюсь, что работать буду здесь не один год.
Продавец-консультант
28.08.2025
Конечно руководство придирчивое, надо к этому просто проще относиться, все-таки статус Верба Майер обязывает высокий сервис, поэтому мы как пчелки убираем все тщательно, чтобы посетителям было комфортно и уютно. Вообще здесь настолько комфортный интерьер, что убираться легко. Меня работа вполне устраивает.
Санитарка
23.09.2025
Перешел в другой отдел по вынужденным обстоятельствам. Быстро среагировали и перевели. Первое время адаптировался, по итогу успешно. Приятно, что вся эта канитель прошла без проблем, спасибо
Сотрудник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы