Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Очень сложное продвижение по карьерной лестнице, большая загрузка, отсутствие поощрений за срочные работы. Есть у кого учится, много действительно профессиональных людей, хорош для старта карьеры, со временем не плохие зп, гибкий удобный график.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
26.02.2025
Смена руководства!!!Зарплата...разброс большой минимальная 45 тысяч,если вы наняты институтом и до 100 тысячи,если наняты не понятно кем.13-й НЕТ.О премиях и т.д. и т.п. разговора НЕТ.Денег в институте НЕТ. График,получение опыта и навыков и ВСЁ. Месторасположение от метро,стоянка авто.
13.02.2025
Можно добавить ДМС, столовую для сотрудников( которая раньше была), поставить кулеры с водой, ввести индексацию зарплаты, годовую и квартальную премию, профкому организовать отдых, а не только сбор взносов. Лично мне близость от метро и автобусной обстановки.И коллектив( именно нашего отдела), из-за которого и держимся.
27.11.2024
Автоматизировать процессы производства, контроля, докуметооборота и т.д Отношение к работникам организации, культурные мероприятия, история организации
08.05.2024
Коммуникацией. Сотрудники, обновление, статистика, режим График работы доступность коллектив оборудование тех процесс слаженность
13.04.2024
Улучшить оборудование,санузлы, оборудовать места для курения, да много чего Свобода в выборе рабочего графика
11.09.2023
Распределение обязанностей хотелось бы пересмотреть Всегда рассмотрят ваше обращение, идут на встречу если форс мажорная ситуация
Помогите составить детальное представление о работе в компании Всероссийский научно-исследовательский институт радиотехники (ВНИИРТ). Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
28.06.2023
Но есть бабье. Фригидные тупицы, которые не приемлют главенства мужчины и которые любить не умеют. У таких мужики, козлы, всегда виноваты в их проблемах, в их несчастной жизни, но только не они сами. Которые любят сплетни больше своей жизни. Они не понимают, что любые сплетни хуже предательства. Подруги Виталии Геннадьевны из соседнего Беллигена, такой же дешевки. Та не живет своей жизнью и другим не дает. Виталия Геннадьевна, отпусти уже)) Прошло почти 12 лет с тех знаменательных событий)) Хватит уже маструбировать и мять свою протухшую вагину на то, чего уже давно нет и ну будет никогда. Начни уже жить своими и умом и жизнью. Если у тебя цель поганить жизнь другому человеку - это дешевая и неприглядная цель. Впрочем, какой ты человек, такие у тебя и цели.
09.05.2025
Все замечательно! В компании я новый человек, но обучают и вкладываются на 100%. В компании привлекло командировки и полная занятость, это то, что нужно для меня!
30.03.2025
Отзыв про зп в 50к у уборщицы и производства в 200к вранье. Если льстить генеральному ,который по совместительству мошенник ( данные подтвержденные ,кому надо тот знает ) ,то вам заплатят . Если этого не делать ,то вас там будут изживать ,унижать и смешивать с говном (простите). В итоге выгонят ни гроша не заплатив. Таким образом на компании уже исков 8 от бывших сотрудников ,с которыми обошлись подобным образом . Особенно льстивыми ,просто хочу выделить : Шумихиным ,жирные крысы Марго и Иришка ,а также яночка с муженьком ,который для эбзеева за деньги «да»
18.07.2023
Высокая зп у слесаря по газу. Меньше 150 не получал. Официальное оформление.
01.11.2024
Хороший коллектив и руководство, которые всегда поддержит, подскажет и поможет, если это нужно. Достойная ЗП и премии. Возможность расти и развиваться.
17.06.2023
Владельцы ооо робола предпочитают нанимать побольше неадекватного неэффективного меджмента который в свою очередь ищет дармовую рабочую силу. Закатайте губы, уроды.)
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы