Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСургут
Комментарий
На собеседовании ввели в заблуждение (не проговорили условия для выполнения оклада, обещали зп больше, чем выходит). Руководство просто ужасное, помешаны на показателях, им плевать на больное состояние сотрудников, заставляют выходить в свои выходные/больничные дни. Заставляют навязывать любому человеку весь ассортимент товаров, даже тем, кто пришёл просто посмотреть. Ужасное отношение AM менеджера к своим коллегам, стажёрам и тд. Условий обеденной зоны нет, нет банальной воды и стола. Кушаем на стеллаже. Форму очень долго не выдавали, хотя обещали через месяц работы выдать полный комплект (за отсутствие формы дрючат). Через день смена витрины= задержка. Через день поставка, поставку часто ещё задерживают, приходит по 20 коробок, которые нужно разбирать чуть ли не сразу. Бесконечный перевес в течение дня. Любая недостача, несхождение — твои проблемы, ты должна вкладывать из своих карманов, и неважно есть ли у тебя на данный момент деньги или нет (требуют занимать). При нехватки 2-3 тысяч до закрытия истории, когда остаётся 10 минут, требуют что-то покупать самим на эту сумму или обзванивать коллег и знакомых, чтобы что-то купить. Город указали не свой Гибкий график, зарплата хорошая для студента очного обучения, выдача формы для работы, обед 1 час
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.06.2025
абсолютно все самое худшее место работы , которое может выбрать молодое поколение. когда приходишь на «собеседование» тебе рассказывают как все классно , что у тебя «гибкий график» и крутой коллектив. в итоге с первого дня работы на тебя начинают орать из-за что ты не знаешь в каких ящиках лежит определенный товар. потом когда покупатель уйдет без покупки наорут второй раз , потому что слишком медленно. также менеджеры абсолютно ничего не делают , когда потом людей они стоят за кассой и гонят девочек-консультантов от одного клиента к другому. в примерочные заставляют приносить все.бабушкам заставляют пихать дорогую пляжную одежду. самое ужасное место работы,берегите свое ментальное здоровье и время. также отдельно еще раз хочу сказать про менеджеров-это самые ужасные люди которых вы можете встретить,особенно в тц афимолл нет
25.06.2025
О недостатках можно целую диссертацию писать.. График 5/2 в продажах это ад. 8 часов на ногах бегаешь по залу, чтобы руководство было довольно. Ведь просто стоять и ничего не делать = выговор. Повезло работать в магазине, где склад на втором этаже..сколько раз приходилось бегать туда-сюда и посчитать страшно. Постоянные перевески в магазине, сегодня утром в комод, вечером снова вывешивали))) Крайне агрессивные продажи, люди буквально убегали из магазина..а это такая политика компании и если не будешь каждому предлагать колготки, то снова выговор. Места для обеда как-такового нет. Если стол управляющей свободен, ешь там. Если нет то где-то на лестнице или на стуле. Инвентаризации ночные, да они оплачиваются.. но на следующий день тебе ставят смену(вот так здорово) Счётчик конверсии= выйти в туалет проблема, могут просто не отпустить если показатели плохие..терпи) Поставки/уборки в любой день, даже в твой выходной! Это незаконно, но компании плевать. Руководство просто восхитительное, крысиное королевство какое-то прям. Отношение к стажёрам как к рабу, огромные требования учить все артикула(а их там просто дюжина) Не выучил? Пиши заявление на увольнение. Серьёзно, текучка продавцом там стабильная, по этой причине объявление они никогда не закрывают. Единственный плюс, это действительно хорошая зарплата..но чтобы её заработать надо убить свое здоровье и свои ноги, чтобы через пару лет лечить варикоз или что хуже.. Удобное расположение работы
01.06.2025
их нет! безумно приятный коллектив! (начиная от продавцов кассиров, заканчивая дистрикт и эриа менеджерами) всегда помогут со всеми трудностями, научат всему и в целом становятся родной семьей. работать в calzedonia - это работать с большим, прекрасным ассортиментом колготок. скидки для сотрудников, премии, бонусы и разнообразные конкурсы, безумное количество плюсов, так что работая здесь, никто точно не прогадает с выбором профессии, также хочется подметить быстрый рост в компании
18.04.2025
Иногда возникали ситуации, когда давление со стороны руководства было чрезмерным. За каждый неудачный проект часто приходилось отчитываться. Не исключено, что вам может не повезти с непосредственным начальством. Поскольку работа в команде требует тесного взаимодействия между всеми коллегами, то неприятный менеджер может существенно повлиять на общий настрой в коллективе. Для меня было сложно проводить по 8 часов на ногах, так как сидеть было нельзя. Мне очень повезло с командой, все ребята были приятными и отзывчивыми. Одна из менеджеров проводила для нас обучение: много рассказывала о бренде и продукции. В компании предусмотрены бонусы в виде скидок для сотрудников. Благодаря успешным продажам была увеличена зарплата. Для студента особенно важен гибкий график работы. Меня лично никогда не просили задерживаться или перерабатывать сверх меры.
30.01.2025
В центральных магазинах очень хороший уровень зарплаты. С неполной ставкой могла содержать себя сама. Гибкий график спокойно позволял совмещать работу и учебу, но иногда приходилось пропускать пары, если не хватало персонала (меня это не смущало, так как изначально понимала, что могут быть такие ситуации). SM Милана, DM Лиза и АМ Оля (позже Ксения) были замечательные! Всегда находили время поговорить и решить любые вопросы, если это требовалось. Со сплетнями или оскорблениями никогда не сталкивалась, всегда доносили любую информацию спокойно, без негатива. Компания дает много ресурсов для развития, начальство в этом всегда поддерживало и активно способствовало. Про активные продажи и важность показателей было рассказано еще в пробный день, поэтому это не стало сюрпризом в будущем. В целом, все было достаточно понятно и прозрачно. О руководстве, коллективе и бренде Calzedonia остались только теплые и добрые воспоминания, со многими все еще держу связь)
25.08.2024
Безграмотное руководство, которое превратило бренд в абсолютный базар. Качество управления персоналом на нуле. Лицемерные и двуличные особи, только приветствуются и продвигаются активно по карьерной лестнице. Ребят, не советую эту конторку вообще. Текучка в кадрах постоянная. Это нисколько не смущает руководство, так как люди здесь - ресурс, не иначе. Никто ни за кого не держится. Изначально вам обещают одно, а на деле оказывается - другое. Работала в Меге "Белая Дача". Еле месяц выдержала. Если вы хотите пройти весь этот бессмысленный треш, то будьте любезны...После всего, даже клиентом этого магазина и бренда не хочу быть. Слишком сильное амбре и осадок остались.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Calzedonia. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
05.06.2025
Хорошая компания и работа сама отличная, всегда в движении. Темболее, что оплачивают: мобильную связь, проездной выдают. Доставка есть всегда в любую погоду и сезон, так что без работы не сижу. За всегда зп своевременная задержек не было.
23.10.2024
Работодатель отличный, всем довольна. все четко по ТК, в отпуска и больничные даже с ребенком отпускают спокойно, деньги выплачивают как надо, в бухгалтерию еще не разу не обращалась с вопросами, да и коллектив у нас отличный, все хорошие девчонки.
12.01.2026
НЕ ВЕРЬТЕ ПОЛОЖИТЕЛЬНЫМ ОТЗЫВАМ!!! Обходите стороной этот Шараш-Монтаж по названием «Турборэнд». Это не компания, это катастрофа. Не верьте положительным отзывам, они 100% накрученные и написанные главным клоуном с очень говорящей фамилией - С.В. Головкин. В начале - красивые и многообещающие речи, в конце - увольнение одним днем без предупреждения (спойлер: вам просто принесут на подпись приказ об увольнении). ГенДир - самодур, невежа, строит из себя представителя интеллигенции, в реальности - хам и п#донок, его тонкие феминные брови с идеально пробритой бородой удивят вас не меньше его лица с отсутствием интеллекта в глазах. Помимо «интересной» внешности с глазками пятилетнего мальчишки, вы удостоверитесь в том, что это самый необразованный человек, которого вы встретили в жизни. От прочтения более 5 предложений у него не только начнется отдышка, но и потемнение в глазах. Хе-хе-хе, с описанием протагониста мы закончили, переход к, отнюдь, не маловажным вещам. В компании текучка кадров. В костяке команды - 4-5 человек, остальные - массовка (уж извините и не обижайтесь, кто в эту массовку попал). Задержки ЗП. Нет ДМС. Отсутствует период адаптации. «Серая» ЗП. Оф.часть - это МРОТ (на неё можете расчитывать при увольнении), премиальную составляющую вы в глаза не увидите (очевидно, что на неё расчитывать не стоит, как и на всё хорошее в этой компании). При увольнении, которое произойдет в конце рабочего дня, вы ненароком узнаете, что вас увольняют, так как вы не устраиваете танцы с бубном начальству (тому самому с говорящей фамилией) и не предлагаете ему чай/кофе/потанцуем при любом удобном случае (неважно, какая у вас должность). Как-то раз, один представитель «костяка» обмолвилась (Валерия, привет!), что у директора за последние 1,5 года просто «потекла» крыша и он начал разбрасываться кадрами направо и налево. Скажите, граждане читающие, после всего прочитанного, вы верить в тимбилдинге в Дубае и в Мексике? Ответ очевиден. Данная компания не заслуживает даже 1 звезды из миллиарда возможных.
02.06.2025
Лично меня в компании и самой работе все устраивает. Прозрачная KPI и высокая мотивация, можно самому влиять на рост зп, которая выплачивает своевременно в белую, со всеми отчислениями и значит можно вернуть по условиям налоговый вычет на учебу детей. Так же не надо годами ждать продвижения по карьере, готов иди сдавай тесты и по результатам можешь идти на продвижение. Отличные командообразующие мероприятия, коллектив сложившийся с хорошей коммуникацией и поддержкой.
23.09.2025
Не ходите в Элемаар! Работала тут сборщицей, недоплачивают з/п, производство давно стоит, оклад копеечный, оговоренную зарплату девочки не получают, готовы работать, но у фирмы тут все плохо и как сказал Ячменев, будет еще хуже, во Владимире строят завод и скоро всех московских разгонят, зачем ждать, лучше сейчас найти .. и подтверждаю, отзывы правдивые-жадный директор, даже сам Дмитрий Ячменев про него так говорит за глаза, но в лицо ему боится, конечно. И Дмитрий бездельник, это правда, очень много делает вид, есть любимчики у него, молоденькие девочки, с ними только трепется ходит, нехороший он человек, двуличный!
06.03.2025
Комфортное рабочие место. Коллектив дружный. ЗП вовремя, руководитель отличный. График сменный. Оплачивают больничные и отпуска. Интересные корпоративные мероприятия.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы