Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Россети Центр - Ярэнерго
Ярославль
Комментарий
Набрать необходимое количество сотрудников Повысить заработные платы Коллеги хорошие Уютный офис Удобное местоположение Выплаты в срок
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Россети Центр - Ярэнерго
06.12.2025
Работаю в компании 3 года. За это время улучшений не наблюдаю, только ухудшение. Условия труда жесткие, рабочий день нормирован лишь условно, работа сводится к постоянным переработкам за счет личного времени. Начальство избыточно требовательное и злое. За каждую найденную нестыковку готово разорвать на части. Психологическая обстановка в компании давящая. Начальство заниманися выживанием персонала чтобы усидеть на своих местах, которое приводит к увольнениям рядовых опытных сотрудников.
Работник
12.09.2025
Грамотность, условия труда. Сама работа, цель, возможность исполнения и получения грамотной консультации
Работник
22.07.2025
Заработная плата. Помощь молодым специалистам. Уважение к работникам. Понятные задания Большая компания. Стабильность. И на этом пожалуй все. Больше ничего не понравилось
Работник
19.07.2025
Улучшить можно все. Начинать с управления кадрами и начальства, потому что на кадры предприятию наплевать. Каждый думает только о сохранении своей шкуры и теплого места и готов подставить в удобный момент. Наплевательское отношение, отсутствие положительной оценки кадров, отсутствие роста, отсутствие кадровой политики и наставничества. Все только на бумаге, по факту ничего. Поэтому специалисты там не задерживаются, так как не очень то нужны. Специфика работы социально направленная, полезная для людей. На этом мотивация для работы заканчивается. Во всем остальном делается всё, чтобы демотивировать или дескридитировать. И все это за низкую оплату труда.
Работник
13.06.2025
Уровень заработной платы в первую очередь. Отношение руководства филиала к сотрудникам. Стабильность в выплате з/п два раза в месяц. Хороший ДМС. Коллективный договор добавляет плюсов.
Работник
06.06.2025
Нужно улучшить: нужен карьерный рост, нужен хороший доход от 80 000 руб в месяц Относительно хороший график работы с 8:00-17:00, в пятницу с 8:00 до 16:00, но лучше было бы сделать с 9:00-18:00, и с 9:00-17:00 в пятницу
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Россети Центр - Ярэнерго
Помогите составить детальное представление о работе в компании Россети Центр - Ярэнерго. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
28.12.2023
Сначала вроде было неплохо: коллеги дружелюбные, атмосфера веселая. Но чем дольше я там работал, тем больше начали вылазить недостатки. Во-первых, оплата труда.... Это что-то с чем-то. Ты стараешься изо всех сил, а деньги так и не приносят удовлетворения. На такие тяжелые и монотонные задачи стоило бы получать больше, чем копейки!!! Во-вторых, график работы. Никакой гибкости, никаких перерывов. Работаешь как робот, а не человек. И если ты не можешь себе позволить пропустить хоть один день, то готовься к постоянному стрессу. И наконец, обстановка на кухне. Там просто кошмар. Жарко, грязно, постоянная суета.
Работник предприятия
21.11.2024
Работаю сварщиком 2 года. Завод не маленький не крупный. Читал разные отзывы, думал идти ли, но пришел и пока не жалею. График мне удобный, инструмент нормальный, линии актуальные как принято говорить, так как лучше не придумано для этого вида сварки. Начальник цеха вот только сменился, нового человека еще надо понять. А так все нормально. Зарплату платят чотенько, соцпакет, можно лечиться в платных клиниках засчет страховки, корпоративная жизнь присутствует.
Работник
10.07.2024
Сборище хамов и самодур, которые бегают и орут матом пример Анус Бахтадзе. Тут вы деньги получите в лучшем случае через 1.5-2 месяца работы
ГАП
26.10.2023
Не взяли на работу по семейным причинам!!! Если ЧТО это противоречит закону!!
Работник
11.03.2025
В сети фрешмаркет уже около 2-х лет на позиции специалист магазина. Я к рознице привыкла, есть свои плюсы и минусы. Многие приходят и не ожидают такого объема работы, ее действительно много в магазине. Касса, разбор поставок, ценники, общение с покупателями и тд. Для тех, кто готов к работе с продуктами, отличный вариант. Отношение к сотрудникам достойное, есть возможность брать подработки.
Работник
16.10.2025
Отличный и надежный работодатель. Преимущества – хорошая ЗП (зп складывается из оклада, kpi и % с оборота группы, очень даже конкурентная белая заработная плата, которая, кстати, что не мало важно, всегда приходит вовремя ) официальное оформление, работа рядом с домом. Зарплата без задержек в белую, премии, бонусы, разные плюшки от компании, уютная зона отдыха, кухня оборудованная микроволновкой, холодильником, чай, кофе, печенья, фрукты за счет компании. Есть скидка на товары для сотрудников. Можно сделать карьеру, так как всегда можно научиться у профессионалов своего дела. Работа выполняется строго в рамках трудового договора, ничего лишнего делать не приходится.
Ассистент менеджера по продажам
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы