Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Возможно зоны для отдыха можно было бы улучшить. Местоположение офиса- отличное Нравится адекватное и заинтересованное в результатах руководство. Нравится коллектив и мотивированность. Приятно, что тебя всегда готовы выслушать.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
19.10.2025
Внедрить систему четких квартальных приоритетов по брендам. Это поможет команде сфокусироваться на главном и не распыляться на множество одновременных задач Работаю в компании чуть более 2х лет. Компания дала мне личностный и профессиональный рост: из специалиста по продвижению в соц.сетях я выросла сначала до PR-менеджера, затем до руководителя отдела SMM и PR. Руководство вкладывается в обучение сотрудников, в развитие корпоративной культуры. Офис в самом центре города, очень крутой коллектив, достойная оплата труда, понятная и прозрачная система KPI, ДМС. Интересные проекты, командировки – скучать точно не приходится ))
27.05.2025
Над чем работать есть всегда. По приходу, точки роста каждый увидит свои. А.Всё "белое"; Б.Выплаты как часы; В.Никакой пустой дерготни от руководства; Г.Выходные, праздники в полном соответствии с ТК РФ; Д.Руководство компании сотрудников ценит и относится с уважением; Е.Интересный продукт, который интересно продавать; Ж.Технологичность и простроенность бизнес-процессов. З.Компания развивается сама и вкладывается в развитие своего главного ресурса-её сотрудников. И. Насыщенная и ненавязчивая внутренняя корпоративная жизнь. К.ДМС!
26.05.2025
Работы много. Иногда очень много. Но если нравится драйв и осмысленные задачи, то это даже плюс. Структурированные процессы, коммуникация, адаптация. Не приходится тратить время на бесконечные согласования или разгребание хаоса: система работает, и это чувствуется сразу. Онбординг действительно помогает влиться в работу без лишнего стресса. Руководство доступно, вопросы решаются быстро, а не зависают в воздухе. И главное — коллектив. Люди здесь адекватные, с чувством юмора, без токсичности.
30.04.2025
За время работы не выявила того, что можно было бы улучшить. В rebel group здоровый баланс и атмосфера, никогда не будет скучно в офисе)) В компании хороший внутренний климат и понимающее руководство. Коллеги всегда помогут в решении каких-то сложностей. Удобное расположение в центре города. Интересные задачи и возможности роста. Круто, что есть регулярные активности и общение!
13.04.2025
Корпоративное питание, сокращенный рабочий день в пятницу Офис в центре города, корпоративная мобильная связь, обучения и участие в различных конференциях за счет компании Чудесный дружный коллектив, который я люблю всей душой Налаженная коммуникация между департаментами и отделами за счет четко выстроенной структуры компании ДМС и скидки на продукцию Развитая корпоративная культура
06.04.2025
Добавить больше мест для отдыха и рассмотреть возможность гибридного графика)) Интересная работа, лояльное и идущее в ногу с рынком руководство, понятные задачи с соответствующей оплатой труда. Комфортная обстановка и микроклимат внутри коллектива, девочки - HR помогают в адаптации и поддерживают весь испытательный срок.
Помогите составить детальное представление о работе в компании REBELGROUP. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
22.08.2024
Компания единомышленников. Что нравится в работе отдела и компании: проактивность, скорость принятия решений, идейность, самоорганизация, модернизация процессов, лояльность . Конечно есть определенные элементы бюрократии, но компания в постоянном развитии, поэтому больше помогает процессу, чем мешает. Отличная коммуникация между отделами. Все задачи выстроены и встроенные в 1С. Своевременная официальная оплата труда. Приятно работать, когда на все 100% уверен в качестве продукта.
24.07.2024
Тут советовали эзотерика Дану, я решила обратиться к ней со своей проблемой. Были близки к разводу с мужем... Дана сделала какой-то обряд, мой любимый вчера пригласил меня отдохнуть с ним за городом в выходные дни, он признался что очень скучал без меня, я так рада что обратилась именно к Дане! СПАСИБО!!!
25.08.2023
В компании работают профессионалы, коллектив отзывчивый, всегда можно рассчитывать на помощь и поддержку. ЗП все четко, вовремя. Программа обучения качественная, рекомендую попробовать. Работать интересно, здесь каждый стремиться повысить свои компетенции и не останавливаться на достигнутом.
10.07.2024
На должности секретаря больше года. Честно скажу работа на самая простая) Надо всегда держать руку на пульсе и быть готовой к многозадачности. Но отдаю должное компании за бесплатное обучение для сотрудников, это возможность при желании, получить доп образование или переквалифицироваться и пойти на повышение.
09.10.2025
account.coreinvsideas.com — это сервис, который действительно стоит внимания. Я смог получить доступ к финансовым рынкам легко и без лишних заморочек. Выбор торговых активов впечатляет, и благодаря копитрейдингу я смог начать инвестировать с минимальными рисками. Особенно радует возможность вывода средств на карту любого банка — это очень удобно. Круглосуточная служба поддержки в онлайн чате всегда готова помочь и ответить на вопросы. Мой опыт использования платформы исключительно положительный.
17.02.2025
Отзывы растут как на дрожжах, отдел hr строчит Столько отзывов , у вас компания 30 человек, а отзывов 90, такое хорошее место что жуткая текучка с оценкой 5? Уважаемый Турборэнд, перестаньте обманывать людей Ваша компания не платит зарплату Вы удаляет отзывы Используете людей в течение недели и увольняете
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы