Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Парус электро
Москва
Комментарий
Не хватает удаленного графика работы, но это специфика бизнеса. 5* надо поставить Работал 5 лет в техническом департаменте и участвовал в разработке эзс, а сейчас они размещены по всей России, приятно. Оплатили обучения, выделили наставника и за 5 лет вырос из помощника до ведущего инженера. Хорошая команда и лояльное руководство. Штат увеличился в три раза.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Парус электро
15.12.2025
- Недавно была трудоустроена в отдел маркетинга! Период адаптации прошел замечательно. Особенно хочется выделить Греппова Андрея, Чекалина Антона, Уткину Сашу, Ефанову Настю и Донецкую Анастасию. Они за считаные дни познакомили как с коллективом, так и с заводом и продукцией. Радует, что я стала частью этой большой профессиональной семьи!
Работник
25.07.2025
Даже кулер с печеньками был, что тут еще улучшать) Минусов за время работы значимых как-то не заметил, все устраивало. За время работы получил большой опыт, коллектив слаженный, зарплата всегда вовремя, без задержек, система выплат прозрачная, оплата труда достойная. Руководство адекватное, всегда идут навстречу, можно договориться.
Работник
25.07.2025
Не хватает спортивной команды по хоккею. Есть только волейбол и футбол. Очень нравится команда компании, люди действительно вовлечены в процессы и эмпатичны друг к другу. Большой акцент делается на отборе сотрудников, я проходил 3 этапа собеседований и кейс, но не жалею, что попал сюда, атмосфера хорошая, задачи планируются в битриксе, есть нормировка времени на выполнение. Также регулярно внедряют кучу автоматизаций, чтобы упростить механическую работу.
Работник
25.07.2025
Недостатков как по мне нет, компания белая и надежная, выручка растет ежегодно Хорошая зп, премии стабильно. Хорошая саппорт функция для продажников, снабжают мерчем разной категории, компенсируют расходы в командировках. Продукт хороший и качественный, "продавать" приятно. Есть мобильная связь. Компания развивается, в этом году запустили битрикс. Большой объем клиентской базы. Недостатков как по мне нет, компания белая и надежная, выручка растет ежегодно
Работник
23.07.2025
Моменты, которые бы смущали всегда обсуждаются и решаются сразу. Недостатков не обнаружено. Работала недолго, в связи с семейными обстоятельствами, но безумно осталась довольна условиями, которые были созданы для плодотворной работы. Отличный коллектив и огромные возможности!
Работник
22.07.2025
Нет удаленки и гибрида,этого очень не хватает. Хочется надеятся,что ее введут. Работаю в компании полгода. Перешел с другого места работы и не пожалел . Все как обещали и рассказывали на собеседовании и даже лучше. Компания белая,зарплата вовремя,ДМС,частые корпоративы и праздники. Спасибо отделу персонала за это. Коллектив дружелюбный,приятно приходить на работу.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Парус электро
Помогите составить детальное представление о работе в компании Парус электро. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
27.08.2025
Нет Работаю более года, удобная транспортная доступность, белая зп, молодой коллектив, постоянные корпоративные мероприятия.
Работник
23.12.2025
На данном этапе нет. Устроилась в компанию два года назад и вижу здесь большие возможности. На собеседовании все обсудили, условия устроили. Зарплата хорошая, выплачивают вовремя, а с премиями можно еще больше заработать. Обучение проводится на базе работодателя, очень информативное, покрывает все блоки которые нужны в работе. Коллектив отличный, приятные коллеги, дружелюбно настроенные.
Работник
26.12.2023
Производство и склад находится в окружении полуразрушенных зданий. У кого рядом остановка электрички,тому легче добираться. Транспортная доступность нулевая. Рядом нет ни магазинов, ни столовых. Достаточно посмотреть карту города. Депрессивное место, разрухи и пейзажей. Запах сероводорода. Работа на улице большую часть времени. Зарплату платят, есть надбавки и премии. Но условия труда ужасны, график работы не удобный. Если любишь жару и холод, то добро пожаловать. Текучка кадров большая. Руководство плевать на сотрудников. Новшества. Руководство мечется в поисках сказочного единорога. На работу берут любого, либо закрыть вакансию. Больших денег не ждите, есть более спокойные места и с большим доходом.
Работник
26.06.2026
Довольна возможностями для развития и комфортными условиями работы. График свой знаю на месяц, зп прилетает на карту всегда в срок 2 раза в месяц, план адекватный и достижимый. Регулярно проводятся обучения , так что можно круто прокачаться. Я на должности около года уже, судя по словам начальства есть все шансы пойти выше, главное работать и не лениться, так и буду делать)
Консультант по продажам
25.01.2024
Не ведитесь на кидалово! Просят отправить им 29500 чтобы быть в их компании.Сплошное мошенничество и обман,Не рекомендую!
Работник
07.03.2025
Улучшить коммуникацию между сотрудниками. Если попадется хороший руководитель,то это крайнее везение. Коллектив-ну такое себе.Карьеру здесь не построить. Зарплата низкая. Клиентов много. Улучшить систему наставничества и отношение к работникам. Повысить зарплату. Переработки бешеные. Если уходишь вовремя тебе добавят работы. Необходимо увеличение штата сотрудников,что б снизить нагрузку на сотрудников.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы