Меридиан
3,7
-
69 отзывов
51%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Меридиан

Нижний Новгород

Комментарий

Очень удобная вещь, особенно если счетчики стоят в труднодоступных местах

Оценка сотрудника

5
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Меридиан

24.09.2025

Не нашла В нашем отделе продаж всегда кипит работа: звонки, встречи с клиентами, запуск новых проектов. Мне это нравится, потому что всегда есть чему научиться. Руководство поощряет инициативность, и при усердии можно быстро продвинуться. Официальное трудоустройство и честные выплаты дают уверенность в завтрашнем дне, что важно для новичков. Наш работодатель ценит профессионализм, а коллеги всегда готовы помочь. Я верю, что каждый может найти своё место в нашем отделе. Здесь я чувствую поддержку, что помогает мне расти. Позитивная атмосфера делает работу приятной и мотивирующей.

Работник

Copy

23.09.2025

Нет Работаю в Меридиане второй год, изначально пришел по рекомендации знакомого, уже вполне осмотрелся и привык, пока все очень даже нравится. Компания стабильная, задачи понятные, условия прозрачные. Зарплата всегда вовремя, ни одной задержки ни разу не было. Особенно нравится, что руководство реально слушает сотрудников (ну в основном), а не делает вид. Коллектив сплоченный, приятно приходить на работу.

Работник

Copy

15.09.2025

Нет В отделе продаж постоянно в движении, звонки, клиенты, новые проекты. Мне нравится динамика и то, что работа не превращается в рутину. Руководство поддерживает инициативу, а карьерный рост зависит только от тебя. Зарплата белая, все прозрачно, поэтому в компании спокойно и надежно. В общем и целом, мне, как начинающему специалисту, все очень нравится! В работодателе уверена, в будущее смотрю с оптимизмом.

Работник

Copy

30.07.2025

Работаю в "Меридиане" менеджером по продажам и могу с уверенностью сказать — это компания, которая ценит своих сотрудников. Конечно, бывают моменты, когда высокая нагруженность и не всегда получается ответить клиентам, но мы всегда стараемся быть на связи. Особенно приятно, когда клиенты благодарят за индивидуальный подход — мы действительно стараемся под каждого подстроиться.

Работник

Copy

13.07.2025

Белая зп, уютный офис, требовательное к результату руководство, есть руководители отделов продаж у которых действительно хочется научиться вести переговоры так, как умеют они, каждый месяц проходят круглые столы для менеджеров по продажам по обмену опытом, в отделе персонала есть менеджер, она всегда находит нужные слова, поддерживает и решает сложные ситуации, если проходишь успешно аттестации, то потом быстро набираешь обороты, многое зависит от умения быть гибким и жестким там, где этого требует ситуация.

Работник

Copy

01.06.2025

отсутствуют Заказывали пластиковые баночки для пищевых добавок. Из всего, что смотрели по рынку, у «Меридиана» оказалось лучшее сочетание цена/качество. Приятный бонус — образцы бесплатно. Жаль, что не все всегда есть на складе, но отгрузили через два дня — это вполне приемлемо.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Меридиан

Помогите составить детальное представление о работе в компании Меридиан. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 115 отзыва
# 2
5,0
Изображение компании
CNS 76 отзыва
# 5
5,0
Изображение компании
RHANA 44 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

10.07.2024

На должности секретаря больше года. Честно скажу работа на самая простая) Надо всегда держать руку на пульсе и быть готовой к многозадачности. Но отдаю должное компании за бесплатное обучение для сотрудников, это возможность при желании, получить доп образование или переквалифицироваться и пойти на повышение.

Секретарь

Copy

17.06.2025

Работаю в компании 3 года. Одно из лучших мест. Компания предоставляет возможности для обучения и повышения квалификации. Коллектив очень дружелюбный и поддерживающий. Новые проекты не дают скучать и стоять на месте.

Специалист

Copy

09.10.2025

account.coreinvsideas.com — это сервис, который действительно стоит внимания. Я смог получить доступ к финансовым рынкам легко и без лишних заморочек. Выбор торговых активов впечатляет, и благодаря копитрейдингу я смог начать инвестировать с минимальными рисками. Особенно радует возможность вывода средств на карту любого банка — это очень удобно. Круглосуточная служба поддержки в онлайн чате всегда готова помочь и ответить на вопросы. Мой опыт использования платформы исключительно положительный.

Трейдер

Copy

24.07.2024

Обращалась к эзотерику Дане в очень тяжёлый жизненный период. Даночка оказалась очень квалифицированной, вежливой и очень доброжелательной. Дана адекватно оценила мое состояние, дала очень много рекомендаций, которые помогли мне справиться с проблемой за считанные дни.

Алиса

Copy

10.06.2023

Для начала что стоит поменять: -Отношение к работникам, они не рабы -Не сходить сума с введением бережливого производства -Упрощение взаимодействия между подразделениями -Объяснить части подразделений для чего они в принципе находятся в этой компании (итц, технологи, конструктора), постоянно переводят стрелки на смежные подразделения, либо на своих же коллег, -Руководители в принципе игнорируют и не общаются если ты ниже руководителя производства, хотя находятся на ступень ниже тебя -Сократить штат ИТР и перераспределить зоны ответственности, технолог отвечающий за сборку одного изделия с загруженностью в 3 часа в год или конструктор курирующий третий снизу болт фальцепрокатного станка. -Собственникам хоть иногда вникать в происходящее на их производствах, а не обсуждать на каждой планёрке один и тот же неработающий станок -Контроль приобретения оборудования, так как живя на откатах от производителей, человек не может сделать выбор в сторону полезного оборудования, вместо выгодного ему. -Бездарные и глупые руководители -Уровень зп Компания выросла из полу гаража в серьезного игрока на рынке по изготовлению и продаже вентиляции, я наблюдал и лично принимал участие в становлении производства в Екатеринбурге, застав ужасный грязный цеха аренде с постоянным бардаком и дойдя до своих собственных производственных площадей с грамотной организацией производственных участков. За 5 первых лет в разы увеличился штат сотрудников, расширился парк станков, от стандартного оборудования до новых чпу и автоматических станков, улучшилось качество продукции, выросла производительность. А потом начали внедрять бережливое производство, сходя сума на абсолютно бессмысленных моментах и изматывая сотрудников постоянными тестами и экзаменами. В бп очень много полезного, пока это не доходит до фанатизма с написанием "Библии неватома" Главное что почерпнули некоторые из бп, это делегирование. На данный момент компания доходит до безрассудных поступков с марионеточнвмт руководителями среднего и высшего звена, которые чётко выполняют указания с головного офиса. Растеряли основную массу компетентных сотрудников как среди ИТР и слесарей на производстве, так и среди отдела продаж, считая что за забором много желающих и что обновление штата пойдёт на пользу. Из сотрудников выжимают все силы, а потом выкидывают, а если ты сам решил уйти, то скажут что это "непорядочно" и предложат отработку в 3-4 месяца. Само долго продержалась производство, дожив до января 2023, пока в должность не вступил "Горбачев" своего времени. За 4 месяца руководства "обновил" 60% штата, потеряв высококвалифицированных сотрудников, зато прекрасно выполняющий указания с Новосибирска. В большинстве своём компанию волнует куда уходят сотрудник, а не почему это происходит. Очень обидно за вложенные силы в рост компании, а сейчас наблюдать полнейшую деградацию. Желающим устроиться, советую очень хорошо подумать, а уже работающим найти что тот лучше

Работник

Copy

12.02.2025

хорошие базы, много и хорошо по клиентам. свои программы (црм, телефония, карта) стабильная зп оплачиваемое обучение

Работник

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы