Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Отработал вахту, вернулся вот только. Впечатления положительные, а сравнивать мне есть с чем. Тут по бытовым условиям гораздо лучше. По деньгам тоже - платят хорошо, не в конверте, все по белому. Рекомендую.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
23.07.2023
Неплохо я сюда устроился, на автокран, рад, что теперь являюсь честью крупной компании, зарплата, условия, соцпакет, все шикарно, только предупреждаю, работаь придется по-настоящему - схалявить не получится.
14.06.2023
ГСП 2 не платит подрядчикам. Есть мысль о готовящемся банкротстве Будьте внимательны
07.06.2023
Плюсов у нас однозначно больше, чем минусов. Главное хорошо платят, без задержек. Мозги начальство не клюет. Более или менее качественные бытовые условия на вахте. Я в свое время поработал и в лесу в разбитых вагончиках и на карьерах, где посреди пустыни палатки. Советую сюда идти, работы всем хватит, платят хорошо, у нас общежитие, в котором чисто, кормят вкусно, после смены можно в волейбол поиграть или в тренажерку сходить, банька, опять же, есть.
26.05.2023
Удалось устроиться сварщиком на вахту в Якутию. Коллектив хороший, все работяги без глупостей, кто по моложе ребята спортивные в спорт зал тут ходят. С алкоголем строго, считай сухой закон. Кормили вкусно, на обед первое второе третье. Дома так не питался))) Условия тоже нравятся, в тепле одеты обуты все. Платят без задержек, что обещали. то и выплатили
22.05.2023
Вообще нет. Че вы сюда пишите Чушь всякую. Значит по условиям полное Г. Для ИТР вообще жалко на них смотреть ничего путного. Мы живем лучше. Руководство самодуры. Ставят такие планы. А народу нехватает. соответственно за счет этого тякучка кадров.
15.05.2023
Приехал на вахту в Бованы, устраивался в офисе в Москве, промурыжили долго, но я не пожалел, что устроился. Зарплата два раза в месяц, здесь условия качественные, столовая хорошая, сейчас и очередей нет, от “старичков” слышал, что раньше были, но руководство заботится, улучшает условия. Работа мужская, я на грейдере работаю и привык уже, стаж большой.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ГСП-2. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
07.08.2024
1. Прекрасные условия труда: полнейшая чистота, комфорт нахождения на рабочем месте. 2. Достойная заработная плата.(Зависит от KPI, годовая 13я премия по результатам работы, полное соблюдение ТК). 3.Большой дружный коллектив (очень много сотрудников, отделов, много интересных профессионалов своего дела, готовых не только достойно работать и быть лучшими , но и делиться положительными эмоциями и профессиональным опытом). 4. Очень активная социальная жизнь, много мероприятий, конкурсов, всегда потрясающие призы. Прекрасная традиция награждения всех сотрудников значками отличия за личные достижения. 5.Есть возможность карьерного роста, перспективы развития и достижений. В компании организован Учебный центр, обучение интересное, нужное, очень сильно помогает в работе.
23.06.2025
Самое приятное, что ваши достижения всегда поощряют, поэтому работаю с особым энтузиазмом. Раскрыть свой потенциал здесь можно и нужно, так как все инструменты для этого есть
17.05.2025
могу сказать одно - здесь действительно ценят тех, кто готов выкладываться на максимум. С первых дней меня приятно удивили: Карьерный рост - не миф Всё по-честному: показываешь результат - получаешь повышение. Я уже за 8 недель поднялась до руководителя своего магазина и это только начало. Быстрое обучение и поддержка. За короткий срок обучат всем фишкам продаж и дадут реальные инструменты для успешной работы. Оплачиваемые командировки. Если готов ездить и продавать - это отличный способ прокачать навыки и заработать ещё больше. Ну плюсом покататься по стране) За счёт компании я уже побывала в челябинской, свердловской и тверской области и это реально классный опыт Зарплата каждую неделю. Это, пожалуй, самое приятное. Деньги приходят стабильно, и ты точно знаешь, за что получаешь свои бонусы. Высокий KPI. Здесь платят за результат. Чем больше продаёшь — тем выше твои выплаты. И это реально мотивирует!
04.12.2024
Меня взяли на работу после собеседования. Уже в рабочем процессе. Обязанности устраивают, все понятно и конкретно, справляюсь. Платят сколько обещали на собеседовании. Причем заработок белый. Коллектив отличный.
04.09.2024
Контора кидает людей на деньги! сначала ты приходишь на "ученический" договор (хорошо, если его вообще выдадут) потом "переходишь" на постоянный. но денег тебе не видать в любом случае. в договоре (если его вообще сделали) прописан МРОТ. при увольнении, или при любой ситуации, в которой великолепному генеральному что-то не понравится, ты лишишься всех денег. А генеральный там просто ***. я таких еще не встречал на своем веку. Текучка постоянная. Люди на потоке приходят и уходят, потому что работать там невозможно. Все хорошие отзывы накручены. Я сам видел, как это делают. Не ведитесь на всё это, если вам дороги ваши силы, нервы и время. На собеседовании рассказывают сказки, реальность же совсем другая.
22.04.2024
Попытка трудоустройства окончилась неудачно. Не пропускает СБ, причины объяснять не хотят, намекают на долговые обязательства. Очень хочется чтобы РОСТРУД обратил внимание на деятельность Х5 компании, которые безосновательно отказывают соискателям. Зато я встретила человека с судимостью и реальным сроком,работающего официально. Так что что проверяет служба безопасности в данной сети достаточно понятно! Получу официальный ответ от вас и обязательно подниму этот вопрос на нужном уровне.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы