Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКазань
Комментарий
Систему распределения рабочего времени во время подготовки к мероприятиям - возможность получить опыт работы на крупных республиканских и федеральных проектах - разностороннее развитие профессиональных навыков - взаимодействие с представителями индустрии с международным опытом работы - комфортные условия работы и стабильный заработок
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
- отсутствие удаленного формат работы и гибкого начала рабочего дня - опыт работы в крупных и интересных проектах; - возможности для профессионального и карьерного роста; - тренинги и корпоративы; - своевременная оплата труда; - стабильность и уверенность в завтрашнем дне; - дружный коллектив
20.07.2025
Общения между отделами почти нет. Нужно знать к кому с каким вопросом подойти иначе на тебя осуждающи посмотрят и потом долго думаешь что спросил не так голова взрывается от этого. Если ты не понравился руководству то ищи новую работу при первой возможности тебе скажут пока еще и обругают. Нет никакой уверенности в завтра брать кредит работая тут я бы не стал. Столовая слабая места мало и не вкусно. Зп на уровне города хотя ехать сюда далеко. Не супер место. Хорошие офисы, вахта есть. Техническое оснащение комплекса. Большие мероприятия.
05.07.2025
1. Рабочий график 2. Финансовая мотивация В компании проработала более 4 лет. За этот период сменяла деятельность в самом департаменте, изучая и пробуя себя со всех сторон, так же карьерный рост. Плюсы: Причастность к масштабным и стратегически важным мероприятиям Республики Карьерный рост Формирование структуры работы под себя Опыт в выставочной сфере Дружный коллектив Премии по окончанию крупных проектов Понятная и удобная система документооборота «Директум» Благодарственные письма от Республики и руководства Казань Экспо с занесением в личное дело Комфортабельная вахта до рабочего места Регулярные тимбилдинги, корпоративы и обучения Новые знакомства с крутыми организаторами мероприятий Возможность работы в корел И самое приятное чувствовать себя важным звеном в организации мероприятий. Командировки с посещением крупных выставок и мероприятий
01.07.2025
Возможность работать удаленно вне мероприятий. Улучшить коммуникации между отделами. Развивать корпоративную культуру взаимоуважения и равноправного общения без должностных привязок. Дать свободу действий руководителям отделов в рамке стратегий, забыть про микроменеджмент. Стабильная развивающаяся компания с гос.поддержкой. Ежегодно создаются и привлекаются новые мероприятия, в том числе и международные. Средняя зп+премия выше рынка. Интересные и нестандартные задачи ежедневно.
25.08.2023
Руководство Система работы Мотивационные программы Корпоративные мероприятия Возможность обучения за счет работодателя Конструктивный диалог с начальством Удобная логистика до и от места работы, организованная работодателем Масштабность проектов Возможность карьерного роста Ощущение причастности к инвестиционному развитию региона и РФ Комфортные условия труда
17.05.2023
Руководство Система работы Мотивационные программы Корпоративные мероприятия Возможность обучения за счет работодателя Конструктивный диалог с начальством Удобная логистика до и от места работы, организованная работодателем Масштабность проектов Возможность карьерного роста Ощущение причастности к инвестиционному развитию региона и РФ Комфортные условия труда
Помогите составить детальное представление о работе в компании КАЗАНЬ ЭКСПО. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
18.05.2024
Организация в интенсивном росте, своевременные выплаты. На момент трудоустройства не было оборудовано рабочее место. Онбординг не предусмотрен в отделе персонала. В отделе управления персоналом в должности специалист по подбору персонала Беляева Александра Викторовна доставляла эмоциональный и психологический дискомфорт, было состояние униженности. У данного сотрудника чувство этики и такта отсутствуют. Поскольку я вливалась в работу, были вопросы, а ответы исходили из уст Беляевой А.В. на повышенных тонах о том, что она занята. Также она использовала манипулятивную стратегию поведения. При приеме на работу договоренность была о том, что я универсальный специалист (ведение КДП и подбор персонала). Отсутствовала должностная инструкция, а в трудовом договоре не были прописаны мои обязанности. На меня было оказано психологическое воздействие в такой же должности, как и я Беляевой А.В., которая не имея полномочий на исполнения обязанностей руководителя, чтобы я написала заявление на увольнение одним днём без отработки. Аргументом моего увольнения было то, что они попробовали и поняли, что им такой специалист не подходит. Однако, новому сотруднику передавались такие же обязанности, которые были у меня. Оргтехника (компьютер, телефон) для полноценной работы была предоставлена за 2 недели до моего увольнения, поэтому оценка выполняемой мною работы не представляется объективной. Со стороны руководителя ни разу не поступали замечания по выполняемой мною работы. Инициатором моего увольнения была Беляева А.В. из-за личной неприязни по отношению ко мне. Отмечу, что имея опыт работы в данной сфере в прошлых организациях я была ценным сотрудником.
02.04.2024
Андрей сергеевич я на гис2 смотрю Копылов плоссовый глушитель изобрел а чо не из картона в Китае машина вышла вся из него щас скажу морда как у БМВ жопа как у порша 911 сам как внедорожник ху ху х*етаз называеться он в Москве в столб вошел колеса до Тольятти до летели
23.06.2025
Я проработала в компании "Союзспецодежда" в Москве продавцом-консультантом целых 3 года, и могу с уверенностью сказать, что это был отличный опыт! Во-первых, хочу отметить замечательный коллектив. С самого первого дня меня приняли очень тепло, всегда помогали и поддерживали. Мы стали настоящей командой, и я до сих пор поддерживаю связь со многими ребятами. Во-вторых, условия работы были вполне достойными. Зарплата всегда выплачивалась вовремя, без задержек. Была возможность выполнять план продаж и, соответственно, увеличить свой доход. В-третьих, обучение и развитие. "Союзспецодежда" заинтересована в развитии своих сотрудников. Регулярно проводились тренинги по продажам, знанию продукции и работе с клиентами. Это помогло мне значительно улучшить свои навыки и стать более уверенным специалистом. В-четвертых,отношение руководства. Начальство всегда было открыто к диалогу, готово выслушать и помочь в решении проблем. Чувствовалась поддержка и заинтересованность в успехе каждого сотрудника. В-пятых, интересная работа. Ассортимент "Союзспецодежды" очень разнообразный, и всегда было интересно узнавать что-то новое о продукции. Общение с клиентами тоже приносило удовольствие, особенно когда удавалось помочь им подобрать нужную спецодежду и средства защиты. В целом, я очень благодарна компании "Союзспецодежда" за те 3 года, которые я там проработала. Это был ценный опыт, который помог мне вырасти как профессионалу и как личности. Рекомендую эту компанию как надежного и ответственного работодателя!
11.09.2024
Мое личное мнение: что директорам Чапурину, Будной, Дмитриеву, Бахтадзе, Кулягиной из мэпговно-проект пора идти работать во вкусно и точку на Каширке в ТЦ Москворечье. Эти нищеброды так любят там жрать (во вкусно и точка), за одно и денег там заработают на кредитные дома, квартиры, тачки и шубы :)
30.10.2024
В Валенте мне нравится атмосфера и достойная зарплата. Приятно работать с такими коллегами, и есть ощущение, что моя работа важна для компании. Проблемы решаются быстро, руководство всегда на связи, есть взаимопомощь на всех уровнях. В общем, хорошее место для работы.
17.02.2025
НЕ ВЕРЬТЕ НАПИСАННЫМ ОТЗЫВАМ ЗА ПОСЛЕДНИЕ НЕСКОЛЬКО ДНЕЙ!!! ИХ НАПИСАЛА САМА КОНТОРА, ЧТОБ ПЕРЕБИТЬ ВСЮ ПРАВДУ, КОТОРУЮ ПИСАЛИ РЕАЛЬНЫЕ ЛЮДИ! Пролистайте все последние страницы и увидите реальную картину в этой шараге. Берегите себя, свое время и деньги, ни в коем случае не ведитесь на весь бред, который они рассказывают на собеседованиях, и пишут сами о себе в интернете, стараясь создать красивую картинку. Денег вы не получите, вам будут хамить, манипулировать, не давать трудовой договор (который по МРОТу оформлен). Кстати, по МРОТу вы и будете получать, никаких обещанных выплат вам не сделают. Плюс не совсем здоровый учредитель будет следить за каждым вашим шагом, и отчитываться вы будете за каждое движение. А приходя работать на свое направление - вы будете делать все, затыкая собой дыры. В конторе тотальная текучка, люди на потоке приходят, несколько недель работают, их кидают на деньги и на обещанные условия и функционал, и люди увольняются. Просто обходите это место стороной!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы