Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ДУСЛАР
Москва
Комментарий
Свобода. Мало контроля со стороны руководства. Ты сам отвечаешь за принятые решения перед заказчиками и директорами
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ДУСЛАР
02.07.2025
Рабочее время и з/п без задержек, коммуникацию между сотрудниками
Работник
27.06.2025
Абсолютно довольна работой в данной компании! Отличный коллектив, руководители, условия. Уволилась по причине отъезда по личным обстоятельствам, так бы никогда не ушла. Опыт, обучение, наставничество на высшем уровне
Работник
14.06.2025
Те мелочи, которые и были, считаю несущественными - находится на севере Москвы, и это удобно не всем; удаленный формат тоже не предусмотрен но на этой должности оно и понятно, хотя после пандемии некоторым и хотелось бы частично гибкий график. Остальное - на уровне!
Работник
02.05.2025
Нравится свобода в выборе графика, оплата почасовая, главное выполнять в срок задачи. Руководитель грамотный, единственное согласование выполненных задач проходит несколько небыстрых этапов,поэтому в месяц небольшое количество задач получается выполнять.
Работник
25.06.2023
После оформления понимаешь, что попал в секту. Подбирают кандидатов мягких, покладистых, чтоб и за хлебом сбегал и по делам свозил. Что в общем то и делают местные руководители, редкостный[censored]Чтобы там задержаться нужно как следует лебезить перед рук.отдела продаж. (Женщина у которой ничего нет кроме этой должности, и она в нее вцепилась руками и ногами, и надев огромную корону руководителя вытирает ноги об своих подчиненных).Если отказываешься стучать на своих коллег, найдётся масса поводов с тобой расстаться. И совсем не важно какого ты уровняспециалист или руководитель. В первые дни рассказывают свои ценности и если не поддерживать каждое слово, да хоть ты самый лучший спец на рынке, тебя выпрут.Очень любят чтобы делали для фирмы больше чем нужно. А это значит, в 18.00 никто не свободен, а продолжают пахать чтобы ублажить руководство. И как говорит ген.дир "семья тормозит развитие". Поэтому семейные там не в почёте, не смогут работать ночью и на выходных. Ещё практикуют использование кандидатов в течение испытат.срока. человек делает, налаживает процессы, а потом его просто сливают. И не удивляйтесь если к концу 3го месяца будет висеть вакансия на hh. Так что если вы адекватный человек, поищите место получше, не стоит тратить время на заучивание сектанских заповедей.
Работник
26.05.2023
Могу порекомендовать компанию для работы, только положительные впечатления от сотрудничества, условий, возможностей развития
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ДУСЛАР
Помогите составить детальное представление о работе в компании ДУСЛАР. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
15.02.2025
Ездили в Египет на корпоратив - первый раз увидел сервисных инженеров, они все время в полях. Продаю оригинальное оборудование известных брендов - качественный продукт легко продать
Менеджер по продажам
06.12.2024
Из не очевидных на первый взгляд, но очень важных плюсов - полное трудоустройство сотрудников по ТК, белая зарплата, и самое главное - уважение к личному времени. Работаю по белой пятидневке как человек.
Менеджер сервисной группы
17.03.2025
Стабильная, честная компания, на рынке более 30 лет. С зарплатой никаких проблем: платят в белую с отчислением положенных налогов, выплаты все в полном объеме, четкие дни 2 раза в месяц на карту, без задержек. Оформление по трудовой с первого дня, поэтому если в куда-то нужна справка с места работы, выдают без проблем. Обучают бесплатно, можно сделать карьеру, при желании и наличии вакансии на более высокую должность. Если нет вакансии в твоем отделе, она может быть в отделе на другом складе-магазине. Возможно выбрать работу ближе к дому или потом перевестись если появится вакансия.
Менеджер торгового зала
23.04.2025
Пришел в Лидофон я без опыта. Срочно нужна была работа на удаленке, и вот увидел вакансию. Решил попробовать. Работа мне нравится. Пришел, всему научили, все объяснили, сложного в целом ничего. Оплата приличная - постоянные премии. Много разговоров, к концу дня хочется помолчать, но это издержки профессии, так сказать.
Оператор call-центра
25.08.2023
Компания развивается. Есть хорошие условия для труда, все для сотрудников. Коллектив дружелюбный и добрый. Есть обучение, дают мотивацию. Отличные условия для клиентов. Все нравится.
Работник
25.08.2023
В компании уже давно тружусь, коллеги хорошие, всегда поддержим друг друга, поможем. На обучении помогаем новичкам. Для сотрудников созданы все условия, если что-то не можешь сделать, тебя не бросят одного, всему научат. Самое приятное - помогать людям, вот прям бальзам на душу.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы