Мианстрой
2,5
-
41 отзывов
0%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Мианстрой

Москва

Комментарий

Достоинства Базовые условия нормальной офисной работы подтвердили, что мне понравилось.Не обманули, так что доверять работодателю можно, а это главное.Недостатки Не выявлено.

Оценка сотрудника

5
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Мианстрой

24.07.2025

Ужасное руководство. Все танцуют перед генеральным. Заместитель Максим сошел с ума. Коллектив очень наглый. Молодые сотрудники не знают чувства такта. Зарплату задерживают на 2-3 месяца.Требуют космос платят мусор.Проработала недолго и поняла, что это помойка. Удобный офис

Работник

Copy

07.04.2025

Хронические задержки выплат заработной платы, не рассчитывайте на получение хоть каких-либо средств при увольнении, их просто нет.

Работник

Copy

07.06.2024

За не платят уже 2 месяца, как хочешь, так и живи. Руководство на контакт не идёт, всё через посредников, кормят завтраками каждый день.

Работник

Copy

24.05.2024

Задержка в зарплате

Работник

Copy

09.05.2024

Говоря про офис - он достаточно маленький. При "полной посадке" дышать нечем, поскольку системы кондиционирования не предусмотрено. Окон так же не предусмотрено - симулятор карцера. Как было указано в отзывах ниже, даже годовалой давности: зарплата серая, не доплачивают за переработки (коих много), обещаний не выполняют. Обращаются как к человеку только тогда, когда от тебя что-то нужно, но если ты не выполняешь недельную задачу за один рабочий день - готовься быть облитым помоями за глаза, да и в лицо тоже. В составе руководства людей-профессионалов своего дела с хоть какими-то человеческими качествами можно пересчитать по пальцам одной руки. Остальные, к сожалению, самодуры. В общем, Мианстрой - "стабильная" компания. Также у заместителя генерального из-за всего навалившегося бардака стремительно начинает течь колпак. Для молодых людей, кто только начинает свой карьерный путь, хорошее место, чтобы познакомиться с грустными реалиями мира вакансий в Москве.

Работник

Copy

12.02.2024

Компания «Мианстрой» имеет собственный центральный офис, оснащенный новой мебелью, современной оргтехникой. Рабочие места сертифицированы, предусмотрены офисы для переговоров. Воздухообмен, кондиционирование, освещенность, уборку и техническое обслуживание инженерного оборудования и систем жизнеобеспечения выполняет управляющая компания. В шаговой доступности есть общественно-деловая зона общего пользования, включающей в себя семь атриумов с зонами отдыха (релаксации) с элементами ландшафтного дизайна, малыми архитектурными формами, предметами изобразительного искусства и переговорными зонами. На общественно-деловом этаже размещены кафе, филиалы сетей общественного питания, сервисные центры, салоны мебели, красоты и бытового обслуживания. При необходимости компания "Мианстрой" проводит встречи и переговоры в общественно-деловой зоне.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Мианстрой

Помогите составить детальное представление о работе в компании Мианстрой. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 115 отзыва
# 2
5,0
Изображение компании
CNS 76 отзыва
# 5
5,0
Изображение компании
RHANA 44 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

25.12.2023

И так, поздравляю Вы заинтересовались вакансией специалист СУС! Начнем с самого начала много этапов собеседований вы прошли и вот уже приехали на оформление. Оформление не в первый рабочий день,а просто приехать и оформится,вам же не чего делать,ну вот и катайтесь за город! После оформления вам скажут когда выходить,благо есть корпаративный транспорт который идет с отклонением в +/- 3-5 минут,вам дадут список и остановок и время в которое должен прибыть транспорт,ни номера авто и сотового водителя вам не дадут, опаздываете или просто не увидели,не проблемы компании. Приехав на склад вам нужно ждать кадровика,так как вы не все документы подписали в день оформления. Вас забирает под свое крыло сотрудник который будет заниматся наставничеством. Анатолий делал что мог,при большой загруженности пытался рассказать больше деталий,старался как мог. Отмучившись два дня ушел благополучно в отпуск. Далее моим наставничеством занялась Светлана котороя сразу сказала мне,что она лично зароминает все с одного раза. Наверное препологала что я обладаю данным феноменом,но к сожалению это не так. Должность интересная и имеющая много ньюансов,а еще мое дотошное отношение к работе,а особенно к датам,подвело меня к увольнению. Светлана услышала меня по поводу,что я не против ходить поручала мне задания которые относятся к передвижению. Но я не против,но когда она прибежала и забрала у меня ТСД не желая идти в морозилку на срочную ивентаризацию,я немного удивилась,человеку не сложно было пройти большее расстояние до меня,что бы взяв новый ТСД я увидела срочную инвентаризацию и пошла выполнять задания.Светлана на 3й день обучения начала откровенно практически посылать в дальний пеший,на любые повторяющиеся вопросы отвечала: - Я же говорила!. Мнимое величие данного сотрудника не передать! Очень круто было сходить на поиск потеряшек в морозилку в не очень теплой обуви,хотя тебе говорят,что можно это делать с перерывами. Но не приспособленной обуви это без разницы,ноги промерзают за 5 минут,конечно если знать за раннее то можно взять теплую обувь и переобутся. Классно было покапатся в тухлой продукции,когда происходит списание брака,брак рандомно валяется на стилажах. Классно было не обедать так, как сотрудник не ест,ну а как то встать и уйти на обед не удобно вродебы наставник твой,а потом Светлана, удивленым голосом спрашивает: -а что ты не ходила? Конечно не ходила так графика перерывов и обеда нет от слова совсем. Я к сожалению не обладаю великим терпением когда ко мне плохо относятся,на 5й день я уехала со склада. На увольнение вам тоже нужно приезжать не один раз кстати.

Работник

Copy

15.02.2025

Интересное техническое направление, корпоративы заграницей, обучение, современный подход, зп в срок

Снабженец

Copy

18.05.2024

Во первых неуважительное отношение руководителя к стажерам Во вторых наглость и грубое отношение к клиентам действует психологический принцип влияния на людей: Во первых как они называют "стадное чувство", проходила стажировку нужно было делать вид, что я клиент Во вторых принцип "громкоговорителя", когда люди приходят нужно громко говорить, чтобы привлечь внимание и главное проговорить якобы покупки других людей на крупную сумму, чтобы завлечь внимание В третьих принцип назовем его " наглостью", когда человек приходит и нужно его заговорить, чтобы не осталось выбора, сразу переходят к размерам, не давая ничего клиентам сказать В четвертых максимально неуважительное отношение к "среднему" классу людей, просто из за ограниченности в финансовых возможностях они принижают людей, выкрикиваю грубости в ответ.

Продавец

Copy

28.12.2023

Оформляют сразу по трудовой с 1-го дня работы, социальный пакет есть стандартный, карьеру построить тоже реально, прекрасные новогодние праздники для детей.

Оператор 1С

Copy

03.04.2024

Проработала около года. Вроде все хорошо, но все-таки решила сменить место работы. Главная причина, как бы это не звучало - слишком много работы... До работы в caltat толком не было опыта в продажах, здесь всему обучали и сопровождали. Успех руководителя - заключается в успехе менеджера по продажам. Научиться работать было не сложно, поскольку есть отработанные скрипты и теплые лиды - соблюдай скрипт и будет тебе счастье. Ну и соответственно - платят столько, сколько ты заработал, с этим все ок. Из минусов - неформальная обстановка в офисе, на рабочем месте можно курить электронки и айкос, меня, не курящую такая ситуация смущала. Ну и помимо этого, работы было очень много, не было времени на какие-то личные мелочи, да на праздники устраивают корпоративы, но этого совсем недостаточно. А из-за того, что работать нужно 5\2 по 8 часов в сутки, эти мелочи стали гораздо заметней и из-за них я и ушла с этого места работы. С компанией расстались на хорошей ноте, но если вас смущает вышеописанное, то хорошо подумайте

Менеджер по продажам

Copy

14.03.2024

Работал в компании Аммир на обектах в спб и ло периодически уже три года, в принципе продолжаем сотрудничество - интересная ниша как по мне, хорошие деньги

Работник

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы