Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании КАМАЗ
Оболенск
Комментарий
Необходимо улучшить коммуникацию между отделами, более ясно планировать и донести цели высшего руководства, усилить контроль над рабочим временем, обеспечить достаточное материальное и техническое оборудование на рабочем месте, оптимизировать процессы принятия решений и обеспечить прозрачность зарплаты для кандидатов.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании КАМАЗ
03.11.2023
Работаю в теплом и чистом помещении, зарплату не задерживают. Больше плюсов не увидел.
Работник
22.10.2023
Всё. Начиная от зарплат, отвечающим условиям рынка и жизни в реальности, заканчивая адекватной оценки работы сотрудников руководителями. Очень распространено продвижение только "своих" людей, нет возможности роста просто благодаря своим навыкам и добросовестной работе.
Работник
13.09.2023
Изменить график работы. Условия труда оставляют желать лучшего. Да и коллектив был плохой.
Работник
06.09.2023
Маленькая зарплата, постоянно какие-то проблемы у завода. Если вдруг что-то происходит в стране и мире, то у Камаза сразу беда. Техника вся изношенная. Руководство некомпетентное.
Работник
25.08.2023
Нужно решить такие проблемы как: -вахта (мало автобусов, в конце смены все транспорты забиты так что двери не закрываются) -столовые (качество еды не всегда и не везде хорошее порой даже плохое, открыть доп. кассы я считаю необходимым т.к. порой в очереди столовой ты теряешь не пол часа а час, и нужно увеличить ассортимент на покупку продукции за компенсацию) -условия труда (пыль, разлитое масло, стружка и т.д. в агрегатной части завода большая проблема +загазованность +шум, если бы за это давали компенсацию к з/п, я бы закрыл на это глаза) -большая проблема с инструментом (очень мало инструмента в ИРК с чем связано не знаю но решайте срочно) -есть некие проблемы с запчастями (некоторым мастерам, начальникам и т.д. почему то очень сложно найти какие-то самые обыкновенные запчасти по типу подшипников манжетов и ремней) -в некоторых частях завода зимой очень холодно (но вроде как на момент ухода делали ремонт возможно проблему решат) -туалеты (в агрегатной части в некоторых туалетах нет воды вовсе) -в некоторых частях завода большая проблема с крышей (если дождь снаружи - то дождь будет и в некоторых цехах) -устаревшее оборудование Идеального нигде не встретишь, но мне понравилось в целом здесь работать, соц. гарантии, страховки и карьерный рост всё же присутствует и это радует. Хорошее место в целом.
Работник
25.08.2023
Коммуникация и взаимодействие между сотрудниками и подразделениями
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе КАМАЗ
Помогите составить детальное представление о работе в компании КАМАЗ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
18.07.2024
Дане верю, по любым вопросам поможет - подскажет. Уже не первый год обращаюсь. А по поводу завистников скажу так: идут они в баню)
Клиент
12.08.2023
Высокая оплата труда , стабильная заработная плата,официальное трудоустройство с первого рабочего дня.
Работник
19.09.2023
Мне нравится работать здесь! Офис уютный и продуманный. Все сделано качественно и со вкусом.
Работник
22.09.2024
На днях я испытала легкий шок, получив подарок за проявленную активность в подготовке последнего проекта! Разве такое бывает?)) на прошлой работе особое усердие старались не замечать и вообще инициативу не поощряли. Такое чувство, что работаю где-то на другой планете. Конечно, гибридный график работы не всегда совпадает с семейными планами. Но это не критично, особенно с учетом бонусов для семей с детьми. Например, на новый год моя дочь получает подарок от нашей компании, причем очень даже неплохой. Есть дмс со стоматологией, не только для работников, но и для семьи
Pre-sale менеджер
25.08.2023
Интересная работа, с карьерным ростом, вся заработная плата всегда вовремя, потрясающий коллектив, отличное обучение.
Работник
15.03.2024
Стабильная з/п, дружный коллектив, компания надежная с карьерным ростом, компанию рекомендую. Оплачиваемые отпуск и больничный.
Продавец на выдачу товара
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы