Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Возможности внутреннего и внешнего обучения; Возможности карьерного роста. Все это действительно есть: 5-дневная рабочая неделя; Офис: метро Октябрьское поле, МЦК Панфиловская; Трудоустройство по ТК РФ с первого дня; Белая заработная плата; ДМС со стоматологией с широким перечнем медицинских учреждений и возможностью застраховать родственников по программе ДМС по льготным тарифам; Оплачиваемая корпоративная мобильная связь; Корпоративная программа лояльности «Кафетерий скидок» BestBenefits для сотрудников группы компаний «Россети»; Корпоративный спорт: скидка 15-20% на посещение спортивных залов WordClass, в том числе Семейный формат World Class, арендованное футбольное поле (м. ЦСКА, Ходынский б-р, д.4) для сотрудников компании; Зарплатные проекты и кредитные продукты ведущих банков РФ.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.02.2025
Оптимизация процесса работы с документами — сканирование, копирование, печать на МФУ, находящихся на этажах зданий. АО «Россети Цифра» - это место, где каждый имеет возможность реализовать свой потенциал. Руководство лояльно к своим сотрудникам. Компания активно развивается, а вместе с ней и ее сотрудники. Полностью белая и достойная зарплата, естественно всегда вовремя. Идет стаж, все отчисления, в этом плане не прикопаешься. В АО «Россети Цифра» есть возможность совмещать жизнь и работу, удаленная работа и гибкий график. Ежедневные митапы с командой, много общения. Куратор напрямую помогает с работой, есть наставник. Есть чувство команды.
11.01.2025
Уровень оплаты труда Прекрасный коллектив настоящих профессионалов, взаимопомощь на высшем уровне! Отличное руководство! Удобное расположение офиса и возможность гибкого графика работы! ДМС есть!!!
05.01.2025
Улучшить можно только поддерживая существующее положение. Внимание к каждому сотруднику. Созданы комфортные условия для работы. Стабильность.
02.01.2025
Нам есть, к чему стремиться. Поэтому я бы улучшила только настроение коллег, чтобы было ещё больше желания совместными усилиями расти и развиваться, создавать позитивный микроклимат в коллективе и стремиться быть единым целым - компанией, достойной самых высоких оценок. Стабильная и развивающаяся компания. Нравятся заложенные в компании ценности, и конечно, люди, их мышление, талант, гениальность. Они не бояться быть заметными, яркими, увлечёнными, развиваться в сфере информационных технологий и не только, участвовать в масштабных проектах цифровизации. Хочется отметить корпоративную культуру компании, в рамках которой сотрудники вовлечены в общее дело: оказывая помощь благотворительным организациям, коллегам попавшим в трудную жизненную ситуацию, участвуя в спортивных состязаниях, беговых марафонах, пятничных флешмобах, конкурсах, праздничных мероприятиях.
23.11.2024
Запутанные бизнес- процессы, все согласования длительные Уровень дохода ниже рынка Хорошая компания, адекватные коллеги, приятный коллектив Гибкий график
27.10.2024
Необходимо выстраивать комфортную среду со своевременной и четкой постановкой задач и выстраиванием среды в которой сотрудники поддерживают и помогают друг другу для достижения общих целей компании. Все не нравится. Это в высшей степени не профессиональное управление.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Россети Цифра. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
18.07.2025
В период обучения и последующий испытательный срок я была приятно удивлена атмосферой которая царит в компании, с одной стороны строгость, с другой дружелюбие и поддержка. Коллектив всегда готов помочь и поделиться своими знаниями, что очень важно для работы в такой быстро меняющейся сфере как продажи. Кроме того, разработанные тактики, регламенты, технологии продаж, наработанные базы клиентов значительно облегчают выполнение задач и повышают продуктивность. Очень приятно работать в компании где ценят командный дух и личные амбиции.
14.10.2024
Я уже давно работаю в этой компании и должен сказать, что мне все нравится. Это производство но тут интересно работать, свобода выбора есть по задачам будь то кромкование, присадка, распил или упаковка. Цех тёплый и комфортный и мы работаем по стандартной пятидневке ( переработки оплачиваются отдельно, если их берешь). Зарплата в компании достойная, выше рынка и выплаты всегда своевременные согласно договоренностям.
23.03.2025
Задачи ставятся хаотично, оцениваются по настроению руководителя. Зарплату задерживают, при увольнении рассчитывают из минимума (в договоре прописан мрот). Уволить могут одним днем без объяснения причин. За опоздания, за просроченные задачи штрафуют. Текучка бешеная, работать здесь не рекомендую.
18.04.2025
Бывают непростые дни и нагрузка серьезная. Но вообще работа интересная. Я работаю в гинекологичнеском отделении. Руководство меня ценит) И интересное обучение, кстати, часто проводят. Здорово работать в таком коллективе, который горит своей идеей.
17.03.2025
Стабильная, честная компания, на рынке более 30 лет. С зарплатой никаких проблем: платят в белую с отчислением положенных налогов, выплаты все в полном объеме, четкие дни 2 раза в месяц на карту, без задержек. Оформление по трудовой с первого дня, поэтому если в куда-то нужна справка с места работы, выдают без проблем. Обучают бесплатно, можно сделать карьеру, при желании и наличии вакансии на более высокую должность. Если нет вакансии в твоем отделе, она может быть в отделе на другом складе-магазине. Возможно выбрать работу ближе к дому или потом перевестись если появится вакансия.
12.02.2024
Сотрудница hr долго морочила голову обещаниями организовать собеседование, и в итоге пропала без ответа. Это показатель отношения к соискателям и работе.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы