Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Стройфинансгрупп
Санкт-Петербург
Комментарий
Шарашкина контора. Самое элементарное, в туалетах сдохнуть можно от вони и хлорки. Душ провонял плесенью и тараканами. Всё правильно про "зону" пишут. в Кабинах камера на дорогу, и камера на водителя. машины утыканы датчиками, случайно газанул больше 2000 оборотов, ошибка, штраф. скорость превысил на 1 км, ошибка штраф. В общем бегите мужики отсюда. не слушайте этих "кадровиков". вы не получите тут и 100000р. мы выезжаем утром с базы на работу в 6 00, а возвращаемся в 22 00. К водителям как к животным относятся. Сейчас вахту доработаю, и накатаю заяву в роспотребнадзор, по условиям проживания.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Стройфинансгрупп
30.12.2024
Что можно улучшить? - да как и везде в стране, зп и ее индексацию Неплохая компания, можно работать. Руководство хорошее, умеет разрешать весьма сложные вопросы очень оперативно.
Работник
16.10.2023
Работа инженером по охране труда в Стройфинансгруппе - это сложная и неприятная история. Они оценивают вашу работу копеечной зарплатой. Если вы собираетесь устраиваться в эту компанию, особенно в отдел ИТР, я не рекомендую. Особенно это относится к Семенову и его коллеге Полозуну. Они постоянно пытаются прикрыть друг друга перед вышестоящим руководством, уклоняются от ответственности и игнорируют многие элементарные вещи. Работники в Ноябрьске страдают именно из-за действий этих двух людей. Инженер по охране труда отвечает за множество задач, соблюдение рабочего режима, состояние туалетов, столовой, зеленых зон и других. Однако, руководство часто закрывает глаза на нарушения нормативов Газпрома, и инженеру приходится подделывать документы. Вознаграждение за это считается "великими деньгами" и составляет аж 110 тысяч рублей. При любом ЧП вам придется проводить расследование. Все проблемы сваливаются именно на инженера по охране труда. Все это негативно сказывается на вашем здоровье и нервах. В этой компании не ценят людей, их время и труд. Если вы не угодили или не улыбнулись, вам могут урезать зарплату на 20 тысяч и выгнать на улицу. Это неприемлемо и несправедливо.
Работник
16.05.2023
Коммуникации между, сотрудниками, поднять зарплату, улучшить быт График работы, условия труда, ЗП во время, условия проживания, новая столовая, отличное питание
Работник
13.02.2023
Многие негативные отзывы о данной компании действительно подтверждаются. Особо выделяются фигуры Семенова и Полозуна, которые оказывают отрицательное влияние. Обещания о высокой зарплате оказываются обманчивыми, начиная с первой выплаты. Когда работники обращаются с претензиями к начальству, им говорят, что еще рано обсуждать зарплату. Подумайте 100 раз прежде чем сюда устраиваться.
Работник
07.02.2023
Отвратительная контора, если хотите потерять время-то вам сюда.Официальная зарплата 15 000 остальное-как налижешь *xxxxx* начальству.Был в Ноябрьске,связи нет, вайфай только для приближенных к Семёнову,нет возможности позвонить домой.начальник полный *xxxxx* Антон Семёнов , обращение к водителям как к скотине,понатыкали камер в салон автомобиля,хочешь покурить?терпи.хочешь в туалет?терпи.За каждую минуту простоя будешь оправдываться как в первом классе.Начало рабочего дня-5 утра,приезжаешь на базу в 23:00.есть вопросы или проблемы-твои заботы, на собраниях не решают вопросы а показывают место у параши.Денег тоже здесь нет.Вообще в этой конторе мало человечного.Бесконечные штрафы.Какой дурак сделал Семёнова начальником?непонятно.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Стройфинансгрупп
Помогите составить детальное представление о работе в компании Стройфинансгрупп. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
01.04.2025
Мне нравится, что в «СоюзСпецОдежде», смотрят не на возраст, а на желание работать. Пришла с приличным опытом работы в торговле, правда в продуктах. Но мне помогли всем коллективом, обучили всем премудростям. Не сразу конечно, но начала выполнять план, естественно получать стала больше и это здорово. Мне здесь нравится.
Специалист по сопровождению клиентов
01.12.2023
Могу сказать, что руководство адекватное, всегда идут навстречу, зп выплачивается вовремя. Часто делают мотивации, новые премии, соревновательные моменты между магазинами. Это увеличивает продажи,и ЗП в конце месяца. Коллектив подбирают грамотно. Товар хороший,с ним приятно работать, когда предлагаешь клиентам хорошую вещь, уверен в том, что его не вернут из-за качества. Для сотрудников хорошие скидки. Спокойная рабочая атмосфера и хорошие условия труда. Считаю достойным местом для развития навыков продаж.
Старший специалист по сопровождению клиентов
11.12.2023
Работаю не так давно, но все устраивает. Начальство требовательное, но относятся с уважением к сотрудникам. Хорошая компания. Очень дружный и сплоченный коллектив. Есть перспективы в карьерном росте у каждого.
Менеджер интернет-магазина
19.01.2024
Своевременная выплата з/п. Удобное месторасположение офиса. Дружный коллектив
Работник
20.10.2023
Добрый день) хочу рассказать правду о конторе под названием ГК ЕКС скорее всего это только относится к департаменту ДДМС (Дорожно-мостовое строительство) Я пришла в феврале этого года, сначала все было нормально, но в мае месяце начались какие то дикие непонимания что происходит. Наваливают кучу задач, руководство толком объяснить не может что нужно сделать, и ты должен читать мысли, что бы ты не делал ты будешь дерьмом во всех отношениях. Тебе начнут устраивать разборки и говорить что ты «РАЗНОСИШЬ СПЛЕТНИ» будь ты даже одуванчиком все равно это будут говорить. Мне сказали писать заявление по собственному желанию с открытой датой))) на мой вопрос причина такого решения сказали «К РАБОТЕ ЭТО НЕ ОТНОСИТСЯ» Вообще если брать с точки законодательства убирать человека по личным причинам и просить его писать заявление по собственному желанию открытой датой является не законно. Учтите это в следующий раз, просто я не стала доставлять неудобства вам после причинения неудобств мне. Вообщем и целом ЖУРАВЛЕВА ЯНА ЕВГЕНЬЕВНА Приятно было познакомиться, научитесь общаться и разговаривать с людьми, а не обращаться со всеми так как будто все вам должны, и переходить на личности, особенно когда вы говорите « задавайте вопросы, задаешь получаешь ответ , нефиг мне задавать вопросы» Ребят не советую идти именно в этот департамент пока там сидит эта мадам, потому что если даже вы 1000000 раз будете правы, вы ничего не докажите. А потом вас еще и попросят уйти по собственному желанию. Благо деньги выплатили потому что есть вероятность так как у вас трудовой договор 50/50 наличку мне отдали, но не всем так повезло. Кстати еще хотела добавить, за вами будут следить когда пришел когда ушел когда поел сколько раз покурил и так далее что бы потом сказать золотую фразу, я вас деепримирую( а это вся ваша наличка) и все что вы скажите что вот мы слышали тут о вашей конторе такое, вам будут врать и говорить что это бред)))))
Работник
24.07.2024
Эзотерик Дана очень приятная специалист , она все подробно рассказала, ответила на все мои вопросы и проявила внимательность ко мне. Я обратилась с проблемой в семье, нам с мужем провели энергетическую чистку, и дали рекомендации по гармонизации отношений. Результат впечатлил!
Юлия
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы