Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Момент адаптации и поддержку во время адаптации Потрясающий коллектив, абсолютно все ! Понимающий , поддерживающий , который хочет активно расти , очень сплочённый !
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
20.11.2025
Провести тренинг для руководства "Менеджерские компетенции" Один плюс, работа рядом с домом, но и это не удержит. Коллектива нет, каждый сам по себе.Не обучают, кто программы незнает, будет сложно. Обед 30 мин, но и этого много, обедать просто некогда. Работа на личном энтузиазме, будьте готовы, в течении 3 месяцев вы не сотрудник, никто не заинтересован в новом сотруднике.
20.11.2025
эйчар с первых минут хамит, агрессивно реагирует на просьбу рассказать о вакансии, переходит на личности Впечатление будто на телефон отвечает больной на голову человек, с такими связываться себя не уважать нет
26.10.2025
Обещают хорошую зарплату. Это единственный плюс этой компании
06.10.2025
Иногда стоит обновлять коллектив не только в отделе продаж, но и в отделе снабжения. Очень много работы, а процент от плана продаж менеджера смешной. Замечательная компания: известное имя, репутация, не боится кризисов, хорошее место расположения, современный новый ремонт в офисе, социальный пакет, спорт, всяческие корпоративные мероприятия, обучение, выставки. Вся белая зарплата и премии. Замечательное руководство. В целом дружный интересный коллектив.
03.10.2025
Достаточно высокая нагрузка, нужно уметь распределять время и справляться с давлением Профессионализм сотрудником и высокий уровень подготовки кадров. Без опыта могут обучить всему
30.09.2025
Зарплату поднять, исправит корпоративную культуру, закупить новую мебель в кабинеты. Удобно добираться, вкусная столовая, выдают теплую рабочую одежду.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Восток-Сервис. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
29.08.2025
Работаю мерчендайзером, это подработка плюсом к моей основной работе. Можно совмещать с учёбой. Работа в день на 2-3 часа. Работодатель стабильный, зарплата выплачивается всегда вовремя. Руководство оказывает во всем полную поддержку.
17.02.2025
Соблюдение озвученных условий, своевременное выплаты зп, возможности роста, очень хорошие руководители.
10.06.2024
Добрый день! В этой Компании работаю уже девять месяцев, и меня абсолютно всё устраивает. Несомненно, это карьерный рост, материальная и нематериальная мотивация, постоянное обучение и движение. Очень интересно, саморазвитие, материальное благостостояние, я сюда уже и подругу пригласила, тоже уже работает в общем супер компания
17.01.2024
Поменять руководство, наладить работу сбыта и логистику, добавить нехватающих кадров и машин Своевременно платят ЗП, аванс.... Больше вроде и нету никаких плюсов
21.12.2023
Отличная компания с выполнением всех взятых на себя обеспечений и обязательств перед сотрудниками. Моя задача - обеспечить максимальный объём продаж. За время работы в этой компании я показала отличные результаты. С коллегами всегда нахожу общий язык. Работа вызывает только положительные эмоции.
16.12.2024
Приветствую тех кто заинтересовался, отзыв пишу как есть по факту,Полипластик Северо-Запад- данное подразделение которым управляет и устраивает интриги внутри коллектива Балашов В.А. работает на должности директора по развитию.В процессе работы ведет показушную деятельность типа с высокими показателями внедрения продукции в проектные организации, с перевыполнением планов внедрения.Вышеуказанный супер директор по развитию очень грамотный манипулятор,кто с ним не согласен или не поддерживает его бредовые идеи сразу попадает в ч.с.и он их начинает гнобить через подставных руководителей.Если хотите там работать учитесь лизать жопу Балашову В.А.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы