Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании МАСТЕРФУД
Москва
Комментарий
Ничего в компании хорошего нет ЗП ниже рынка Корпоративных привилегий 0 Развития 0 Контора уверенно идет ко дну Увольняют одним днем Состав меняется каждый год Не слушайте HR изюм вешает лапшу только Если вы новичок приходите будете создавать видимость работы и какое то время получать деньги потом вас заменят если есть опыт ни в коем случае не тратьте время
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании МАСТЕРФУД
26.08.2023
Не советую никому. Коллектив недружный, неприветливый, неотзывчивый. Отсутствует обучение новых кадров в компании, работают по принципу "твои обязанности-твоя проблема". Постоянные перемены внутри компании: перманентная текучка кадров, постоянная пересадка людей по разным кабинетам. Отсутствуют четкие должностные обязанности, бизнес процессы не слажены. Постоянные поиски виноватых и крайних, и, если у вас должность пониже - виноваты будете именно вы. Бухгалтерия перекидывает часть работы на остальные отделы, а потом скандалит из-за совершенных этими отделами ошибок. Помещение для приема пищи маленькое, места всем не хватает, постоянные очереди чтоб пообедать. Основный контингент работников: женщины за 40 и мигранты из Средней Азии, занимающие, преимущественно, высокие должности, компетентность которых вызывает сомнение. Если вас интересует как так вышло, поинтересуйтесь кто занимает должность генерального директора. Положительным отзывам не верьте - за год работы обучения за счет компании не было, карьерного роста и ДМС тоже.
Работник
16.07.2023
Советую не тратить время на эту компанию, потому что это полная жесть, я до сих пор не поняла как туда попала , отработала чуть меньше года и бежала оттуда сверкая пятками. По факту ты будешь на связи всегда , и везде , на свои дела можете забить, мы спасаем деньги компании. В начале был такой руководитель мама не горюй , были сплошные штрафы , меня штрафовали почти каждый месяц на 5 тыс , за ошибки наподобие « не корректно письмо написала , запятую не поставила» Программу мотивации мне не прислали, поэтому узнала что есть штрафы в размере 5 тыс я по факту. Коллектив отдельная песня, текучка, кто там сидит я не понимаю зачем , чего -то ждут , чего не понимаю опять же !за спиной обсуждается все, в лицо все по другому , наш первый руководитель говорил нам что мы обслуживающий персонал! И так координаторов и воспринимали , делали мы все ! Бухгалтерия заставляла делать свои обязанности нас ! Постоянные склоки и сплетни, это было когда я была. Сейчас все как хуже по рассказам :) не тратьте время , парковки нет; ничего нет ; самая классная там уборщица Светлана
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе МАСТЕРФУД
Помогите составить детальное представление о работе в компании МАСТЕРФУД. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
07.04.2025
При выборе работы для меня важно было следующее: 1. удобное месторасположение, 2. Стабильность компании. Компания, давно на рынке, все, что мне было важно в условиях работы мне подошло. Коллектив в отделе дружный, да и со смежными отделами была налажена хорошая коммуникация. Начальство так же адекватное, С оформлением не затягивают, оформляют с 1-го дня, по ТК. Заработная плата по рынку средняя, но есть, ее можно увеличить за счет своих показателей и показателей отдела в целом. Выплаты всегда происходят без задержек, какие-то спорные вопросы спокойно разрешаются.
Менеджер по продажам
29.03.2024
Моменты пока, что только положительные, хотя и работаю уже полтора горда. Коллектив отличный. начальство адекватное. обучают помогают. Скоро планируется повышение.
Менеджер по продажам
09.07.2024
Мэп-проект - сборище заезжих гастролёров, которые выиграли тендер со сроком сдачи проекта вчера и теперь ищут дурачков которые этот контракт отработают за бесплатно. Мое личное мнение. Связываться с приезжим быдлом из мэп-проекта, не комильфо. В определённых кругах Чапурин не рукопожатный
Зам директора
08.04.2024
Адекватный и выполнимый KPI. И хоть дедлайны иногда и горят (куда ж без этого), работа все равно лично мне приносит удовольствие. Многое решает коллектив и адекватность руководства. все вопросы, проблемы и даже жалобы обсуждаются, коллеги помогают и после прохождения стажировки и ИС. Постоянный обмен опытом, прокачка и совершенствование своих навыков.
Менеджер по продажам
12.02.2025
Зарплата каждую неделю, стабильная работа и хороший коллектив. Опытные менеджеры зарабатывают хорошо, но нужно этому учиться. База холодная - нужно прям душить клиента, чтобы перевести. Если бы можно было людей в ответ посылать, было бы легче работать, но так делать нельзя.
Менеджер
18.04.2025
Бывают непростые дни и нагрузка серьезная. Но вообще работа интересная. Я работаю в гинекологичнеском отделении. Руководство меня ценит) И интересное обучение, кстати, часто проводят. Здорово работать в таком коллективе, который горит своей идеей.
Медсестра
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы