Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
1) Задержка зп на месяц и более. 2) нет туалетной бумаги 3) нет бумаги в принтерах 4) нет мыла в туалетах 5) туалеты не моют 6) постоянные переезды с этажа на этаж. 7) не кабинеты, а муравейники 8) нет окон 9) одни минусы Когда я трудоустраивался плюсы были, сейчас нет.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
13.12.2025
Грязные унитазы, нет туалетной бумаги , нет мыла, полнейша антисанитария в офисе. Отсутствуют
12.12.2025
Сейчас эта компания активно набирает сотрудников.Мне позвонила HR Татьяна,безжизненным/апатичным голосом сообщила,что меня хотят пригласить на собеседование. Об этой компании я ничего не знала.. Самое интересное-информацию об условиях ( а именно о зарплате) приходилось вытягивать. Два раза мой вопрос проигнорировали,на третий ответили. Татьяна должна была выслать мне информацию о месте проведения собеседования на почту,но я ничего так и не получила. Вопрос -зачем? имитация бурной деятельности перед руководством? позже уже я почитала отзывы об этой конторе. Всем советую их все-таки почитать перед тем,как связываться. Компания разрушается(или уже разрушилась) зарплаты не выплачивают,люди вынуждены митинговать и писать заявления в прокуратуру. В отделе кадров тоже не без проблем,очевидно. имя на рынке.
04.12.2025
Эта контора-вчерашний день. У них нет договоров, никто с ними не работает. Задержка зарплаты- несколько месяцев, получение через прокуратуру и суды Уже нет
27.11.2025
Большинство мастеров не знают свою работу. Некомпетентны. Белые каски одевают кому попало. Бардака такого давно не видел . Задержки зп, отпускных и расчёта доходят до 1.5-2 месяцев. Доставка на работу как повезёт. Если влез в автобус то хорошо. Режут зп за всё подряд. В столовой кормят так себе. Многие жалуются. Обходите стороной . Контора рога и копыта Их нет.
14.11.2025
Задержка зарплаты пошла на увеличение: с одного месяца на два. Нет туалетной бумаги и в принтерах. Прораб предлагает приносить из дома стройматериалы у кого что есть, чтобы "подшаманить" стройобъект офис и прилегающую территорию Не ахти
20.08.2025
Муж там работал, уволился, расчёта месяц ждём, всё завтраками кормят, люди бухать домой не могут им билеты не покупают, ужасная компания не советую там работать
Помогите составить детальное представление о работе в компании Холдинговая компания Новолекс. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
10.06.2025
Если хочется работать с множеством интересных проектов, в том числе и федерального уровня, вам сюда. Адаптироваться вообще не сложно, все наши коллеги всегда рады помочь и ответить на все вопросы)
12.09.2025
Стабильная работа. ПВЗ с довольно высокой проходимостью, скучать в течение рабочего дня не приходится. Оплата в срок.
04.02.2025
условия труда, своевременная оплата . удобное рабочее место, коллектив, оплата бл, отпусков, оплата спецодежды
23.09.2023
Условий для работы никаких. Только еще больше работу усложняют. Уже 5 лет не могут запустить динамикс на заводе. Набрали детский сада, которые на производстве никогда не были, так они и от здравого смысла далеки. Мы им объясняем, что динамикс нас тормозит, ошибок в работе много, ну не работает их программа. Смотрят на нас, только глазами моргают. Один вообще двух слов связать не может. Девушка вроде имеет зачатки разума, понимает, что не работает программа, но ее заставляют убеждать, что программа работает.
16.07.2024
Дубоголовые начальники МЭП-проекта выигрывают говнотендеры с говносроками проектирования для того чтобы срубить бабла по-быстрому с заказчика и свалить в туман.... Ну такое
12.07.2025
З/плата всегда стабильно выплачивается на следующий день после рабочей смены, график работы свободный. Компания компенсирует расходы на обед. Хорошие кураторы.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы