Школьник-ЮЗ
2,8
-
4 отзывов
20%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Школьник-ЮЗ

Москва

Комментарий

Очень много минусов. Если у вас есть дети, то не тратьте время на это место. У меня дочка заболела, я предупредила, а мне мол, пятилетний ребенок может и один дома побыть. Обещали зарплату 21 тыс. на руки, я столько ни разу не получала. График работы с 6 утра, хотя буфет с 8, но надо типа помогать овощи чистить.

Оценка сотрудника

2
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Школьник-ЮЗ

21.09.2023

Зарплата нормальная, есть возможности для роста и развития. Понятен вектор движения. Все задачи обозначены четко.

Работник

Copy

23.08.2023

Условие ужасные, платят мало и то обманывают и урезают. Последние года вообще ужас. Сначала на 2 тыс, а теперь и по 5 и по 7 и по 9 в месяц минус. Ссылаются на то, что продукты дорожают и им на закупку не хватает. Ну а до нас им дела нет. Получается за наши деньги свои проблемы решают. Так же если чего то нет для работы то покупаем сами, ничего нет, ни блинниц, ни насадок для машин, ничего. Относятся к сотрудникам как к

Работник

Copy

13.05.2023

Ужасная шарага. Сплошной обман. Устроилась, обещали одно, а платят меньше. Продукты ужас, условия караул. Ничего не предоставляют, ломается насадка на овощерезку, покупайте сами, блинницы -сами и тд.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Школьник-ЮЗ

Помогите составить детальное представление о работе в компании Школьник-ЮЗ. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 45 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

05.03.2024

Чтобы получить повышение, нужно быть любимчиком, в противном случае продвижения по карьере нет никакого, и даже не имеет значение, что ты хорошо умеешь продавать!

Продавец-консультант

Copy

30.06.2024

Благодарю за работу эзотерика Дану! Она очень добрый и отзывчивый человек. Еще раз спасибо за результат.

Клиент

Copy

13.08.2024

О компании могу сказать только хорошее: своевременная оплата, премии, выплаты в белую на банковскую карту, оплата отпуска, больничных, интересные бизнес тренинги, хорошие и отзывчивые люди, активная корпоративная жизнь, участие в выставках по товару.

Руководитель по маркетингу в сегменте Хорека

Copy

25.08.2023

Познакомилась с хорошими людьми. Есть график 5/2, неплохая столовая

Работник

Copy

14.03.2024

Работал в компании Аммир на обектах в спб и ло периодически уже три года, в принципе продолжаем сотрудничество - интересная ниша как по мне, хорошие деньги

Работник

Copy

10.07.2024

Такие они ржачные эти клоунессы ЧапуринаВаськиВялого тут все и ТанькаГлодкаБудная, ИнгаСаунаКулягина, АнькавАнусБахтадзе и АнтошаОсеменительДитриева и Дюша Метёлкин

Главный специалист

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы