Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
В прошлом году детям впервые принесли новогодние подарки от компании. Они потом еще несколько дней их разбирали и обсуждали)) Вроде небольшая вещь, но как маме мне было приятно. Вообще нравится, что про семьи сотрудников тоже не забывают. Еще думаю в следующем году отправить своих в лагерь, компания почти всю сумму может компенсировать в этом лагере.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
05.10.2026
Когда устраивался, на ДМС особо внимания не обратил, потому что врачами пользуюсь редко. А потом неожиданно разболелся зуб, и страховка оказалась очень кстати. Смог сходить к стоматологу и не откладывать лечение. Еще ежегодный медосмотр проходит за счет компании. По самой работе все четко. С газом нужно быть внимательным, но здесь следят за оборудованием и безопасностью.
04.10.2026
Компания не боится внедрять новые технологии и экспериментировать с цифровыми решениями. Система мотивации понятная. Есть фиксированная часть, есть переменная, которая зависит от результатов подразделения и личных KPI. Раз в год проводится индексация, есть дополнительные выплаты по итогам года. Для отрасли это конкурентный уровень. Для меня это пример того, как должна выглядеть современная нефтегазовая компания.
04.10.2026
Зарплата нормальная, есть прозрачная система премирования. Для IT-специалистов есть интересные задачи по промышленному ПО и data science. Уровень автоматизации и внедрения новых решений впечатляет. Коллектив очень сильный и профессиональный, люди готовы делиться опытом. Рабочий процесс выстроен логично, хотя иногда бывают задержки с согласованиями - это специфика крупной компании. Важный момент - отношение к безопасности. На объектах Газпром нефть требования к охране труда очень строгие, и это правильно. Никто не давит на скорость в ущерб безопасности. Это создает ощущение, что компания реально заботится о людях, а не только о показателях. Могу рекомендовать компанию друзьям и знакомым.
02.10.2026
В Газпром нефть работаю с удовольствием уже 3-5 лет. Условия труда на высоком уровне, особенно по сравнению с другими компаниями отрасли. Программы обучения и повышения квалификации работают, можно расти внутри компании. Есть программы поддержки молодых специалистов и стажировки. Уровень автоматизации и внедрения новых решений впечатляет. За время работы успел поучаствовать в нескольких крупных проектах и увидеть, как внедряются новые подходы. Если говорить про минусы, то иногда процессы согласования могут занимать время. Это специфика крупной структуры. Но даже здесь видно стремление упрощать и цифровизировать рутину. За последние годы многое изменилось в лучшую сторону. Спасибо компании за возможности и поддержку.
02.10.2026
Уровень автоматизации и внедрения новых решений впечатляет. Компания серьезно вкладывается в технологии и цифровизацию, это видно по проектам. Команда нацелена на результат, но при этом сохраняется нормальная человеческая атмосфера. Коллектив очень сильный и профессиональный, люди готовы делиться опытом. Мне нравится, что компания не боится внедрять новые технологии и экспериментировать с цифровыми решениями. Что касается карьерного роста - он есть, но нужно самому проявлять активность. Компания не будет навязывать развитие, но если ты готов брать ответственность и предлагать улучшения, то возможности открываются. Я сам прошел путь от специалиста до ведущего инженера именно благодаря участию в проектах и внутренним программам обучения. Если ищете стабильную работу с перспективами - обратите внимание на Газпром нефть.
30.09.2026
Здорово, что можно расти внутри компании. Газпром нефть поддерживает социальные проекты в регионах присутствия, это важно. Есть реальные возможности для профессионального роста, если сам проявляешь инициативу. В Газпром нефть чувствуется стабильность и уверенность в завтрашнем дне, что сейчас особенно важно. Важный момент - отношение к безопасности. На объектах Газпром нефть требования к охране труда очень строгие, и это правильно. Никто не давит на скорость в ущерб безопасности. Это создает ощущение, что компания реально заботится о людях, а не только о показателях. Если готовы работать и развиваться - в Газпром нефть будет интересно.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Газпром нефть. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
17.07.2025
удобный график с отсыпным после ночи и выходными, хорошее отношение к сотрудникам, обеспечение их формой и обувью, качественными, с заменой по мере необходимости. организованные рабочие места и места отдыха на производстве, комфортная обстановка в плане общения и отношения руководство-сотрудники. рыночная заработная плата, со всеми необходимыми отчислениями, ДМС, отпуска
02.07.2025
Ради интереса зашел почитал коменты, это конечно жутко всё.. работал месяц+-, график 6/1 (что уже считаю анриал), работа заключается в том что ты всеми силами впариваешь людям куртки с наценкой в миллион % и при выполнении плана получаешь тоже процент каждую неделю. Подумал что это не так страшно всё сначала потому что мораль мне чужда, хотел денег а обещают там вообще отвал :) По итогу месяца тупо ушел в минус) И все сотрудники там в лютых долгах по их же рассказам потому что вся система начиная от графика где жизни не видишь, собраниями на которых сидишь иногда до ночи, заданиями которые ломают психику и ни обедов ни перерывов, про офф гарантии и трудоустройство вообще молчу, контора чернее черной дыры. И мой руководитель сам сказал что у него минусов(долг перед компанией который списывают с каждой зп) на миллион и он растет каждую неделю, это тотальная жесть потому что если не продашь то пойдешь прыгать с моста в воду и петь на улице перед полицией про вещи за которые можно встрять. А если продашь то в конце недели окажется что у тебя в кассе которая вообще никак не контролируется не хватает денег и вся сумма вычитается из зп)))) ЧТО БЫ вы понимали куртки в закупке стоят по 1000 рублей максимум, продают их за 10,20,40,70к ИИИИИИ самое смешное что с сотрудников списывают цену не закупки а фулл прайс!!!!! Я понимаю обманывать клиентов это много где, но что бы реально всех это уже жесть😬 Типо да на первой неделе я заработал оклад и процент, вышло 15к. На второй заработал уже 35 и в начале третьей недели меня буквально заставили потрать все мои деньги на переезд который я не планировал потому что в таааакой то крутой компании жить не в центре Питера это ужасно и вообще, сказали что уволят если не перееду и не скину им все доки на аренду жилья что правда снял и должен буду каждый день отправлять видео что я в новой квартире. Честно жалею что тогда взял в долг как сказали и это терпел и вообще не думал потому что был настолько уставший, униженный, и думающий что вот вот и я заработаю… Потом 2 недели по 10к из которых приходиться по 5 минимум тратить на такси. Потом была неделя где я заработал 23к из которых у меня забрали 20 потому что мой руководитель решил что я украл вонючую куртку из кожзама которая стоит на опрашке касарь и списал с моей зарплаты цену которую они ставят. Тут я уже серьезно задумался и сказал что сильно заболел и скинул левые фотки с больницы потому что опять же к тебе НАСТОЛЬКО лезут в голову и личную жизнь что даже вне работы невозможно вздохнуть, всегда манипулируют увольнением и что куда тебя щенка вообще возьмут сейчас кризис и их компания это единственное и неповторимое спасение где все богатеют. Всё взвесил, погуглил, включил критическое мышление наконец потому что отдохнул и решил что доработаю неделю и как раз найду новую работу потому что вакансий на hh ужасно много. И в середине недели я в день продал на 0, на меня так не орали никогда в жизни и только матом, хотя я объяснял что меня буквально выгнали на улицу в тот день и как клоуна заставили заманивать людей в вонючий павильон куда ни один адекватный человек понятное дело не зайдет. Сказали что будут со мной разбираться в офисе и мне крышка. В этот момент все ждали такси( на которое данные богатеи заставляют всех скидываться со второй недели работы что бы стажеров не спугнуть сразу) я сказал что пойду в магазин за водой и просто бежал со всех ног от этих ужасных людей. Не знаю что со мной было бы на том собрании, но это реально страшно когда куча взрослых дядек похожие на маньяков кричат, лезут в личную жизнь, запугивают. Что б вы понимали мне писали и звонили еще неделю :/ Пришлось сразу переехать потому что скидывал им адрес новой квартиры (наверное для этого и заставили переехать) Короче потратил кучу нервов, денег и времени. Так то все логично, график такой что бы не было времени подумать, собрания тоже что бы не было времени, задания на якобы выход из зоны комфорта что бы окончательно доломать психику, задания а-ля прыгнуть 500 Беррпи за раз тоже что бы ты не вякал от усталости и изнеможения. И все кто там работают реально не понимают что их самих обманывают каждый день. И да это Orso group которые когда я приходил были мода Скандинавии а теперь вроде петербургские ярмарки. Боюсь представить что там могут сделать с девушкой… Но этих зомбированных бедолаг я точно не буду спасать. Это не то что секта это просто страшно… Короче никому никогда ни за что не советую. Сейчас у меня все хорошо, нашел работу в другой сфере за неделю с зп 110к. Главное люди ищите!!! Не ведитесь на то что они обещают!! Даже если не поверите мне то умоляю каждого кто все же хочет туда пойти, уведомите близких, пусть они всегда будут на связи и смогут вам помочь в случае чего! 🙏
19.07.2026
Сменила сферу деятельности полтора года назад и ни разу не пожалела. Возглавляю супермаркет ДА! Зарплата соответствует заявленной, премия прозрачная, без сюрпризов. Коллектив подбирает региональник, я туда не лезу, что сильно облегчает жизнь, потому что не надо самому искать людей. График 5/2, 8 часов, обед, все как у людей. Из сложностей - интенсивность ого-го, отчётов много, и руководители периодически звонят. Тайный покупатель тоже нервы делает. Но когда видишь, что магазин работает как часы, это того стоит
15.02.2025
На днях я получила премию и была очень рада. Приятно, когда руководитель ценит твою работу, а не относится к тебе как тиран. В общем, начальство оценивает по заслугам. Я довольна своим выбором работы.
30.06.2025
Их мало Коллектив дружелюбный, корпоративы проходят редко, зато с 2024 года проходят бесплатные тимбилдинги — мастер-классы и тп, сотрудники сами предлагают идеи. В офисе есть кофемашина, чай и сахар. Обед — 30 минут, отпуск — гибкий. Компания активно развивается: работает с зарубежным оборудованием и имеет собственное ЧПУ производство. Есть возможности для карьерного роста и участия в медиа-проектах на YouTube и Rutube.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы