Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
удобный график работы, возможность карьерного роста, адекватное руководство и хорошие условия труда. Оформление магазина радует глаз, имеется всё необходимое оборудование для работы, товары хранятся аккуратно и удобно. Служба поддержки всегда готова прийти на помощь при возникновении вопросов.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
21.09.2023
Отношение руководства к своим сотрудникам и манеру общения, обучение, наладить и структурировать процессы во всех отделах.
16.09.2023
Ценить своих сотрудников, больше мотивации . Хорошо оплачивать труд людей
25.08.2023
Удобный рабочий график, есть обратная связь от руководителя. Перспективы развития карьеры. Территориально удобно расположен магазин
25.08.2023
Постоянное развитие компании, получение знаний, прекрасное руководство
25.08.2023
То, что не было личных продаж. Есть фиксированная ставка и бонус за выполнения плана. Руководство идёт на уступки, округляя процент выполнения, если не хватает 2-3%. Это очень влияет на отношение сотрудников к работе и даёт им доп. стимул.
25.08.2023
Условия работы сильно зависят от коллектива конкретного магазина. В моём случае с коллективом всё прекрасно. Магазинов много, можно найти вакансию удобную территориально. Стабильные, хотя и е слишком большие повышения заработной платы. Возможность повышения есть, но мест на повышение хватает не всем желающим, приходится ждать вакансию. Общие впечатление от работы в кампании- очень положительное.
Помогите составить детальное представление о работе в компании INCANTO. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
18.07.2024
Дане верю, по любым вопросам поможет - подскажет. Уже не первый год обращаюсь. А по поводу завистников скажу так: идут они в баню)
09.07.2024
Мэп-проект - сборище заезжих гастролёров, которые выиграли тендер со сроком сдачи проекта вчера и теперь ищут дурачков которые этот контракт отработают за бесплатно. Мое личное мнение. Связываться с приезжим быдлом из мэп-проекта, не комильфо. В определённых кругах Чапурин не рукопожатный
05.08.2024
Нормальные условия работы. С начальством повезло, стимул работать есть. Зарплата в срок и не обманывают. Вообще все устраивает, стабильная работа, премии по результатам, коллектив дружелюбный.
26.09.2023
Филлипов обманывает людей, в том числе сотрудников офиса и монтажников. Это мошенник!
04.04.2024
Единственная погрешность- это кадровая часть.Более внимательнее быть к выбору сотрудников надо. Такая солидная компания, а в штате присутствует "девица легкого поведения" , которая прошлась по всем (при этом муж и дети) . Про "спираль" рассказывает всем, по мужским туалетам ходит, долго ждать не надо, быстро приходит в любое время. На лестнице СБ или на балконе все время, но перед этим по всем мужикам пройдется. Про интим с мужем всем рассказывает, он детей хочет , она его избегает тк противны прикосновения его , от других получает. Пристает (в сексуальном плане) , сексуальные сообщения , эмоции , признания в чувствах пишет и по ночам тоже в телеграмме, при этом авто удаление через сутки стоит. Попытки скрыть вены неоднократные. Надежда имеется и, что такие как Строителева (Шмелева) Ирина Михайловна не будут присутствовать в такой солидной компании.
08.07.2024
Мое мнение: клоуны из Центродорпроекта и капстройсити создали очередной мыльный пузырь по отмывке госбюджета по реновации. Проектировщики обходите стороной эту шарагу. Не общайтесь с эскортом Васьки Ангой и Анкой. Вас тут обманут на деньги и заберут ваше здоровье.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы