Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюБелогорск (Крым)
Комментарий
"Лёня", ну ка расскажи тебе удалось решить вопрос с карьерным ростом или ситуация не поменялась? Имя в трудовой книжке и других документах тебе заменили или так и творишь под псевдонимом? :-) https://nerab.ru/reviews/hohland-russland-kxzo/otzyv-na-hohland-russland-ea989c47-a202-4a8e-90fa-05089259af42
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
03.06.2025
Работаю третий год, все довольно неплохо. Если в сфере продаж, где и можно развиваться семимильными шагами, так это здесь. Очень подстегивают к профессиональному росту конкурсы и советы топ-менеджеров, тут такая атмосфера, что все друг другу готовы плечо подставить, а если конкуренция где-то и присутствует, то это все в здоровых в пределах. За счет нанимателя круто прокачал свой уровень английского, уверен, мне этот навык пригодится.
29.05.2025
Порядочный работодатель, один из редких случаев в моей карьере, когда заявленное по вакансии и рассказанное HR соответствовало реальности. Платят прилично, кроме зарплаты есть премии и неденежные бонусы. Мне особенно ценен ДМС, помогает здоровье в порядке поддерживать. Это важно, потому, что производство не самое простое.
22.04.2025
Пришла сюда, потому что больше зарплата, чем где раньше работала. Но и кроме этого есть что отметить. Прежде всего это абсолютный порядок в документации, поэтому работать сравнительно легко. Нет залежей документов, вся первичка обрабатывается сразу и как положено, что потом не надо косяки вылавливать, а это экономит очень много времени. Коллектив душевный, есть с кем спокойно чайку в перерыв попить, тоже большое дело.
17.04.2025
Все устраивает. От зарплаты побольше не отказалась бы, но знала на что шла, здесь без обмана, сколько на собеседовании говорили, столько и платят плюс индексируют каждый год. Перечисляют стабильно, задержек не припомню вообще. Тем более что и кроме этого неплохо имеем, тот же полис ДМС, я например, со своей хронической болячкой свет в окне увидела, помогли с проблемой разобраться. Опять же на работу возят, самой тратиться не надо.
18.02.2025
Нравится работа, потому что здесь могу реализовывать свой потенциал. Команда топ) Чувствуется важность отдела для бизнеса и уважение от отдела продаж, соответствующее бюджетирование, доверие и простор для креативных идей. При чем некоторые проекты не только в компании высоко ценят, но и в целом в отрасли признаны крутыми кейсами, а это показатель. Команда digital-коммуникаций просто топовая, поддерживает проекты ТМ.
23.12.2024
Первое время было непривычно, что все на ”ты” , а сейчас в этом вижу только плюсы. Атмосфера душевная, почти семейная, но это не отменяет ответственности за то, чем занимаешься. Работаем в open office, но при необходимости всегда можно найти закрытое пространство. Офис современный, есть своя кухня с чаем-кофе-сыром, иногда очень удобно посидеть 10-15 минут, чтобы переключить голову. Отдельное спасибо за гибкое начало рабочего дня, еду спокойно на работу и не боюсь, что застряну в пробке, до 10 часов успею без вариантов.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Хохланд Руссланд. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
19.08.2023
Бесплатные обеды, напитки. Ужасная текучка. Людей не держат. Пока работал люди толпами ходили на собеседования. Руководитель отдела продаж *****, с которой работать невозможно. Месяц отработают все и понимают, что жопа с этой компанией. Из 15-20 сотрудников костяк-долгожителей 5 человек. Инфу говорят на собеседовании одну, по-факту другое. Категорически не советую
28.09.2024
Высокомерное и просто отвратительное отношение Отдела Кадров при трудоустройстве, в частности Новосибирский филиал Постоянная задержка заработной платы (1-2 недели, как правило) Невыплата премиальной части заработной платы при увольнении убежденность, что работать в этой шараге высокая честь для любого работника, самодурство и вседозволенность ИТР состава на объектах. Держать слово по срокам заезда-выезда участка, а не ждать вызова по 2-3 месяца без содержания. не реже одного раза в шесть месяцев советовал бы проходить психиатрическую комиссию для ИТР состава!!!
15.02.2025
В компании сильная корпоративная культура, по пятницам ходим в спортзал, есть система наставничества для новеньких
27.11.2024
Когда искала работу, отзывы о компании «СоюзспецОдежда» показались самыми интересными в том числе описание вакансии и условия. Меня на тот момент интересовало только официальное оформление. В « СоюзспецОдежде» оформляют по трудовой с первого дня, здесь без обмана. Платят сколько на собеседовании говорили. Раньше тоже работала в продажах, но здесь все на уровень выше, серьезней гораздо начиная с обучения. Очень хороший коллектив, организация работы и технология продаж.
19.11.2024
Спустя 6 месяцва, конечно, могу свои выводы сказать о месте работы. Большой плюс, что здесь оформление по ТК РФ с социалкой и нет проблем с выплатой зарплаты. По организации рабочего процесса всё более чем хорошо. Касаемо коллектива, люди разные, но отнашение доброе.
08.05.2024
Основной костяк халтурит на себя под руководством Шестака и Бахтадзе, а остальные пашут за себя и за того парня. При увольнении вам не оплатят за последний месяц, а то и 2 т.к зарплату задерживают. В договоре прописывают маленькую сумму от той что согласовали на собеседовании. Шестак работает в Олимпроекте. Бахтадзе наркоко. Всех заказчиков кинули включая левел, с ЦДП никто не хочет работать гнилые урки.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы