Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСамара
Комментарий
Организовать корпоративный транспорт, либо ввести компенсацию транспортных расходов. Возможность карьерного роста. Устроилась на работу бухгалтером, сейчас занимаю должность главного специалиста. Хорошая транспортная развязка, легко добираться до работы. Удобный скользящий график, в случае переработки возможность использовать ее, в удобное для меня время. Официальные трудоустройство и все выплаты. Предоставление санаторно-курортных путевок, в т.ч. в детские оздоровительные лагеря.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
19.03.2025
Отношение руководства, а так же коллектива. Обеспечить парковочным местом, либо организация проезда до офиса Официальное трудоустройство + соц пакет Своевременная и белая ЗП Полис ДМС 13 ЗП
10.03.2025
Все устраивает. Ничего менять не надо. Мне нравится график работы, белая ЗП, ДМС, хороший коллектив, карьерный рост, возможность обучения.
25.02.2025
Организовать доставку сотрудников к месту работы и обратно служебным транспортом. Работаю в компании с 2017 года. Работа интересная, отличный коллектив, готовый всегда прийти на помощь. Адекватное руководство, очень внимательно к каждому сотруднику. Возможность карьерного роста. Своевременная выплата заработной платы. Премии к праздникам. Предоставление ДМС (безлимит). Предоставление путевок в санатории РФ. Если вы в поиске работы, не теряйте шанс стать частью компании.
19.02.2025
В общих чертах, не касаясь деталей, частностей - отсутствует. Лучшая работа в мире из тех, что приходилось иметь. Условия труда Укомплектованное современным оборудованием и техникой рабочее место, комфортабельная мебель. Офис расположен в самом центре города с отличной транспортной доступностью. Коллектив Великолепная рабочая атмосфера. Молодой, дружный коллектив. Высокий уровень активности коллег в части организации и участия в различных мероприятиях вне работы. Руководство Коллосальный уровень профессионализма и лояльности по отношению к сотрудникам как непосредственных, так и вышестоящих руководителей филиала. Есть возможность коммуницировать с вышестоящим руководством напрямую как по личным, так и по рабочим вопросам. Условия для профессионального развития Компания предоставляет массу возможностей как для повышения квалификации, так и для развития личных качеств всех сотрудников. Безусловным преимуществом является безграничный потенциал карьерного роста в перспективном, быстро развивающемся предприятии. Условия для отдыха и восстановления Достойный уровень обеспечения программы ДМС и социального пакета - льготные образовательные и ипотечные займы, компенсация стоимости спортивных занятий. Питание сотрудников субсидируется через предоставление скидочных карт для заведений сети Ермолаевъ. Работодатель декларирует ненормированный рабочий день, однако, рабочий процесс организован таким образом, что ситуаций с переработками практически не возникает. Уровень дохода Конкурентоспособная заработная плата, выше средней в сфере бухгалтерии и финансов. Предусмотрено ежегодное премирование по результатам деятельности общества, премирование за личные достижения в рабочей деятельности а также дополнительные премирования приуроченные к отраслевым праздникам.
18.02.2025
Все устраивает, финансового процветания Компании на долговое время! Я работаю в Компании более 10 лет. Замечательный опытный руководитель, который всегда помогает своему коллективу во всех вопросах, идет на встречу. Коллектив доброжелательный, отзывчивый, друг другу помогаем. Стабильная достойная зарплата, выплаты без задержек, премии, оплата за работу в выходные в двойном размере, оплата больничных, отпусков в соответствии с ТК РФ. ДМС, соц. пакет, комфортные условия труда в офисе. Удобный офис в центре города. Отличная компания!
17.02.2025
Меня в общем-то всё устраивает на текущем месте работы. Главное, есть возможности для развития. Очень удобное место расположения, достойная оплата, замечательный и дружный коллектив. Нравится, что руководители идут на встречу и всегда помогут. Так же, руководство открыто к новым идеям и изменениям, есть возможность развиваться внутри организации и расти профессионально. В организации на постоянной основе проводятся обучающие курсы, тренинги, что немаловажно для развития сотрудников.
Помогите составить детальное представление о работе в компании РН-Учет. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
22.12.2025
Если эти два подлеца, обманули на деньги и зарплаты. Не сидите на жопе и Не молчите. Идите пишите на них !!!! В московское СКР, Прокуратуру, ФСБ. Папка на них копится !!!! Много потерпевших !!!! Деревянский стёпка и его начальник Ханин олежка. Осторожно !!!!! Очень подлые и непорядочные !!! С признаками всеми мошенников !!!! Указанная схема во всех их мелких фирмешках. Где эти два чуда, владельцы и директора. Союз страхование, союз ПБ, союз КС, союз ОАК, Союз Ай ти, медиа промо. Деревянский и его , Союз КС, он же , Союз ПБ: шарага для рабов без прав и зарплаты Отрицательные стороны Начал я у них в ноябре 2023, в компании “Союз КС”, она же “Союз ПБ”, “Союз Айти” и ещё штук пять “Союзов”. Собеседование проводили двое — Ханин и некто Деревянский. Оба ведут себя как олигархи, но по сути обычные кидалы в галстуках. Обещали оклад 150, по факту — в договоре 35?000 “белыми”, остальное типа “на карту в конверте”, а потом пошли качели: “не сейчас”, “на следующей неделе”, “вопрос решается”. Через два месяца я понял, что с меня просто тянут работу на халяву. Все договора мутные, задним числом, бухгалтера вообще нет на месте, всё делается “на доверии”. Я лично собирал доки и передавал их менеджеру под заказчиков — ни оплаты, ни премии. А когда начал качать права — сразу выкинули. При увольнении не отдали ни отпускные, ни полный оклад. И это повторяется у них годами. Есть куча знакомых, кто оттуда ушёл в бешенстве, многие подали жалобы в трудовую и полицию. А у них в ответ — тишина. Всё, видимо, схвачено. Не идите туда, если не хотите остаться без денег и нервов. Это дно, а не работа. Если эти два подлеца, обманули на деньги и зарплаты. Не сидите на жопе и Не молчите. Идите пишите на них !!!! В московское СКР, Прокуратуру, ФСБ. Папка на них копится !!!! Много потерпевших !!!!
29.05.2024
В МОсковской области работа из лудших. По тому что компания Озон большая, по этому и пошел работать. И на деле оказалось все очень достойно. ПО трудовой, график,, зарплата. Еще и утепленку дают, за обед подкидыват символическую суму, но чем плохо и так..
27.03.2026
Хороший офис, новая техника, приятная команда. Когда пришла уже хорошо знала 1с-ку, так что адаптировалась легко. Общения много, но мне оно в радость, свою профессию люблю) Клиенты за редким исключением люди очень приятные, так что положительных впечатлений после рабочего дня много. Бывают такие периоды загрузки, что за весь день кроме обеда из-за рабочего стола ни разу не встаю. Думаю это не редкость и для других мест, но считаю важным подсветить.
11.09.2024
Мое личное мнение: что директорам Чапурину, Будной, Дмитриеву, Бахтадзе, Кулягиной из мэпговно-проект пора идти работать во вкусно и точку на Каширке в ТЦ Москворечье. Эти нищеброды так любят там жрать (во вкусно и точка), за одно и денег там заработают на кредитные дома, квартиры, тачки и шубы :)
15.06.2025
Нет Близость к метро, белая з/п, соц.пакет, з/по без задержек
19.03.2023
Стабильная работа, требующая сообразительности и эрудиции, а также возможность повышать свою профессиональную квалификацию. Достойная заработная плата, дружелюбный коллектив, оплачиваемые обеды, комфортабельный офис и современное офисное оборудование. С руководством сложились нормальные отношения.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы