Оптика Фаворит
2,5
-
7 отзывов
13%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Оптика Фаворит

Москва

Комментарий

Согласен с предыдущими отзывами. Хочу добавить здесь нет карьерного роста и з/п консультантам думают как повышать или примерно почти полгода, не могут дать точный ответ. Но был оклад 25тыс руб у консультанта. В офисе работают сотрудники, Которые большинства являются какими нибудь родственниками и друзьями учредителю. К примеру некий аг хвалился, что ему помог друг устроится и итоге ничего не сделал и поставили администратором и понизили. Нет и не было порядка здесь не тратьте своё время и отношение офиса ужасное к рознице! Выгоняют опытных или создают условия, чтобы сбежали и берут даже админов без опыта, здесь нет справедливости и только сплошной обман и грязь.Нет регламентов и порядка и стандартов компании. А что говорить про салоны и у некоторых нет основных документов, которые должны быть в салоне. И нет двойной оплаты за праздничные дни! Если вы только для кого то кем то являетесь вам повезёт и трогать не будут, а обычного сотрудника будут грязью поливать и никем считать. Здесь так принято расставаться с людьми по свински, но если совсем что то приспичит и позовут обратно. Не тратьте своё время и обходите стороной эту компанию!

Оценка сотрудника

2
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Оптика Фаворит

13.08.2024

Работаю более трех лет , все в порядке , удивилась прочитав ниже написанные отзывы , ну обиженные сотрудники есть везде

Работник

Copy

20.10.2023

Проработала в компании длительное время . Поэтому знаю о чем говорю . Со сменой руководства начался полный звиздец . И так , по порядку . 1)Зп.У консультантов официальная часть 25 тыс , премиальная часть зависит от ваших личных продаж . Но, хочу сказать , продажи лично у меня были не плохие . При личных продажах 1.400.000 , вы получите бонусами 28 тыс . Считаю , что это очень и очень мало ! График работы консультантов от открытия до закрытия(12часов), по мимо работы с клиентами, вся салонная работа так же ложилась на нас . Итого при 17 рабочих днях, ваша зп составит в лучшем случае 50 тыс , в сезон ! Зимой будете сидеть и получать 35 тыс , кидать вам их будут , как кость собаке. 2)отношение руководства . Чувствовалa себя , как в Реали шоу . Кажется , помимо слежки за нами , им в офисе больше нечем было заняться . 24/7 звонки, а почему стоите не так ? А почему дышите не так ? А почему , а почему , а почему . У меня появилось очень много новых фото (скрины с камер ) Спасибо Вам за это! Пополнила свою коллекцию . Из последних нововведений , прислали в салон шаблоны, для работы с клиентами . Среди которых « КОМАНДУЙТЕ !» это чтобы клиенты нами командовали . Вопрос к руководителям. Вы нас за людей то вообще держите ? Или как ? Что значит командуйте ? Вы в себе вообще ? От сотрудников хотят очень многого . И внешний вид на миллион долларов , и поведение , будто в премиальной оптике работаем . Да , все мы готовы были вам дать это , но не забывайте по достоинству оплачивать наш труд . За 45 тыс ваш уровень , это таджички , еле говорящие на русском язык . Удачи Вам , Владимир Богданыч, и процветания !

Работник

Copy

18.08.2023

Если вы хотите стабильности в жизни, вам не сюда. Здесь все решается просто, если кому то из главных взбредёт в голову с вами попрощаться, выгнут вас одним днём без всяких сокращений. Прощаться в этой компании не умеют, даже просто по сокращению не хотят деньги тратить, вот настолько гнилое руководство. Запугают и заставят уйти по собственному. Зато тупиц держат годами, плюют на их «эффективность» точнее на ее отсутствие. Профессионалы и толковые люди тут не задерживаются, либо сами сбегают, либо их просят. Если бы владелец хоть чуток вникал во все происходящее, он бы понимал как много иждивенцев получают тут незаслуженно зарплату и загибают его бизнес.

Работник

Copy

07.07.2023

Устроился на работу в 2014 году, на тот момент в новый салон (трц Авиапарк) , близко к дому. Не очень понимаю от куда столько негативных отзывов берётся, с сотрудниками и начальством общий язык нашли сразу, пришёл почти без опыта и меня за считаные месяцы всему обучили, главное не быть совсем деревянным и работать как полагается. Зарплата всегда приходила без задержек, да и проценты за выполнение плана выплачивали в полном объёме (всегда перепроверяли сами). Проработал в салоне 2 года , затем пригласили в офис (оптовый отдел той же компании)¸работаю по сей день, из чего можно сделать вывод, что всем вполне доволен.

Работник

Copy

06.07.2023

Администратор салона Елена Ивановна Филимонова - отвратительный, некомпетентный, спесивый и крайне неприятный в общении человек, не разбирающийся в принципе ни в оптике, ни в умении руководить. Претензии на пустом месте (особенно мне понравились претензии за навязанную работу, выполнение которой входит в её непосредственные обязанности - об этом свидетельствует её фио на документах, которые якобы она принимает). Отсутствие этики в отношении к новому специалисту, оспаривание рекомендаций и полная профнепригодность. Таким людям не место в управлении, не понимаю, как её терпят оставшиеся сотрудники, хотя, учитывая их проф навыки, пожалуй, это единственное место, где они нашли себе применение. В первый же день мне сказали, что 15 минут на проверку зрения пациенту - это очень много. Так же настаивают на проверку зрения на очки, когда пациентка была в контактных линзах (!) и - тадам! ставят пациенту сферическую линзу, когда по всем показателям нужна асферика вопреки моим рекомендациям. В оптике отсутствует большинство тестов для проверки, когда я их запросила, мне сказали, что они не нужны, но, простите, пациентов с фориями никто не отменял, в первый же день ко мне пришёл пациент с экзофорией, но выписать ему адекватный рецепт для прогрессивной коррекции было невозможно из-за отсутствия элементарных тестов, даже поляризационного фильтра нет! Если Вы готовы терпеть хамское отношение к себе - вэлкам! Цель данной оптики - продать, а не помочь. Делайте выводы.

Работник

Copy

13.03.2023

Не буду раскритиковывать ничего плохого, но я хочу сказать руководству одну важную вещь. Важно изменить отношение к нашим сотрудникам. Эти люди посвятили много лет своей жизни нашей компании, и, как мне кажется, они заслуживают уважения и признания за свой вклад.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Оптика Фаворит

Помогите составить детальное представление о работе в компании Оптика Фаворит. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 58 отзыва
# 2
5,0
Изображение компании
БАЛИОТ 31 отзыва
# 4
5,0
Изображение компании
RHANA 25 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

07.03.2024

Работаю в компании с мая 2023 года. Ни разу не пожалела, что пришла в Витакон, хотя было много вариантов аналогичных компании. Заработная плата достойная, всегда вовремя. Руководство прекрасное всегда помогут, поддержат в любой ситуации. Проходят тренинги. Компания ведёт активный образ жизни, выезжаем на сплавы, корпоративы в Челябинске. Также проходят всегда различные конкурсы среди сотрудников поездка в Дубаи, Санкт-Петербург и многое другое) Компанию рекомендую🥰👍👍👍

Менеджер универсал

Copy

27.04.2023

З.п просто смех -вот тебе и авиация )Любят правила ,регламенты т.к стратегический объект ,но платить не любят . График ужасный .День /ночь два выходных -все люди просили чуть ли не умоляли сделать сутки -трое -нет не делают .Как сумасшедшим приходится кататься туда -сюда. Руководство вообще некомпетентно; за исключением исполнительного директора . Корпоративная этика отсутствует. Персонал рядовой вообще не поздравляют 8 марта к примеру для женщин там не существует.На новый год подарки детям дарят .В целом кому просто интересно окунуться в атмосферу поработать можно ,но с таким графиком и з.п на долго людей не хватает .

Работник

Copy

08.05.2024

Плюсы: магазин стильный, сфера небанальная специализация на СИЗ, спецодежде и спецобуви, обучают всему, ассортимент меняется, люди интересные, профессиональные, есть чему учиться, карьерный рост есть, удобное расположение, всегда отметят подарками и поздравлениями, как с личными праздниками, так и с профессиональными достижениями.

Менеджер по продажам в торговом зале

Copy

15.02.2025

Шла на собеседование на позицию бизнес-ассистента. Так как еще учусь, взяли помощником ассистента. Интересные задачи, могу применять знания на практике. P.S. в декабре корпоратив был в Soho rooms - была приятно удивлена

Бизнес ассистент

Copy

29.01.2024

Задачи простые, если ты имеешь опыт работы в продажах и с людьми, каких- то мега сложных и замудреных задач никто не ставит, вполне реально набить руку и план закрывать не впритык, а заранее. Получаю деньги хорошие, два раза в месяц безналом на карту. И в остальном компания дает возможность карьерного и профессионального роста.

Ведущий специалист по сопровождению клиентов

Copy

22.10.2023

Работаю с июля 2022 года, ранее работал с декабря 2016 года по январь 2021 года.На текущий момент в должности руководителя департамента по работе с клиентами. Компания даёт возможность развиваться: карьерный рост, обучения, финансово. Есть возможность самостоятельно выстроить процессы, быстро принимаются решения, есть свобода выбора, отсутствует бюрократия, дружный коллектив. Есть желание развиваться дальше, есть цели, руководитель всегда поддерживает. Хочется ускорить процесс обработки запросов сотрудниками других подразделений, улучшить качество ответов и выполненных задач; процессы хранения и логистики находятся на более раннем этапе развития, чем сейчас нужно компании. Нужно полноценное внедрение WMS и самостоятельность данных отделов ; быстрее прощаться с неэффективными кадрами и быстрее нанимать вместо них эффективных; К сотрудникам, систематически нарушающим политики и не закрывающим задачи, применяется недостаточно санкций

Работник

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы