Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЕкатеринбург
Комментарий
Работаю поваром вахтовым методом, зарплату индексируют каждый год, очень удобный график
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.08.2023
Фирма отличная, ценит своих работников, зарплата своевременная, все обязанности четко распределены.
25.08.2023
Условия работы отличные, хороший спортзал, есть кофебрейки, но невсегда получается ими воспользоваться.
12.08.2023
Компания имеет серьезные проблемы, вызванные тремя определенными сотрудниками: Бескоровайной, Дырингом и Еременковой. Эти сотрудники, по отзыву, становятся источником проблем для коллектива. Они предоставляют сотрудникам большие объекты и устанавливают свои собственные правила, которым сотрудники должны следовать. Также присутствует проблема с выдачей изношенной спецодежды, что вызывает недовольство среди сотрудников. Кроме того, описаны случаи плохого обращения со стороны этих трех сотрудников и отсутствие реакции со стороны руководства на такое поведение. В целом, это создает негативную атмосферу и отношение внутри компании.
09.07.2023
Компания имеет серьезные проблемы, вызванные тремя определенными сотрудниками: Бескоровайной, Дырингом и Еременковой. Эти сотрудники, по отзыву, становятся источником проблем для коллектива. Они предоставляют сотрудникам большие объекты и устанавливают свои собственные правила, которым сотрудники должны следовать. Также присутствует проблема с выдачей изношенной спецодежды, что вызывает недовольство среди сотрудников. Кроме того, описаны случаи плохого обращения со стороны этих трех сотрудников и отсутствие реакции со стороны руководства на такое поведение. В целом, это создает негативную атмосферу и отношение внутри компании.
10.12.2022
Отношение к сотрудникам крайне плохое. Билеты покупают самые дешёвые — сидячие или верхние боковые места. Многие работники пожилого возраста приезжают со слезами и опухшими ногами, им трудно работать. Когда они жалуются, им отвечают формально, что мониторят нижние места, хотя на самом деле билеты есть. Татьяне Шилке на это плевать — она игнорирует обращения и не меняет билеты. При этом на вахту постоянно пишут и звонят, иногда до 15 раз в день.
Помогите составить детальное представление о работе в компании РПСГ Глобал. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
07.03.2025
Моя работа в компании связана с логистикой , и я ценю здесь четкость и организованность процессов. Всегда понятно, какие задачи нужно выполнять и как они влияют на общий результат. Коллектив работает слаженно, и все сотрудники готовы помогать друг другу. Компания заботится о том, чтобы мы имели необходимые ресурсы для выполнения своих обязанностей. Одним словом, работа мне нравится.
03.10.2023
Очень маленький оклад у риэлторов (фикс крайне не радует).
22.07.2025
Работаю в ночные смены, но если удобно и в день могу выйти, например в выходные. Склад чистый, есть всё необходимое оборудование. Обедаем в столовой, но можно и с собой в контейнерах брать еду, если на складе не нравится)
15.05.2024
Место работы нормальное,как и везде есть свои плюсы и минусы. Из плюсов могу выделить хороший коллектив, достойную и своевременную оплату,обучение. Т.е. в целом это стабильная работа, где все четко по регламенту , работаете хорошо-получаете и зарплату соответствующую, потому что большая часть зп это именно бонусы. Контингент клиентов хороший, базы в начале работы получаешь теплые, и сам уже должен прокачать их до горячих.
29.05.2024
Надёжность, открытость, справедливость, устройство по ТК РФ, лояльность, прозрачная мотивация, карьерный рост, хорошая материальная составляющая, корпоративные мероприятия интересные.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы