Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКалининград
Комментарий
Можно выбрать график работы, предоставляется питание, развозка, руководство уважительно к нам относится.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
Работаю в бухгалтерии комбината "Продукты питания" . Претензий у меня никаких нет. Нравится, что с поселка возле города довозит до работы служебный автобус. Не приходится думать о том, на чем добираться. Плюс у нас дружно. Нравится, что нет сплетен и склок. Очень сплоченный коллектив.
25.07.2025
Нет претензий, все хорошо. Даже не могу вспомнить минусы.... На комбинате Продукты Питания все условия для сотрудников созданы. У нас даже горячие обеды есть по суперцене 30 рэ, которые потом из зп вычитают. Таких цен я точно нигде не видела. Еще плюс ― служебный автобус. Ребята из близлежащих поселков на работу никогда не опаздывают. В целом, здесь спокойно и хорошо.
24.07.2025
Меня практически всё устраивает на работе. Если что-то будет не то, отпишусь Условия работы более чем приемлемые. Для сотрудников делают многое. Начиная от оплаты медосмотров, заканчивая практически бесплатными горячими обедами.
22.07.2025
В целом, всё хорошо, пока что претензий не имеют. Мне всё нравится. Работаю по стабильному графику – 2/2. Когда устраивалась, была возможность выбора более удобного графика. Задерживаться после работы нам не приходится. Если есть необходимость, можно брать дополнительные смены и получать дополнительный доход. Для большинства сотрудников это очень классная возможность.
21.07.2025
Пока на работе все устраивает. Уходить в другое место не планирую. В коллективе царит дружеская атмосфера, при необходимости мы всегда придем друг другу на помощь. Руководство комбината с пониманием относится к проблемам сотрудника – разрешает меняться сменами или выходить дополнительно для подработки.
20.07.2025
В принципе всё хорошо. За то время, которое я здесь работаю, проблем не возникало. Придя на комбинат, я даже не думала, что работа здесь окажется очень интересной. Устроилась лаборантом, поэтому уверена в высоком качестве нашей продукции. При этом для сотрудников ее можно приобрести по льготной цене, что считаю приятным бонусом.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Продукты Питания, Компания. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
27.08.2025
Работа курьера - что может быть проще, забрал заказ на дарксторе и доставил клиенту. Долгого обучения не нужно, трудоустроиться очень просто, зарегился и можно начинать работать. Зарплата выплачивается на следующий день после отработанной смены. График свободный.
25.08.2023
Работаю в компании недавно. Условия для работы комфотрные. Обучение в компании с нуля. Офис в центре города. Коллектив очень хороший. Зп вовремя
08.12.2023
Мне нравится работать с людьми, поэтому я нашла для себя то, что по душе. Куратор в Синергии. Общаюсь со студентами, помогаю решить какие-то вопросы, чувствую себя нужной, оказываю поддержку, когда надо. Конечно, по роду деятельности тут много разных обязанностей и бывает много работы, но это нормально. Лучше много, чем мало, я считаю. Да и нагрузка адекватная. Зарплата хорошая, даже, как мне показалось, когда я искала работу, что повыше, чем другие предлагают.
06.06.2025
В продажах как, хочешь много получать умей продуктивно работать. С руководством повезло, адекватное, не истеричное, но и требования тоже не лайт версия. Ассортимент надо знать как таблицу умножения. Поэтому первые три месяца память работает в усиленном режиме, потом проще и легче стало с покупателями работать, а чем больше средний чек, тем выше зарплата, которая выплачивается всегда в срок.
29.08.2024
Работая уже почти 4 года в компании, могу выделить следующие плюсы: 1. Карьерный рост внутри компании, в моем случае от бухгалтера до менеджера по маркетингу. Компания поощряет любую инициативу и готова предоставлять возможности для роста и развития в том отделе, который ближе сотруднику. Причем материальное развитие напрямую зависит от бизнес-результатов и работы отдела и очень внимательно контролируется руководством. Сложно представить, что в СоюзспецОдежде нужно идти и просить повышения зарплаты если есть результат - есть и материальный рост. 2. Кроме того, компания заинтересована в развитии сотрудников и регулярно предоставляет различные мотивационные тренинги, список литературы для расширения кругозора и т.д. 3. В коллективе чувствуется взаимоподдержка и отсутствие барьеров: все могут написать всем, включая Генерального директора, получить помощь и обратную связь. 4. Ну и последнее: в компании хорошо развита корпоративная культура, стандарты, ценности, миссия и долгосрочные цели. Все это объединяет сотрудников перед общей задачей: оправдывать ожидания клиентов и обеспечивать их лучшим сервисом доставки нашей продукции.
18.09.2023
Отношение к своим сотрудникам. Взаимоотношения внутри коллектива. Никакой возможности карьерного или финансового роста. Несоизмеримая нагрузка работы с ее доходом. Доход ниже аналогичных вакансий на рынке труда.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы