Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Коллектив хороший, можно поболтать в перерыве. Карьерный рост возможен, условия труда нормальные. Руководство неплохое, но каждую инвентаризацию вычитали по 5 к. При увольнении мне сразу выплатили расчет и отпускные. В принципе ничего плохого о компании сказать не могу. Получила хороший опыт в продаже, подружилась с людьми.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
02.11.2023
Колебался в правильности перевода бухгалтерии на аутсорсинг, но понимал, что потребность разгрузить штат имеется. Компания llc Август специализируется на аутсорсинге бухгалтерских, кадровых и сопутствующих услуг. По результатам очной консультации принял решение заключить договор на комплексное бухгалтерское сопровождение. Компания работает по по четко отлаженному алгоритму. За клиентом закрепляется специалист, осуществляющий контроль. Решение текущих задач и ведение учета осуществляют квалифицированные специалисты. На собственном опыте вижу надежность, которую обеспечивает компания llc Август даже в рамках долгосрочного и многокомпонентного сотрудничества. Стоимость адекватна.
04.08.2023
В ЛЛС Август ведут полностью бухгалтерский учет моих двух кофеен. И отчеты, и приход/расход и даже кадры, вообще все под ключ. Очень удобно. Мне при этом важно, чтобы все было в "белую" , чтобы все налоги шли и за сотрудников, и за прибыль. Здесь это учитывают. И вообще при первом обращении мне дали подробную консультацию, какие и когда работы необходимы, подсказали какую форму налогообложения выбрать. Спасибо за это
10.07.2023
Уже прошло полгода с того времени, как я заключила договор с компанией ЛЛСи Август на аутсорсинг бухгалтерских и кадровых услуг. Потребовалось срочно привести в порядок все документы в новой недавно купленной компании. С тем бухгалтером, который работал в штате произошел конфликт и человек уволился. По результатам ревизии нужно было составить все отчёты. Отлично сработано, спасибо за помощь.
15.06.2023
Компании: "Август","аск"под руководством единого собственника [Б.] [Э.] [В.] Не рекомендую компании для трудоустройства,по причинам:Заработной плата 70% серая. Официальная часть составляет 14 тыс. При увольнении получите только официалку,что случилось со мной. Отпускные "типа" выплачивают по следующей схеме: насчитывают отпускные исходя из официального оклада,а потом выплаченное официально вычитают из серой части. Получается,что после отпуска получаешь зарплату за 2 недели,да еще и вычитают. По этой причине работники годами не ходят в отпуск,а при увольнении не получают,за не отгулянный отпуск,ничего! Если все посчастливится выпросить отпуск,то пойдешь либо зимой или когда тебе скажут. Летние же месяцыэто же сезон! А сезон у них длится с апреля по ноябрь.Увольняться вынуждают,либо ставят перед фактом. Трудовая инспекция,при обращении,разводит руками,советуют лишь не писать заявление по собственному желанию. Беременных сотрудников третируют,а попросту вынуждают уволиться. Так что всем,кто планирует заводитпотомство не советую связывать свою трудовую деятельность с выше указанными компаниями. Больничные такие же мизерные. И дакаждый год работников переводят на новое юридическое лицо.Так же есть понижающий коэффициентэто когда ты получаешь не 35 тысяч обещанных,а 80% от этого за первый испытательный месяц,за 2й90%,за 3й 95%. А пашешь при это не как стажер!В компании проводится политика перемещения сотрудников из отдела в отдел. И тебя не спрашивают хочешь ты работать на складе,хотя работал в теплом офисе. Не нравитьсяувольняйся.Несколько Руководителей отделовэто друзья или приятели [Б.]которым,как он говорит,полностью доверяет. При этом это люди,которые абсолютно некомпетентны в занимаемой должности,либо не справляются. Он на это закрывает глаза,либо не понимает.В компании развито стукачество. Обратите внимание на кадровика Дилару,если конечно Вас занесет в компании [Б.] Кадровик,с психологическим образованием,сначала расположит Вас,а потом сольет при первом же случает Врет вообщем искусно.Работать в компаниях [Б.] смогут лишь приспособленцы и льстецы которые молчат и своего мнения не высказывают,либо просто его не имеют. В принципе там такие и работают очень долго.p.s. Если нет собственного автомобиля,то добираться на работу придется на служебном автобусе около 50 минут,который бывает опаздывает,особенно зимой. Мест сидячих в автобусе не хватает. Вечером же придется в этом же автобусе стоят в пробке на копровом проезде по 30 40 минут.
24.05.2023
Искал качественные услуги бухгалтеров, поэтому начал поиск аутсорсинговых компаний, которые бы зарекомендовали себя на рынке и имели бы выгодный прайс и достаточное количество положительных отзывов. В итоге наткнулся на сайт данной компании. Привлекла она меня тем, что у них реально выгодные цены и при этом они имеют достаточно высокие оценки на многих популярных отзовиках, так что решил все же обратиться сюда и остался полностью доволен оказанными услугами. Бухгалтер работает качественно и справился со всеми моими проблемами буквально за месяц. И дальше буду сюда обращаться. .
13.05.2023
У меня уже ровно год, как я заключила договор с компанией LLC Август на Бухобслуживание. Могу уже подвести итоги сотрудничества с этим коллективом. У меня о работе с этими специалистами только положительные впечатления создались. Мы работали с коллективом из трёх человек и каждый из них всегда на связи. В любой момент у меня была возможность обращаться к бизнес-ассистенту за консультацией по бухгалтерской тематике. Ребята не только профессиональные, но и современные. У них в арсенале используются все новейшие технологии организации рутинного труда. Поэтому факторы ошибок и просрочек исключены.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Август. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
14.11.2024
Работаю экономистом в офисе, уже как год просыпаюсь на работу без чувства "ну вот опять". территориально офис для меня удобно расположен, все есть - где поесть и тд. АДЛ – крепкая компания, 30 лет на рынке, что сейчас редкость. Коллектив у нас молодой, инициативный, и это мотивирует на развитие. Мхом здесь не зарастаем однозначно. Плюс корпоративы, праздники – есть время отдохнуть вместе, развеяться з счет фирмы. Конечно, бюрократия иногда мешает, но это неизбежно в крупной компании.
25.08.2023
Всего месяц в компании, ничего плохого сказать не могу. Обучение качественное, много дают материала, который для работы очень пригождается. До офиса добираться удобно, в центре находится. Работа 5\2, оплата без задержек, коллектив приятный.
26.12.2025
Лояльное руководство, уважительное отношение к персоналу. Есть возможности карьерного роста в любом направлении, компания поощряет и поддерживает стремление к саморазвитию. В продуктовом ритейле лучшего работодателя, чем Вкусвилл нет!
15.02.2025
Быстрый карьерный рост. Конкурентная зп. Можно просить доп премии если достиг выдающихся результатов.
20.11.2023
Работала с самого создания. Раньше, до смены руководства, было норм, а этой осенью началось. Чтобы начать работать полноценно нужно уволить менеджера Наталию и начать уважать кадры.Набор ведётся постоянно и постоянно идут увольнения, по 15 человек в неделю. Обещания гибкого графика только на бумаге. Договоры не заключают, а там кто работает давно поменяли мотивацию, но не предоставляют доп соглашения. Не шлют акты выполненных работ. Всех когда то трудоустроенных по тк увольняют по сокращению или придираться к каждому шагу, просто потому, что ткашники им не выгодны Работа в холодной базе.
24.02.2023
Зарплата достойная, график работы устраивает, продукция нужная, востребованная, коллектив замечательный.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы