Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКемерово
Комментарий
Все хорошо, но я думаю лучше бы снабжение для тех кто не в городе, а на трассе далеко от города, город снабжаеться лучше, чем вахтовиков Хорошие коллеги, всегда есть чем заняться, это лучше чем быть курьером или сборщиком, работа для настоящих мужиков
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
12.12.2025
Пересмотреть работу ревизионного отдела и их компетенции , ценить работников , а не относиться как к рабам Зарплата без задержек, возможность для роста , официально трудоустройство , возможность заработать , если не лишили премии , иногда не справедливо
14.10.2025
Однозначно повысить заработную плату - на рынке такой же профессии оплата выше на тысяч 20-30. Изменить график работы т.е строгие перерывы убрать, не следить за работниками как на зоне. Оплачивать переработки в двойном размере. Коллектив, столовая в здании, парковка большая, хорошее куводство, собственный транспорт, бесплатное посещение бассейна «Лазурный» так же тренажерного зала, полное обеспечение канцелярией, современная оргтехника, налажена структура, каждый занимается своим делом.
21.09.2025
Коммуникации внутри системы, делегирование полномочий, социальные программы для персонала (выслуга лет, наличие материальных программ) Построение бизнес процессов , возможности роста, стратегическое мышление
20.05.2025
Абсолютно все, коммуникацию между отделами и сотрудниками каждого отдела, мотивацию. Офис в центре города. Есть столовая. График 5/2 с 8 до 5. Обед с 12 до 13.
30.04.2025
Несмотря на систему наставничества - фактически наставник отсутствует. Могут просто сказать - "я не учитель , объяснять не буду", "я занята" (а потом не показать как делать) , а последние два месяца ответ был - "я не знаю". Руководитель отдела всё происходящее видел, но никак не повлиял на ситуацию и сотрудника, который вел себя недостойно. Заработная плата фактическая после испытательного срока - ниже уровня обещанного на собеседовании. Отсутствие тумбочки для личных вещей (у меня все личные вещи лежали на столе ). Канцелярия отсутствовала (папки, ручки, текстовыделители -покупала себе сама за свой счет). Первые две недели работы отсутствовало офисное кресло. Офис в центре города, своевременная оплата труда, нормированный рабочий день, подарки детям к новому году
13.04.2025
Зарплату повысить людям, отношение к работягам как нелюдям, кадрами разбрасываются на право и на лево,снабжение запчастями, если вы работаете на какой либо технике и встали на серьезный ремонт, готовьтесь ждать запчасти месяцами, ревизоры это отдельная песня, совсем оборзели, мало того что люди получают копейки, так если ты попался даже на банальной мелочи ревизорам то это лишение премии минимум от 50% до 100%, в редких случаях могут пожалеть и лишить на 25% премии, СИЗы самые дешёвые и те получаешь раз в пятилетку, в общем если решили пойти работать в эту контору, то укрепите свои нервы и разум! Возможность устроиться без опыта, з/п без задержек, на этом все плюсы кончаются и начинается то, что вам после первого рабочего дня больше всего не понравится, вам все расскажут!
Помогите составить детальное представление о работе в компании Стройдорэкспорт, ДСК. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.02.2025
Офис расположен недалеко от метро, в новом офисе есть кухня и все удобства. Руководство лояльно, можно адаптировать график работы под свои потребности. Есть полис дополнительного медицинского страхования (ДМС). Корпоративные мероприятия интересные: пейнтбол, шашлыки, спортзал, выезд на море
07.03.2023
Объект Тула,Так называемый комендант стройки,наркоман,который всех уже достал,пользуется тем что у него с якобы связи с приближенными,Имя Денис,пока не нюхнет или не курнет ,бегает орет по всей стройке,тем самым отбивает всякое желание людей работать,и вообще ехать на этот объект,мало того что за копейки,так ещё и с наркоманом приходится находится на объекте,и выслушивать его бред!вот и все прелести екс,все кругом знают что он из себя представляет,но ни кто ничего не делает,такое вот руководство,на объекте в Щелково с ним проводили беседу,но ему глубоко похер,в скором времени проведут и на Туле,но это будет совсем другой разговор
22.03.2024
Можно чат открывать, кого робола наеб.ла! Обещать платить и платить две Большие разницы.
05.07.2025
Радуют условия, ну и безусловно уровень ЗП, он высокий. Для сотрудников есть оборудованное место для отдыха, где можно отдохнуть и выпить чаю. Есть прачечная, душевые, раздевалки и многое другое. Официальное оформление с первого дня работы, возможность уходить на обучение, повышать квалификацию.
13.02.2025
Легко прошла обучение и стажировку. Каждое утро проводят розыгрыши с подарками, очень бодрит и мотивирует! Карта удобная, нужно читать и нажимать кнопки, скрипт составлен грамотно, опыт работы в недвижимости не требуется. Руководство всегда с нами на связи, видно, что люди действительно стараются сделать годные для своего персонала. Коллектив супер Зарплата без задержек каждую пятницу в 21:00. На новое оборудование компания компенсирует затраты. График 5/2, можно и в субботу выйти, по желанию
22.12.2024
Карьерный рост, хороший дружный коллектив, отзывчивое руководство. Устроилась персональным менеджером полгода назад. Первое время сильно помогали коллеги, никто и слова плохого не сказал. Коллектив супер, все дружат, это круто. Хорошее место, тут работать в кайф, да и контингент соответствующий. Я рада, что меня сюда взяли.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы