Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюУфа
Комментарий
Зарплату платят четко, много не вычитают. Если и работать в алкомаркете, то лучше здесь.
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
20.11.2024
Работаю тут уже третий год и полностью доволен. Уже получил пару раз повышение, поэтому карьерный рост вполне реален, если есть желание. Зарплата по началу работ была вполне конкурентоспособной, после повышения тем более. Нужно быть готовым к работе с большим количеством клиентов и способным усвоить большое количество информации о продукции. В остальном негативных моментов для себя не нашел.
05.07.2024
Напишу коротко но по фактам: удобный график работы, хорошая стабильная зарплата, дружелюбный коллектив, не сложное обучение и работа, выплаты без задержек на карту
24.06.2024
работаю более 5 лет, все нравится,подработки оплачиваются чуть меньше, чем своя смена ,но мне хватает и своих часов, начальство отличное , не гнобят, всегда вежливы, умницы и красавицы, работа не сложная, да приходится быть и грузчиком и уборщицей, но нагрузка все равно небольшая, мытье полов воспринимаем как рабочий фитнес .Прием пищи 15мин завтрак, 30мин обед и 15 мин ужин, то есть 1 час не оплачивается. Форма бесплатная, сан. книжка оплачивается , отпуск полный. Обучение часто,но если хочешь хорошо работать, нужно знать товар. ЗП белая, график удобный, если нужны еще смены, можно отработать в любом магазине, где требуется продавец на время отпуска основных сотрудников. Я могу рекомендовать фирму Винлаб всем, кому нужна работа.И да, штрафов у нас нет.
24.06.2024
Пришла на работу в декабре, прямо перед новым годом. Думала будет очень можно из за праздников и так как я новичок, но все прошло отлично, обучение было дистанционно и другие продавцы мне помогали) ЗП хорошая, все нравится
04.06.2024
Знаю, что кого-то смущает, что в Винлаб есть вакантные места, поэтому может сложиться ощущение, что у нас большая текучка. По факту, это совсем не так. Дело в том, что сеть очень активно расширяется, магазины реально открываются быстрее, чем успевают сотрудников набирать. Кстати, я лично в этом вижу преимущество: проработал 5 месяцев продавцом, после этого мне предложили должность старшего продавца в открываемом магазине. Поначалу работы там действительно было много, потому как штат сформировался не сразу, но вскорости все на свои места встало. У меня сильная команда.
15.05.2024
Когда пришла сюда в прошлом году, согласились взять на подработку по 4 часа. Я по семейным обстоятельствам не могла работать полный день. Сейчас работаю как все по 12 часов. Еще иногда подработку беру, с ними зарплата вообще отличная. Нравится, что у дома, платят хорошо, все официально, и оформление и выплаты. Пока все устраивает)
Помогите составить детальное представление о работе в компании Винлаб. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
09.06.2023
В продажах не бывает все гладко и идеально. Порой могут быть колоссальные цифры продажи, а порой и средние. Но если брать даже ежемесячную зарплату, то не ниже рыночной выходит. Все выплаты своевременные на карту, отпуск по графику оплачиваемый, больничные тоже оплачивают. Есть помещение где можно покушать, попить кофе, чай.
25.08.2023
Познакомилась с хорошими людьми. Есть график 5/2, неплохая столовая
09.07.2024
В Мэп-проекте аванс в размере 20% от того что вам обещали вы получите через 1.5. месяца, остальную часть через 2 месяца. БуднаяЧаауринБахтадзе стабильнее не платят страховые отчисления работников. Мое мнение, что работать на вороваек очень глупо.
26.05.2023
У компании в 2020-м году сменились собственники и первые лица. Сейчас это - люди, чья адекватность вызывает вопросы. В бизнес-процессах царит хаос. Нормой считаются задержки зарплаты (иногда до месяца), налоги платятся только по требованию, периодически блокируются расчетные счета. Большинство достойных и эффективных сотрудников уволены или ушли сами. На "лакомые" позиции-синекуры активно выдвигаются родственники и друзья нового руководства - некомпетентные люди, которые пытаются руководить, а в результате просто мешают работать.
23.07.2024
КЛОУН №2 Дмитриев ОсеменительАнтоша руководитель зао укс-5, обычно предоставляет не достоверные сведения и работает в минус. Но это не является основанием для исключения говноконторы из ЕГРЮЛ. 36 судебных дел и предстоящее банкротство укс-5, такой себе 30типроцентный учредитель мэпговнопроект. Зато детей делает всем подряд как не фиг делать.... Антош, а руками ты что то делать умеешь?
08.07.2024
Мое мнение: клоуны из Центродорпроекта и капстройсити создали очередной мыльный пузырь по отмывке госбюджета по реновации. Проектировщики обходите стороной эту шарагу. Не общайтесь с эскортом Васьки Ангой и Анкой. Вас тут обманут на деньги и заберут ваше здоровье.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы