Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Компания не предоставляет условия труда.Кондиционеры в жару не работали,кассы через раз работают,тсд в магазине не было,приходилось в ручную товар принимать.ТУ бестолковая бабища,которая ничего не знает,как ее еще взяли на работу.Премий постоянно лишала.Не советую работать в этой компании.И еще при увольнение вам не заплатят ничего,это все удержат в долг ревизии.
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
30.03.2026
Начала работать в Винлаб в прошлом месяце. Привлек гибкий график, на прошлой работе порой без выходных неделю приходилось работать. Да, здесь работы на ногах много, но благодаря коллегам чувствуешь поддержку. 60к адекватная сумма для этой сферы, а атмосфера в команде мотивирует развиваться. Все вокруг молодые и энергичные, что помогает чувствовать себя вовлечённой.
23.03.2026
Магазин оказался очень удачно расположен от дома, не приходится тратить полдня на дорогу. Рабочий день проходит быстро, особенно когда команда слаженная. Иногда бывает тяжело физически, но морально комфортно. Руководство адекватное, без перегибов.
17.03.2026
Нравится, что можно выбрать удобный адрес и график, при желании совмещать даже с другой работой. Из сложностей, долго стоять и работать в зале физически непросто, плюс нужно держать в голове много информации по брендам и выкладке. Но за счет адекватного коллектива задачи распределяются нормально. Здесь действительно чувствуется командная работа, а не каждый сам за себя.
13.03.2026
Отношение со стороны руководства спокойное и уважительное. Нет ощущения, что за каждым шагом следят. Делай свою работу нормально и к тебе относятся так же.
02.03.2026
Для меня эта работа стала хорошим стартом года. Нет переработок, если сам не берёшь дополнительные смены. Можно планировать личное время, а не подстраиваться под хаос. Зарплата стабильная, коллектив спокойный.
17.02.2026
Работаю в спокойном темпе, без вечных авралов. После праздников это особенно приятно. Ассортимент большой, но со временем всё запоминается. Коллеги всегда готовы подстраховать, если очередь или поставка. Зарплата приходит вовремя, без неприятных сюрпризов. Надёжное место.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Винлаб. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
07.03.2024
У HR менеджера в Самолёте+ случился маразм. Написали вакансию на НН требуется Специалист в команду Карташовой Светлане. Такое ощущение, что это великий человек которого знает вся страна, не смешите кто это такая ваша Карташова, ответ никто и звать её никак!
25.08.2023
График работы, близость к дому, стабильная зп, отзывчивые сотрудники.
07.04.2025
Главное, что я хочу сказать про коломяжское, спасибо ребятам и руководству компании за помощь и поддержку. В жизни бывают всякие ситуации, когда поддержка дороже денег. Хотя и денег компания платит нормально. И материальную помощь мне выписали, чтобы в санаторий съездил и здоровье поправил. Работа не легкая. Настоящая мужская. Устройство по трудовому контракту.
10.04.2024
Нравится, что на работу взяли без опыта работы. Обучают на месте, можно получить необходимые знания, опыт и профессионально расти. Удобный график работы 2/2. Зарплата окладно-сдельная, так, что ее рост зависит от тебя в том числе. Хороший коллектив, отличное оборудование, интересная работа, карьерные возможности.
13.06.2024
Центродорпроект -это филиал Олимпроекта и Горинжпроекта. Большая часть сотрудников трудоустроена в этих организациях не официально.
06.03.2024
Нет формы для сотрудников, хотя казалось бы работа в Тинькофф! Постоянно придумывают поводы для штрафов, зачем? Можно быть немного более человечным и проявлять немного больше понимания к сотрудникам.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы