Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Норд-Пак
Пермь
Комментарий
Полис ДМС , путевки в санаторий. Остальное все полностью устраивает для комфортной работы в этой компании и развиваться. Компания в стадии роста, многие процессы в стадии наладки , коллектив хороший, руководство грамотное. Не приходится работать сверх рабочего времени.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Норд-Пак
11.04.2025
Зону отдыха и приема пищи, дорогу на территории, горячую воду в туалете Зарплата соответствует рынку, премии выплачиваются стабильно. К плюсам также относится комфортный офис, оборудованное рабочее место и полный социальный пакет. Отмечу хорошее отношение руководства к сотрудникам: прислушиваются к мнению каждого члена команды, поддерживают инициативы.
Работник
15.01.2025
Нет мест в цехе для приема пищи и отдыха. Автоматизированное производство, комфортные условия труда и отдыха, есть своя кофейня!
Работник
26.11.2024
Зарплата ниже среднего. Руководство максимально странное. Территориально находятся далеко от города, дорога к офису и производству в отвратительном состоянии. Комфортное рабочее место, есть кондиционер. Доставка до работы служебным транспортом
Работник
26.09.2024
Корпоративное обучение для новых сотрудников, а также переквалификация. График работы, близость к дому, достойная оплата труда, хорошие условия труда, отзывчеаый коллектив.
Работник
19.09.2024
Постоянно меняющиеся цели, несправедливая оценка, отсутствие команды Близость к дому. Комфортные условия труда в производстве, оплата труда без задержек
Работник
21.08.2024
Выделить комнату отдыха для работников производства, уменьшить очереди в столовую. Теплое, современное производство. Полностью обеспечивают спец. одеждой и средствами защиты, у каждого свой инструмент. Понятный и удобный график работы. Хорошее отношение руководства. Зарплата всегда вовремя и официально, есть возможность влиять на свой доход. Компенсируют питание, своя столовая, кофейня, в которой кофе вкусный и дешевле. Раздевалки, душевые комнаты всем оснащены. Коллектив молодой, дружный. Есть возможность обучаться. Проводят спортивные мероприятия, корпоративы. К новому году всегда выдают подарки детям.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Норд-Пак
Помогите составить детальное представление о работе в компании Норд-Пак. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
11.06.2024
Кроме всего описанного ниже, хочется упомянуть о менеджере по персоналу Инге с уголовным делом. Интересно через какое количество минуетов дают мерс.
Гип 2
24.07.2024
Спасибо эзотерику Дане за помощь, я стала по другому смотреть на мир, многое изменила и пересмотрела. Появилось настроение жить и менять все к лучшему. Не верила, что порчу можно снять, но теперь убедилась, что это реально. Дай Бог ДАНЕ здоровья.
Вера
17.02.2025
Мой отзыв о компании "Orso Group" а теперь видимо «Мода Скандинавии» -это не просто жалоба, это предупреждение потому что компания явно чистит о себе отзывы. Я проработал в этой компании несколько месяцев, и это время оставило тяжёлый след в моей жизни. "Orso Group" называют себя продавцом верхней одежды, но на самом деле это чистой воды мошенничество. Они целенаправленно обманывают пожилых людей, продавая им некачественные куртки по завышенным ценам. Видеть, как пенсионеры, которые и так живут на скромные средства, становятся жертвами их обмана, было невыносимо. Так же бренд BJORN LARSEN которым они так яро хвастаются полное Г. Мембрану confidence они буквально придумали сами, такой в природе нет. Наполнитель, подкладка и вверх из полиэстера. Те что на пуху, умирают не то что после стирки а во время носки. Греют край до -5 и то из-за того что не дышат. А стоят с якобы скидкой по 20-50к. Тем более каждый из используемых фасонов украли у других производителей. Это не просто неэтично — это аморально и противозаконно. Но самое ужасное — это то, как они обращаются с сотрудниками. Методы управления в "Orso Group" напоминают сектантские практики. Нас заставляли участвовать в так называемых "растяжках", которые подавались как "тренинги для личностного роста". На деле это было чистое унижение: раздеваться, петь на улице, танцевать перед коллегами, выполнять другие унизительные задания. Это не просто выход из зоны комфорта — это нарушение всех границ человеческого достоинства. И самое страшное, что отказ от участия в таких "активностях" карался давлением, угрозами и даже увольнением. Главный начальник- это отдельная история, настоящий тиран, который заработал баснословные деньги на обмане и эксплуатации. По словам ребят, он ездит на "Роллс-Ройсе", и это далеко не его единственная машина. У него целый парк иномарок и куча квартир. Складывается впечатление, что он единственный, кто реально зарабатывает в этом деле. Все деньги идут мимо государства, а сотрудники получают зарплату не официально, без договоров и социальных гарантий. Начальство ведёт себя как настоящие деспоты. Они кричат на сотрудников, унижают их, используют психологическое давление. Переработки это обычное дело, но за них никто не платит. Если ты пытаешься отстаивать свои права, тебя сразу начинают запугивать: "Не нравится — уходи, за твоё место очередь стоит." Атмосфера в коллективе токсичная: все боятся друг друга, потому что руководство поощряет стукачество. Я ушёл из этой компании с чувством облегчения, но до сих пор не могу понять, как такое вообще возможно в наше время. "Orso Group" - это не просто плохой работодатель, это организация, которая разрушает жизни и сотрудников, и клиентов. Они обманывают пенсионеров, унижают своих работников и нарушают все возможные законы. Я настоятельно рекомендую всем держаться от них подальше. Если вы столкнулись с этой компанией-бегите. Никакие деньги не стоят вашего здоровья, достоинства и душевного спокойствия. А тем, кто имеет возможность повлиять на ситуацию, я бы посоветовал обратить внимание на эту контору. Потому что то, что происходит внутри, это не просто несправедливо, это преступление. Просьба максимально распространить данную информацию что бы предостеречь и покупатель и возможных сотрудников.
Продавец
26.09.2023
Нет коммуникации между сотрудниками, на обед дается очень мало времени! График работы зверский.
Продавец
25.08.2023
В работе недавно, мне все подходит
Работник
25.08.2023
работа физически не сложная и умственно тоже, но и не высокооплачиваемая.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы