Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Группа Индустриальных Технологий
Москва
Комментарий
Должностные инструкции, описание бизнес-процессов, возможности роста сотрудников, корпоративное обучение, работу 1С, сам офис. Хороший коллектив, крутые выездные мероприятия, ДМС (с ограниченной стоматологией).
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Группа Индустриальных Технологий
23.07.2025
Поставщики основного оборудования - надежные. Очень большая и разветвленная сеть клиентов
Работник
21.07.2025
Возможность удаленной работы Стабильная ЗП, больничные, отпуска. Комфортный офис близко к метро. Коллектив хороший, компания заботится о сотрудниках
Работник
19.07.2025
Рассмотреть возможность удаленной работы, предоставлять сотрудникам служебную мобильную связь, ну и премии почаще. Хороший коллектив, приятные люди, профессионалы своего дела, с некоторыми дружу до сих пор, доброжелательная атмосфера. Есть все возможности для карьерного и профессионального роста. Белая зп, без задержек, годовая премия, ДМС. Некоторые кабинеты без окон, но в целом офис довольно уютный, есть место для приема пищи с холодильником и микроволновкой, также чай, кофе, сахар, вода. От метро Тропарево - 12 минут. Удобно, что плавающее начало рабочего дня с 9 до 10.
Работник
14.07.2025
За последний год улучшено все что можно было! Дмс, индексация, корпоративные мероприятия! Коллектив - одна большая семья! Самая дружная и сильнейшая сторона компании!
Работник
10.07.2025
- Заменить рук.отдела персонала на сильного HRD. Кадровая политика в компании на уровне совкового завода. -Нужно отпроситься на пару часов в середине дня? Бери весь день за свой счёт. -Злобные сплетни и желчь за спиной коллег (особенно новых, что ещё больше ужасает) - в компании норма. -Микроменеджмент на самом высоком уровне. -Принудительные корпоративы. Не хотите на выездной корпоратив, который организовали в будний день? Берите весь день за свой счёт. Нет, не будете работать, берёте день за свой счёт. -До офиса от метро идти минут 20 - не близко. А за опоздания грозились начать штрафовать. Может уже. - Кухни нет!Это подсобка,где да,есть холодильник и микроволновка. А вот посуду приходится мыть в туалете рядом с "кухней". Вилки/ложки/ножи/тарелки исключительно свои из дома. -Сам офис в полуподвальном помещении, где не хватает дневного света и попадают выхлопные газы (за окнами парковка/ ЖК). Из плюсов ДМС и короткая пятница. Зарплата в срок, отпуска и больничные - не ставлю в плюс, т.к. это законодательная норма
Работник
08.07.2025
Коммуникацию между департаментами и внутри самих департаментов. Часть коллектива правильно оценивают текущую ситуацию и являются сильными профи.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Группа Индустриальных Технологий
Помогите составить детальное представление о работе в компании Группа Индустриальных Технологий. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
20.03.2026
Нормальная контора. Белая зарплата, все платят и даже премию выдают, если хорошо поработали. Работал вместе с Васей Кулаковым, отличный мужик. Работать можно, контора честная.
Машинист
25.09.2024
МЭП - проект - это кружок филателистов с мозгами мушек дрозофил. Общая безграмотность удручает, проект в работе один и тот коричневый выйдет с трудом...
Архитектор
27.07.2025
Огроменный склад, прямо целый город. Но надо отметить что логичный и про работников подумали, тк есть места для отдыха, комфортные. И перерывы в сменах. Смены обычно 12 часов, чередуются дневные и ночные, после ночных стабильно выходные. Мне хватает и отоспаться и дела свои решить. Платят очень неплохо, есть и премии, и на свою продукцию скидки. По отношениям все хорошо, руководство на складе понимающее, общение спокойное
Работник
17.04.2026
Для Усинска хороший доход, в ближайшей перспективе меня должны повысить до старшего продавца, заведущая об этом уже говорила со мной. С коллегами хорошие отношения, если вдруг нужно, можно попросить подмениться и вообще у нас нет никакой конкуренции. Скорее про наш коллектив можно сказать, что взаимовыручка для нас - не пустое слово. График для меня вполне удобный, выходные правда плавающие, но мне это не сильно принципиально.
Продавец-консультант
11.10.2024
Отличный коллектив, интересные задачи, зарплата без задержек. Обучение проходишь не только на старте, но и в течение всего периода работы изучаешь много нового. Руководство и коллеги всегда готовы помочь.
Менеджер сервисной группы
11.01.2026
НЕ ВЕРЬТЕ ПОЛОЖИТЕЛЬНЫМ ОТЗЫВАМ!!! Обходите стороной этот Шараш-Монтаж по названием «Турборэнд». Это не компания, это катастрофа. Не верьте положительным отзывам, они 100% накрученные и написанные главным клоуном с очень говорящей фамилией - С.В. Головкин. В начале - красивые и многообещающие речи, в конце - увольнение одним днем без предупреждения (спойлер: вам просто принесут на подпись приказ об увольнении). ГенДир - самодур, невежа, строит из себя представителя интеллигенции, в реальности - хам и п#донок, его тонкие феминные брови с идеально пробритой бородой удивят вас не меньше его лица с отсутствием интеллекта в глазах. Помимо «интересной» внешности с глазками пятилетнего мальчишки, вы удостоверитесь в том, что это самый необразованный человек, которого вы встретили в жизни. От прочтения более 5 предложений у него не только начнется отдышка, но и потемнение в глазах. Хе-хе-хе, с описанием протагониста мы закончили, переход к, отнюдь, не маловажным вещам. В компании текучка кадров. В костяке команды - 4-5 человек, остальные - массовка (уж извините и не обижайтесь, кто в эту массовку попал). Задержки ЗП. Нет ДМС. Отсутствует период адаптации. «Серая» ЗП. Оф.часть - это МРОТ (на неё можете расчитывать при увольнении), премиальную составляющую вы в глаза не увидите (очевидно, что на неё расчитывать не стоит, как и на всё хорошее в этой компании). При увольнении, которое произойдет в конце рабочего дня, вы ненароком узнаете, что вас увольняют, так как вы не устраиваете танцы с бубном начальству (тому самому с говорящей фамилией) и не предлагаете ему чай/кофе/потанцуем при любом удобном случае (неважно, какая у вас должность). Как-то раз, один представитель «костяка» обмолвилась (Валерия, привет!), что у директора за последние 1,5 года просто «потекла» крыша и он начал разбрасываться кадрами направо и налево. Скажите, граждане читающие, после всего прочитанного, вы верить в тимбилдинге в Дубае и в Мексике? Ответ очевиден. Данная компания не заслуживает даже 1 звезды из миллиарда возможных.
Сотрудник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы