Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Стройгазсервис
Санкт-Петербург
Комментарий
Отношение руководства к сотрудникам Своевременная оплата труда
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Стройгазсервис
28.02.2025
Как тут уже писали ранее, в среднем сотрудник тут держится 1-3 месяца, далее обычно, понимая куда попал, сам пишет заявление. Руководство ставит задачи чтобы всегда была переработка. Дружбы в коллективе нет. Принято высиживать после работы демонстративно до 20 часов... Своевременная оплата труда. доход по позиции "по рынку", комфортный офис, есть развозка от метро. более преимуществ нет.
Работник
21.02.2025
Планы на день и неделю дают вовремя, обычно успеваешь всё сделать. Зарплата день в день. Руководители отличные, коллеги — высококвалифицированные инженеры. Работать приятно, соревноваться тоже. Есть вопросы по квартальной премии. Ее начисляют не всегда, это почти лотерея. Но оклад хороший, поэтому не страшно, если премию не дадут.
Работник
19.02.2025
Я проработала в компании более двух лет в отделе кадров. Зарплату всегда платили вовремя, она была официальной. Ещё было ежеквартальное премирование и дополнительные выплаты к праздникам. В компании можно было расти профессионально и финансово. У нас принято продвигать своих сотрудников, новичков обычно брали на позицию «специалист первой категории» или «ведущий специалист». Если ты хорошо работаешь, повышение получаешь быстро.
Работник
17.02.2025
Отличный коллектив и прекрасные руководители. Компания создаёт комфортные условия для работы и профессионального роста. Плюс ко всему, есть корпоративный транспорт, который довозит сотрудников до ближайших станций метро. Это позволяет быстро и удобно добираться до работы.
Работник
09.02.2025
Отношение руководителей к сотрудникам. Полное некомпетентное руководство приводит к тому, что люди работают не больше 1-3 месяцев, а дальше просто уходят, либо их увольняют по причине отсутствия мотивации. Никаких задержек по ЗП, комфортный офис, современная техника
Работник
18.01.2025
- каждый отдел живет своей жизнью - Стабильность - уверенность в завтрашнем дне - ценят грамотных сотрудников
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Стройгазсервис
Помогите составить детальное представление о работе в компании Стройгазсервис. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
02.06.2025
Лично меня в компании и самой работе все устраивает. Прозрачная KPI и высокая мотивация, можно самому влиять на рост зп, которая выплачивает своевременно в белую, со всеми отчислениями и значит можно вернуть по условиям налоговый вычет на учебу детей. Так же не надо годами ждать продвижения по карьере, готов иди сдавай тесты и по результатам можешь идти на продвижение. Отличные командообразующие мероприятия, коллектив сложившийся с хорошей коммуникацией и поддержкой.
Менеджер сервисной группы
28.12.2023
Оформляют сразу по трудовой с 1-го дня работы, социальный пакет есть стандартный, карьеру построить тоже реально, прекрасные новогодние праздники для детей.
Оператор 1С
20.05.2024
Центродорпроект - это там где вас обманут. Руководят этим колхозом две эскортницы Ч******* ******** ******** ******** и ******** ********. Чапурин убыточный бизнес сдал под судебную ответственность ******** ********. В ЦДП никто не работает т.к. выполняет халтуры ******** ******** ********. Заказчиков нет, есть задержки по з. п и кадалово исполнителей на деньги.
ГАП
03.02.2025
Максимально радует своевременная оплата труда. Так же предоставляется возможность для профессионального роста, что не мало важно и обучение на базе работодателя.
Менеджер по работе с клиентами
15.02.2025
Недавно начал работать водителем. Машина огонь: массаж, пневма, 4,5л. Штрафы оплачивают сами если не специально нарушал
Водитель
08.07.2024
Цирк шапито под названием МЭП-проект из которого убежали все клоуны Центродорпроекта, поэтому новому цирку нужны новые клоуны. Циркачи Чапурин и Будная ищут новых дурачков заказчиков и проектировщиков, чтобы обдурить их на денежки Буратино. Мое мнение что давно им пора присесть посидеть а бахтадзе наркоко с мешками под глазами до колен надо лечить ангус.
Главный инженер
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы