Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
В основном вопросы к БЦ, где находится главный офис компании. Достойный уровень заработной платы, комфортное рабочее место, компетентное руководство и лучший коллектив. Возможен карьерный рост.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
28.02.2025
Как тут уже писали ранее, в среднем сотрудник тут держится 1-3 месяца, далее обычно, понимая куда попал, сам пишет заявление. Руководство ставит задачи чтобы всегда была переработка. Дружбы в коллективе нет. Принято высиживать после работы демонстративно до 20 часов... Своевременная оплата труда. доход по позиции "по рынку", комфортный офис, есть развозка от метро. более преимуществ нет.
21.02.2025
Планы на день и неделю дают вовремя, обычно успеваешь всё сделать. Зарплата день в день. Руководители отличные, коллеги — высококвалифицированные инженеры. Работать приятно, соревноваться тоже. Есть вопросы по квартальной премии. Ее начисляют не всегда, это почти лотерея. Но оклад хороший, поэтому не страшно, если премию не дадут.
19.02.2025
Я проработала в компании более двух лет в отделе кадров. Зарплату всегда платили вовремя, она была официальной. Ещё было ежеквартальное премирование и дополнительные выплаты к праздникам. В компании можно было расти профессионально и финансово. У нас принято продвигать своих сотрудников, новичков обычно брали на позицию «специалист первой категории» или «ведущий специалист». Если ты хорошо работаешь, повышение получаешь быстро.
17.02.2025
Отличный коллектив и прекрасные руководители. Компания создаёт комфортные условия для работы и профессионального роста. Плюс ко всему, есть корпоративный транспорт, который довозит сотрудников до ближайших станций метро. Это позволяет быстро и удобно добираться до работы.
09.02.2025
Отношение руководителей к сотрудникам. Полное некомпетентное руководство приводит к тому, что люди работают не больше 1-3 месяцев, а дальше просто уходят, либо их увольняют по причине отсутствия мотивации. Никаких задержек по ЗП, комфортный офис, современная техника
18.01.2025
- каждый отдел живет своей жизнью - Стабильность - уверенность в завтрашнем дне - ценят грамотных сотрудников
Помогите составить детальное представление о работе в компании Стройгазсервис. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
28.11.2025
Являюсь выпускником синергии, на последнем курсе вообще не думал, что буду здесь же и работать, но жизнь решила по-другому. Рад, что остался в этом отзывчивом коммьюнити. Работы много, но проекты реально интересные, условия человеческие. Приятно, что мне действительно нравится то, чем я занимаюсь
13.09.2024
Блевотрон - лохотрон МЭПГОВНО-ПРОЕКТ активно ищет ЛОХов для работы на работе. И так если вы вчерашний студент(студентка) без опыта вам сюда дорога, если вы пенсионер (пенсионерка) спящая на работе вам сюда дорога, если вы кошатница без детей вам сюда дорога, если вы скуф (дезориентированная лохушка Бахтадзе АнькаАннал полезла гуглить сейчас скуффа) вам сюда дорога. Вас тут поимеют и отрыгнут пивной сосисочной отрыжкой.
11.06.2023
Обманывают с зарплатой, условия отвратительные, в офисе все дряхлое.
28.09.2023
Охрименко- подлая тварь и мразь, которая там сидела, жрала как свинья в присутствии всех, кто там сидел на телефонах, с**а!
15.02.2025
Советую данную компанию, так как там нормальный коллектив, красивый офис в центре города, празднуют нг корпоративы в классных ресторанах, детям сотрудников дарят подарки на нг.
12.06.2023
Работаю 3 года 4 месяца Работаю директором магазина За это время, развил в себе такие качества как: ораторское искусство, вести за с собой людей, заработок денег, финансовая грамотность. Зп от 180. Все нравится, минусов нету
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы