Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСевастополь
Комментарий
Соблюдение личных границ работников относительно причин отсутствия по уважительным причинам на рабочем месте и в свободное от работы время Организация рабочих процессов руководителем. Достойная заработная плата. Прозрачность в ее расчете
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
Тайные покупатели!!! Я выросла с этой компанией. Меня многому научили, и верили в меня так, как никто не верил. Я благодарю абсолютно каждое начальство, которое всегда шло на встречу своим сотрудникам,что дают право на ошибки и не дают сомневаться в себе.
22.07.2025
Опыт работы 4 месяца, еще ни разу не получили обещанную зарплату в полном размере- постоянно сплошная неразбериха, расчетные листы - черт ногу сломит! Отношение к людям как к крепостным , собственник реально ведет себя как барин, за свою рабочую карьеру в первые столкнулся с такой чудовищной шарагой - по другому и не скажешь!!! Люди обходите эту контору стороной!
22.02.2025
Уже офис переехал в здание с лучшими условиями. Официальное трудоустройство. Условия труда. Отличный коллектив.
06.07.2023
Зарплату обещают одну, в договоре пишут в 2 3 раза меньше, остальное говорят "премия" или "депремирование". Потом это используют в своих интересах. Вместо одной работы на которую изначально брали навешивают еще несколько, сверхурочные конечно никто не оплачивает. Если возмутиться что так не договаривались уволят без предупреждения. Руководство неадекватное, отношение откровенно хамское, людей держат за скот, который можно поменять на другой, прямо говорят, что не проблема найти других желающих работать с утра до ночи и получать копейки потому что "плохо работаете, депремирование". Каждый старается переложить работу и вину на другого, чтобы себя выгородить перед руководством. При увольнении есть риск остаться вообще без зарплаты, так как стараются "повесить" все что вздумается.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ТД Крым-Ойл. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
28.08.2025
Зарплата для региона реально хорошая, платят строго вовремя, ДМС предоставляют после испытательного. Смены в графике стоят нормально, нет ощущения что пашешь не в памяти. Хотя ночные мне не супер-легко работать, но отсыпной выручает. Работаем с TSD терминалами, склад управляется через WMS систему, то есть все современно. Бывает что инет не доходит до дальних частей склада, система виснет, но не скажу что такое часто. В основном работаем стабильно, довольно активно. Смены длинные, с перерывами, на обед достаточно времени
14.10.2024
Я уже давно работаю в этой компании и должен сказать, что мне все нравится. Это производство но тут интересно работать, свобода выбора есть по задачам будь то кромкование, присадка, распил или упаковка. Цех тёплый и комфортный и мы работаем по стандартной пятидневке ( переработки оплачиваются отдельно, если их берешь). Зарплата в компании достойная, выше рынка и выплаты всегда своевременные согласно договоренностям.
13.05.2024
Было все терпимо. Новые руководители добавили колорита. Задержка заработной платы больше двух месяцев, участки не работают. Нет снабжения, нет проекта, не кем работать. Руководители в офисе бывают не более двух часов в день, жадно пьют воду, болеют. Им не до работы. Участки сами по себе. Все решается через руководителей, им некогда до работы.
07.03.2024
У HR менеджера в Самолёте+ случился маразм. Написали вакансию на НН требуется Специалист в команду Карташовой Светлане. Такое ощущение, что это великий человек которого знает вся страна, не смешите кто это такая ваша Карташова, ответ никто и звать её никак!
14.08.2024
Большое спасибо эзотерику Даночке ! Она провела очень важную для меня консультацию, которая позволила по-другому посмотреть на ситуацию, залечить раны. Это была глубокая консультация, много было инсайтов, разъяснений. Рекомендую как специалиста!!! Огромная благодарность !!!
26.12.2023
Большой минус - это то что ты целый день на ногах. Постоянная беготня по магазину из-за нехватки персонала, быстро надоедают и выматывают. Из-за маленького штата сотрудников, приходиться выполнять дополнительные обязанности, за которые не доплачивают. Кроме того, начальство экономит на персонале, это вообще немыслимо. Местные руководители могли бы улучшить обстановку, но, кажется, их приоритеты сконцентрированны не на решение проблем сотрудников, а на внешний облик компании. Также, в Чижике явно нет прозрачности в оценке кпд сотрудников. На кассе нужно было бесконечно суетиться... нас все время подгоняли
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы