Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСупервайзер написал отзыв о работе в компании МТС Банк
Москва
Комментарий
Интересные корпоративные мероприятия устраивают для коллектива, особенно много всего спортивного. Даже марафоны устраивают. Ну разумеется это не для всех сотрудников, а только для тех, кто умеет и хочет принять участие. Для тех кто любит более спокойные занятия
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании МТС Банк
31.08.2026
Здесь действительно масштабная и интересная работа со скоринговыми моделями для розницы и малого бизнеса. Работаем на современном стеке, данные чистые и структурированные, а аналитические витрины обновляются без сбоев. Нравится, что решения принимаются на основе цифр и A/B-тестов, а не по чьему-то субъективному мнению. Руководство департамента рисков профильное и глубоко погруженное в процессы, задачи ставятся четко и с понятными дедлайнами. Доход полностью устраивает. Высокий уровень ответственности. Также иногда затягивается согласование новых стратегий с коллегами из юридического департамента.
Кредитный риск-менеджер
23.07.2026
Работаю продуктовым дизайнером в МТС Банке чуть больше года, проектирую интерфейсы для мобильного приложения. Задачи крутые, мы постоянно перерабатываем старые экраны, убираем лишние шаги из пользовательских путей и тестируем прототипы на реальной аудитории. Компания выдала для работы планшет со стилусом для быстрых набросков и полностью оплатила годовую подписку на профильный софт. Коллектив творческий, токсичности нет вообще, на еженедельных дизайн-ревью вся критика исключительно конструктивная. Но есть и нюансы. Иногда придумаешь классную анимацию, а разрабы заворачивают ее, потому что "это слишком тяжело реализовать и код будет перегружен".
Администратор баз данных
22.07.2026
Тесная интеграция с экосистемой МТС, для абонентов оператора скоринг проходит за пару минут, процент одобрения выше, так что планы закрывать вполне реально. Рабочее место обустроено отлично (большой монитор, удобное кресло), зарплата и бонусы приходят строго день в день. Отдельный плюс за душевную атмосферу в коллективе, у нас прижилась традиция по пятницам приносить к чаю домашнюю выпечку или заказывать пирог на всю смену. Кондиционер висит прямо над моим столом, летом постоянно воюем со второй линией менеджеров, которым, наоборот, всегда жарко.
Кредитный специалист
16.06.2026
Влияние на реальную эффективность банка, ты видишь, как твои схемы и перестроенные регламенты экономят компании миллионы рублей и сокращают время обслуживания клиентов. Руководство ценит экспертизу, нет микроменеджмента. Соцпакет отличный, включая компенсацию абонемента в спортзал, а формат работы можно выбрать гибридный (офис/дом) по согласованию с командой. Когда внедряешь новый автоматизированный процесс взамен старого ручного, приходится тратить колоссальное количество времени на объяснения, обучение и преодоление привычек персонала, а это сильно затягивает этап пилотирования проектов.
Бизнес-аналитик
15.06.2026
Огромные возможности для запуска масштабных рекламных кампаний и тестирования гипотез на многомиллионную аудиторию. Банк выделяет отличные бюджеты на продвижение, есть доступ к продвинутой сквозной аналитике и Big Data. Атмосфера в отделе креативная, руководство приветствует инициативу и нестандартные подходы к привлечению клиентов. Долгая и многоуровневая процедура согласования креативов и юридических текстов для акций. Чтобы запустить даже небольшую акцию, нужно собрать визы от юристов, комплаенса и бренд-стратегов.
Продуктовый маркетолог
14.05.2026
Я работаю бизнес-аналитиком на направлении кредитных продуктов. В МТС Банке аналитика ценится. Плюс в том, что ты видишь всю цепочку прохождения данных от интерфейса до ядра системы. Платят по рынку, офис современный, есть много внутренних курсов для прокачки. Из минусов могу выделить бюрократию на стыке с другими департаментами. Бывает, что технически фичу можно сделать за неделю, но согласование условий с юристами или комплаенсом растягивается на месяц. Нужно обладать огромным терпением и уметь аргументированно доказывать пользу каждого изменения.
Бизнес-аналитик
Оставьте свой отзыв о работодателе МТС Банк
Помогите составить детальное представление о работе в компании МТС Банк. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
15.02.2025
Отличный дружный коллектив, один из лучших за последние 5–8 лет. Перелёт туда и обратно на самолёте, суточные 1500 рублей, компенсация такси. Проживание в комфортабельных отелях с завтраком. Зарплата достойная. В целом условия для работы и жизни хорошие, но стоит избегать употребления алкоголя, алкашей сразу выгоняют.
сервисный инженер
03.07.2024
Работаю в Лидофоне на должности трафик-менеджера. Опыт работы у меня уже был неплохой, поэтому на собеседовании сразу обговорили желаемую ЗП. Выплаты стабильные, никаких дополнительных сверхзадач не требуют. Руководство адекватное. Есть некоторые личности из другого отдела, которые иногда подбешивают, но это скорее вопрос личностных взаимоотношений. Пересекаемся редко, поэтому не критично.
Трафик-менеджер
19.07.2026
Сменила сферу деятельности полтора года назад и ни разу не пожалела. Возглавляю супермаркет ДА! Зарплата соответствует заявленной, премия прозрачная, без сюрпризов. Коллектив подбирает региональник, я туда не лезу, что сильно облегчает жизнь, потому что не надо самому искать людей. График 5/2, 8 часов, обед, все как у людей. Из сложностей - интенсивность ого-го, отчётов много, и руководители периодически звонят. Тайный покупатель тоже нервы делает. Но когда видишь, что магазин работает как часы, это того стоит
Директор супермаркета
02.08.2024
Ужасная компания. Сначала набрали сотрудников, а потом всех отправили в принудительный отпуск, а затем и вовсе уволили(( К тому же мизерная зарплата. Не надёжная организация, сплошной обман. Недоруководитель Ольга Радченко заставляет сотрудников писать хорошие отзывы о компании. Из плюсов - это только ребята из группы с которыми успела познакомиться и руководитель группы, всё остальное сплошное г...
майнер
14.01.2024
Бывал на планерках у гендира этой конторы. Такого идиотизма в сочетании с извращенным самолюбованием не встречал нигде. Какой-то абсолютный эксгибиционизм наихудших сторон человеческой натуры, чередующийся с унижениями окружающих. Периодически все это напоминало какое-то полнейшее зазеркалье в виде моноспектакля с игрой одного актера... Полный треш. Вашими мозгами будут пользоваться очень активно, т.к. в компании с этим большой дефицит. Готовьтесь периодически проходить тесты на детекторе лжи "полиграф"- опять же для поиска причины увольнения неугодных сотрудников. Про манию слежки, контроля и подглядывания уже не буду писать, т.к. в предыдущих отзывах об этом уже много написано. Видимо, это фетиш руководства. Премии только на словах. Перечислять еще раз всю грязь, которая есть и будет в компании уже не хочется! Для меня это абсолютно бестолковые и напрасно потраченные полгода жизни. Екатерина Евстафьевна и Константин Викторович, пока Вы не научитесь ценить персонал , работа в Вашей Компании процветать не будет. Замените персонал роботами и нет проблем, а мы живые нормальные люди. Осмотритесь вокруг себя.... а кто остался с Вами??? Цените людей за их работу. ВЫВОД ОДИН: нормальным в этой компании делать нечего ! Если вдруг Вы захотите опуститься на самое дно своей жизни - добро пожаловать в КОФЕФЕСТ ! Люди, будьте умнее, прочтите отзывы и не тратьте свое время !
Работник
05.12.2023
Лично я оцениваю работу по следующим критериям: 1. Деньги. С заработной платой в компании все в порядке: платится стабильно вовремя, официально + система премирования 2. Стабильность (надежность компании - более 30 лет существования. 3. Перспективность. Сюда входит в первую очередь профессиональный рост, за счет отличного обучения, а так же карьерный рост. 4.Время. График работы стандартный 5/2. 4. Хороший коллектив, люди отзывчивые, дружелюбные. Всегда пойдут навстречу и помогут.
Старший специалист по работе с клиентами
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы