Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Работаю полгода в компании, коллектив мне нравится, рабочий процесс четко организован. Атмосфера в коллективе здоровая, работать приятно. В офисе везде убрано, мусор каждый день выносят. В общем тут все классно, работать комфортно.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
20.07.2024
Почаще проводить корпоративные мероприятия. Увеличить пространство на офисной кухне. Работаю в компании второй год. Условия труда комфортные: красивый офис, удобное рабочее место, небольшие Open Space. От метро добираться на трамвае, который останавливается почти рядом с бизнес-центром, всего 10 минут. Коллектив небольшой и хороший - всегда помогут, если что-то непонятно. В офисе вкусный кофе и чай бесплатно для всех сотрудников. Зарплату выплачивают всегда вовремя или даже раньше. Есть опыт работы в других компаниях. В каждой есть свои плюсы и минусы. Но в этой компании мне нравится больше, чем где-то.
27.05.2024
Работа в антиге это бессистемный подход эпохи динозавров Абсолютно нет развития и зарплаты В основном работают ущербные необразованные личности Осталась парочка профессионалов,но и они на низком старте Но самый апогей этой компании это директор розницы Скрябина Марина Более позорного и бесполезного управленца свет не видел! Деревня деревней,чуханка с вечно грязной головой и недовольным лицом Кроме сплетен не делает ничего,полностью утопила компанию,все бегут от нее ,потому что позорно работать с такой колхозницей! Двух слов связать не может,ни на один вопрос не знает ответа,вечно несет какую то чушь! Из перспективной сети сделала помойку Взяли на работу с десятого раза и то по блату,и тут не справилась
30.04.2024
Можно было бы почаще проводить обучение для продавцов по технике продаж или по психологии. Хороший коллектив, зарплату всегда платят. Товар качественный, приятно продавать. Магазин расположен в огромном ТЦ, и сам магазин красивый и стильный. Удобно добираться до работы.
17.11.2023
Все отзывы правда! Непонятно почему собственник компании смотрит на все это! Давно бы разогнал этих сплетниц! Начал работать как положено пусть даже с серыми зп, но вовремя, отпускные платил бы, климат в коллективе наладил! Не может сам, пусть наймет людей, но нормальных! У компании хороший продукт, жалко бренд! Сочувствую кто попал туда....
12.10.2023
На собеседовании улыбаются, врут о стабильности, а на деле придется что-то за кем-то вечно разгребать, подчищать, восстанавливать в отстойной программе и недоумевать по поводу некомпетентности неадекватного Руководства Антиги, переобувающегося с космической скоростью. Зарплата серая. Оформляют в ООО "АРТ КОНСАЛТ" ИНН/КПП 7720899539/772001001 Конверт выдают в случае если в компании когда-нибудь появится какая-то наличка. И только посмейте заикнуться о том, что вам нужны деньги на еду и проезд. Зажравшаяся финансовый директор язвительно процедит: "Вы что себя считаете выше других?!" Коллектив Антиги по большей части отвратно - дегенератный. Гниль на гнили и гнилью погоняет. Например, змеиный клубок директор по персоналу с глав бухом перемывают всем кости и распространяют сплетни, стравливая сотрудников. Чтобы уволиться из этой шарашки относительно безболезненно для себя и своего кошелька приходится идти на разные уловки, даже выдумывать смерть близкого родственника.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ANTIGA. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
09.10.2024
Необходимо сделать по-человески понятной систему мотивации сотрудников. Руководство говорит, что у них зарплаты выше рынка. На деле это не так. Чтобы выйти на заработок свыше 100-150 тыс., нужно очень сильно постараться, поскольку на каждом шагу руководство хочет максимально урезать все, что только можно. На моей памяти, систему мотивации меняли 2 раза за 4 месяца и не в сторону увеличения дохода менеджера. Также, планы продаж ставятся не корректно, постоянно завышают, чтобы ты как продавец зарабатывал меньше. Да, в компании есть 3-4 менеджера, которые работают практически с самого начала и у них своя клиентская база, которая позволяет выполнять нечеловеские планы. Но, для новеньких, особенно в продаже теплообменников,увы заработать не получится, если вы ставите себе цель дохода 100-150тыс.в месяц и более. Вам отдадут самые неперспективные компании, которые никому из менеджеров не интересны, либо приводите свои наработки. Ещё, если у вас своя клиентская база, то даже не рассчитайте, что Вам отдадут вести те компании, которые по совпадению закреплены за "старичками". Готовьтесь к тому, что раз в неделю Вас будет "прожаривать" один из учредителей на общей планете, которая занимать может и час и полтора часа, сколько ему взбредет в голову. Будете слушать рассказы из его жизни, не смешные шутки и сказочные планы. Вам никто не скажет, но спустя неделю или раньше, Вы поймёте,что на самом деле в компании очень большая конкуренция и "текучка" кадров. Подставить Вас или сорвать сроки подачи, это как само собой разумеющееся. В частности, технический отдел, кто отвечает за РКД и расчёты, часто будет подводить. Кстати, подводит как новеньких, так и старичков, которые от стресса принимают лекарства прямо на рабочем месте. Лицемерие, тоже является неотъемлемой частью корпоративной культуры этой компании.Только попробуйте сказать правду или свои предложения по улучшению компании. Либо Вас уволят,либо будут игнорировать до последнего. Ранее зп выплачивалась в серую. Половина в конверте, половина на карту. Та часть, что в конверте, всегда была в разные дни, с задержками. Как сейчас обстоят дела,сказать не могу. Уже 5 месяцев там не работаю. От себя скажу,что уволить Вас могут одним днем, даже не объяснив причины,так там устроено до сих пор, поскольку общаюсь с сотрудниками. Кстати, после увольнения, руководство всячески будет Вас очернять в глазах сотрудников на планерке и рассылать письма на Вашу почту с запретом на общение с уволеным сотрудником, это я могу подтвердить. То, что Вам предстоит продавать, по-факту,это китайское оборудование. Сварные теплообменники компания не производит, а поставляет с Китая. Также как и пластины для разборных аппаратов. По своей сути- компания занимается узловой сборкой из китайских комплектующий, выставляя себя в качестве производителя. Тоже относится и к котлам, которыми они начали заниматься, также все делается из китайских комплектующих и продавать это Вы будете в тридорого. Отмечу, что в обязательном порядке Вы должны писать только положительные отзывы про компанию, для улучшения репутации. Если Ваши клиенты напишут что-либо плохое, то руководство( директор по продажам или Евгений)заставит Вас договариваться с клиентом чтобы удалили отзыв. Общие впечатления- крайне не рекомендую. Если хотите работать действительно в производственной компании, то ищите другое место.Удачи! p.s. Евгений и отдел маркетинга отслеживают все отзывы про компанию и сразу же публикуют опровержения, стараясь всячески себя выгородить перед общественностью, но получается у них крайне фальшиво.
27.12.2024
Отличный магазин, рядом с домом, хороший коллектив и хороший руководитель у нас, цены нормальные и условия работы. Вкусно и разнообразно обедаем за счет работодателя.
24.06.2024
выбор графика работы(2/2 или 5/2), зарплата вовремя, бесплатная выдача спецодежды, коллектив, удобное расположение работы, корпоративные мероприятия интересные
04.12.2025
Всегда стремилась к работе в крупной корпорации, все-таки масштаб ощущаешь на себе. Синергия привлекла своими условиями, уточняла на собеседовании у эйчар, подробно рассказали. Все полностью совпало в реальности. Спасибо компании за честность!
25.11.2025
Платформа access.theubrokinvs.com значительно упростила мою работу в сфере трейдинга. Я был впечатлён высокой степенью надежности и стабильности, которые позволили мне сосредоточиться на своих торговых стратегиях. Широкий выбор доступных активов предоставляет множество возможностей для экспериментов и тестирования различных подходов. Быстрая обработка финансовых операций важна для мгновенного реагирования на изменения на рынке. Команда поддержки всегда готова помочь и предоставить необходимую информацию. Удобный интерфейс платформы делает её доступной для пользователей любого уровня подготовки, а обучающие материалы значительно облегчают процесс освоения. Я также высоко ценю уровень безопасности, который гарантирует access.theubrokinvs.com, что позволяет мне не переживать о защите своих данных.
21.08.2024
Отбор как в космос, отношение как к скоту. Все эти колючие проволоки, детекторы лжи, камеры на каждом столбе, слежка со всех углов. Как будто зеков охраняют, а не свободных людей, квалифицированных рабочих между прочим. Люди не выдерживают такого давления, пачками увольняются, но руководству по фигу. Думают, страна большая, дураки, готовые ехать на край мира за копейки и унижения всегда найдутся.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы