Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЗеленоград
Комментарий
Улучшать наверное уже и нечего. Потому что все продумано до мелочей. Мне очень понравился коллектив который всегда готов прийти на помощь. Никто, никогда не оставляет в трудной ситуации. Особенно хочется по благодарить руководство Отдела по персоналу, ОТК.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
28.11.2025
Увеличение зарплат, взаимодействие между отделами, так как организация резко выросла, но при этом многие рабочие процессы на низком уровне. Условия труда, в здании всё новое, удобное расположение, стабильность.
18.11.2025
Поднять зарплату до рыночной, убрать неэффективных людей, сделать парковку для всех, выполнять свои обещания, ДМС через 3 месяца, в не через год. Нанимать заинтересованных сотрудников, а не родственников и знакомых. И еще сделать всю зарплату написаной в договоре, а не маленький оклад и потом компенсация типа премии. Хороший новый офис, столовая неплохая на первом этаже, приветливые коллеги, есть курилка на крыше.
08.10.2025
Возможно было бы круто ДМС сразу после испытательного срока. Отличная быстрорастущая компания, с очень удобными условиями труда. Важными для меня моментами являются комфортный и четкий график работы и оплаты труда, замечательное производственное помещение в котором есть весь необходимый инструмент для работы, очень приятный бонус - выдача хорошей рабочей одежды. Отдельно хочу отметить и что тоже важно для меня это современный интерьер помещений, которые к тому же новые и всегда чистые, классные обеденные комнаты со всем необходимым для приема пищи. Хороший коллектив, возможность бесплатного изучения языков(Английский, китайский), фитнес, йога. ДМС спустя год работы.
07.10.2025
Коммуникация между департаментами и своевременная передача документов в работу, в остальном затрудняюсь ответить. Коллектив, возможности для профессионального роста, коммуникация с начальством.
01.10.2025
Более чёткое планирование задач и приоритетов. Иногда возникает ощущение перегрузки из-за сжатых дедлайнов — структурированное распределение нагрузки помогло бы повысить эффективность. Усиление внутренней коммуникации между отделами. Более регулярный обмен информацией между командами мог бы ускорить процессы и снизить количество дублирующих усилий. Поддержка и забота о сотрудниках. Руководство всегда открыто к диалогу, идёт навстречу и ценит вклад каждого члена команды. Профессиональная и дружелюбная атмосфера. В коллективе царит уважение, взаимопомощь и позитивный настрой — работать одно удовольствие. Возможности для роста и развития. Компания инвестирует в обучение, поощряет инициативу и даёт реальные перспективы профессионального роста.
25.09.2025
все предложения оперативно рассматриваются, поэтому вопрос улучшения не стоит Мне очень повезло с командой и руководителем - они потрясающие специалисты. Современное и прогрессивное руководство, максимально открытое к предложениям сотрудников, поддерживающее инициативу и создающее комфортные условия для профессионального развития.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Доза, НПП. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
10.07.2024
Мэп - проект это сборище блох паразитирующие на проектировании. Тут вас точно обманут, не ходите даже на собеседование
19.07.2024
Нормальный человек никогда не поверит в этот бред, что мошенники пишут в попытках очернить Дану!! Потому что они никогда к ней не обращались. Кто был у Даны тот знает наверняка
15.01.2024
Гюльнара из отдела кадров постоянно своём врёт, врёт, врёт. И работникам, и соискателям. Пора руководств от неё избавляться, что не портила лицо компании.
15.10.2024
Комфортные условия работы, лояльное руководство, дружный коллектив, официальное оформление, достойная зп, задержек с выплатами не бывает.
06.11.2024
+ Зарплата без задержек, белая + Мотивация прозрачная и понятная + Есть карьерный рост + Отличное, профессиональное обучение + Программа 1С очень адаптированная и удобная для работы + Интересная корпоративная культура + Взаимодействие отделов эффективное
27.02.2023
У еб..нутого на голову начальства роболы на все один ответ Поднять норму выработки! Вы кони педальные вставайте сами за станки и дрочитесь как хотите!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы