Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании АМТЕХ
Москва
Комментарий
Взаимодействие с руководством и внутри команды часто недостаточно развито, и даже ежедневные совещания не всегда проводятся.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании АМТЕХ
01.03.2024
Мой молодой человек устроился в эту контору. Сказали что набирают аналитиков для Мэрии Москвы сам парень из другого города, в Москве жилья нет. Эти мошенники сказали, что берут его и ещё шесть человек. По итогу все эти ребята поверили, подписали гпха, отработали месяц и ждали оформления в Мэрию. Их кормили обещаниями в духе "ждите до конца февраля, вас проверяет сб и т д.... Всех шестерых не взяли и не слышали даже их фамилии. Мой парень приехал в Москву, купил билет и т д... По итогу так и не дождался выхода, пришлось идти работать на склад в Москве, чтобы прокормиться и искать другую работу....
Работник
11.06.2023
Стабильная компания, все выплаты вовремя, есть много дополнительных плюшек (хороший дмс, корпоративные мероприятия, компенсация больничных, английского и спортзала) зарплата на конкурентом уровне. График гибкий, есть удаленка, можно приезжать в офис по необходимости. Руководство достаточно лояльное, идет на встречу просьбам. Бывает что есть срочные задачи, когда мобилизуется вся команда и нужно поработать в усиленном темпе, работа в выходные оплачивается. В общем все адекватно, своим друзьям АМТЕХ могу смело советовать)))
Работник
12.04.2023
Коллектив просто отличный! Если возникают какие-либо вопросы или трудности, HR-специалисты, руководители, да и в целом все сотрудники готовы помочь и выслушать. Отзывчивость - это визитная карточка АМТЕХ. Переработки случаются лишь по вашему желанию и всегда оплачиваются, как нечто само собой разумеющееся. Великолепный социальный пакет и множество дополнительных бонусов, таких как зал для тренировок и возможность изучения английского языка.
Работник
27.01.2023
Отличная атмосфера в коллективе, особенно у девушек, которые занимаются поддержанием офисной жизни.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе АМТЕХ
Помогите составить детальное представление о работе в компании АМТЕХ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
09.04.2024
В компанию СоюзСпецОдежда устроилась в прошлом году. Мнение о компании уже сложилось в период собеседования и учебы. На собеседовании были озвучены все условия работы, распорядок, обязанности. Всё, о чем говорилось, выполняется. Сотрудников в компании поддерживают, коллектив отзывчивый. Рабочий график устраивает, зарплату не задерживают. Нравится еще, что в людях раскрывают творческий потенциал привлекая к участию в различных мероприятиях.
Продавец-кассир
07.01.2023
Еще никогда не работал в такой отвратительной компании. Не знаю, кому-нибудь вообще нравится там работать? Я полностью выполнял план, делал много звонков. Но начальство было недовольно. Заработную плату не отдали. Оформления нет!
Работник
15.02.2025
Нравится работать уже больше года, классный коллектив, хороший офис, корпоративные тимбилдинги, достойная зарплата
Менеджер
25.08.2023
Регулярная оплата, честность во взаимодействии с сотрудниками, дружелюбный коллектив, более чем солидное место
Работник
22.10.2023
Работаю с июля 2022 года, ранее работал с декабря 2016 года по январь 2021 года.На текущий момент в должности руководителя департамента по работе с клиентами. Компания даёт возможность развиваться: карьерный рост, обучения, финансово. Есть возможность самостоятельно выстроить процессы, быстро принимаются решения, есть свобода выбора, отсутствует бюрократия, дружный коллектив. Есть желание развиваться дальше, есть цели, руководитель всегда поддерживает. Хочется ускорить процесс обработки запросов сотрудниками других подразделений, улучшить качество ответов и выполненных задач; процессы хранения и логистики находятся на более раннем этапе развития, чем сейчас нужно компании. Нужно полноценное внедрение WMS и самостоятельность данных отделов ; быстрее прощаться с неэффективными кадрами и быстрее нанимать вместо них эффективных; К сотрудникам, систематически нарушающим политики и не закрывающим задачи, применяется недостаточно санкций
Работник
29.05.2023
Крутая компания и классный коллектив. Очень бодрая и дружелюбная рабочая атмосфера. Много возможностей для профессионального роста и много обучающих курсов для сотрудников. И что самое приятное, компания стремится к развитию как в бизнесе, так и с точки зрения взаимодействия с клиентами и сотрудниками. Стремится к улучшению и оптимизации процессов, заботится о своих сотрудниках и всегда выполняет свои обязательства.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы