Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Как уже говорил, переработок у нас нет, но могут возникнуть такие например ситуации, вам нужно с лпр решить вопрос, а он будет в точке в 8 утра ну или в 7 вечера, тогда приходится тратить свое личное внерабочее время на посещение этой точки, чтобы с ним встретиться. Ну и приложение у нас есть для работы. Знаю, что для многих тт это минус, особенно на дистрах работать с ним не привыкли, производители мне кажется уже давно на работу с приложениями перешли. Я в разных компаниях работал с разными приложениями, могу сказать у нас оно адекватное, в нем ведется контроль работы, смотрят во сколько появился на маршруте, во сколько закончил, и во сколько в точках появлялся, каждый чих в нем не фиксируем. У нас дружный коллектив, территория работы в районе дома, не нужно ездить на другой конец города и тратить несколько часов на возвращение домой, ставят реально выполнимые задачи, не завышают до невыполнимых показателей, продукт тоже интересный, вода всегда ходовая в любое время года, лимонады, чаи, морсовые, энергетики, все, что хочешь, на любой вкус и цвет, только продавай, работа полностью в полях, нет обязательного ежедневного посещения офиса, ездим в офис только по необходимости, может раз в месяц, может реже, всегда по-разному, переработок как-таковых нет, в 9 начал в 6 закончил, да и норма посещений тт в день тоже адекватная, нужно очень постараться, чтобы ее не выполнить
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
13.01.2026
Как-то 5 лет в этих стенах пролетели незаметно. Работа за все это время не приелась, понятное дело, были моменты выгорания, но уходить отсюда не было мысли, мне нравится. Руководство не давит, нет ощущения работы из-под палки, при этом есть поддержка в сложных решениях. Коллектив можно сказать дружный, уважительно все относятся, считаю, это важно для работы. График нормальный, без задержек в нерабочие часы.
08.01.2026
Мне нравится, что компания идет в ногу со временем, используем современные технологии и можно пробовать новые подходы. Руководство реально прислушивается к идеям, предложениям. Иногда много совещаний, из-за которых сбивается рабочий ритм. Но в остальном все здорово: задачи интересные, коллектив адекватный.
28.11.2025
Работаю здесь год, для меня это действительно хороший старт в профессии. Коллеги помогают, дают обратную связь без лишней критики, есть возможность поучаствовать в реальных проектах с первых месяцев. Руководство открыто к идеям, а рабочая атмосфера мотивирует учиться и дают эту возможность. Меня условия и заработная плата устраивают.
24.10.2025
Работаю на протяжении года, чуть больше. Вижу перспективы, место действительно для развития и реализации своего потенциала. Атмосфера в коллективе здоровая, руководство поддерживает инициативы, не рубит на корню, коллеги отзывчивые в плане работы, могут помочь. Я рада, что я здесь, меня условия и сфера устраивают.
01.10.2025
График 5/2, вых всегда свободны. Мне лично такой график по душе. Система мотивации есть, а штрафов нет – идеально) Есть корпоративное и есть индивидуальное обучение. Коллектив неплохой, включая руководство. Вот так в целом вроде бы по всему важному для меня прошлась.
29.09.2025
Мне просто нравится сейчас, моя работа и команда, есть с чем сравнивать и на опыте прошлых мест работы, эта выигрышно выделяется по условиям и людям. Меня устраивает уровень зп, корпоративные мероприятия, возможность обучения и роста, график работы.
Помогите составить детальное представление о работе в компании КАЛИНОВ РОДНИК. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
05.09.2024
Полный пипец, сегодня увидел вакансию Менеджер по работе с население ЖК Инновпция, с зарплатой 50к такого дна нет нигде на рынке, зарплата 2018 года. Сто там внутри организации творится ужасно представить. Никому не советую такое дно пробитое. Ребята на дворе 2024 год, сейчас зарплаты от 80к
27.12.2025
Вкусвилл на фоне других продуктовых сетей смотрится очень прилично как работодатель - официально трудоустройство, толковое обучение, хорошие условия труда, уважительное общение в коллективе. Хотелось бы только усилить мотивацию дополнительными премиями, Новый год - самое время для подарков:)
29.03.2024
Моменты пока, что только положительные, хотя и работаю уже полтора горда. Коллектив отличный. начальство адекватное. обучают помогают. Скоро планируется повышение.
07.10.2024
Со стороны руководства сделано все для нормальной работы: обустроенное рабочее место, стабильный график без всяких переработок, соц пакет, который реально есть и работает. Дают заработать хорошие деньги, если ты стараешься, ответственно относишься и не ленишься. Я тут уже больше года и вижу как сформировалось стабильное ядро сотрудников. Уходят лентяи и неучи) Я скоро стану руководителем офиса.
21.05.2025
Добрый день. Искала работу. Рассматривала ТЕРМОИНТЕХ, но тут прям "Санта Барбара"... Большой город, большая фирма но такие страсти!!!! Это что-то... Трудно. Думаю ваша большая зарплата этого не стоит. Спасибо. Досвидания.
15.02.2025
Я работаю в логистике TURBORAND уже третий год, и каждый день это новая головоломка(я их люблю ), которую нужно решить. Поставки запчастей это всегда мобильно, они должны быть на объекте вовремя, и здесь мы, логисты, на передовой. Процессы налажены чётко, а команда настоящие профи. Понравилось, что даже в стрессовых ситуациях никто не теряется все знают свою работу.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы