Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Синергетик
Нижний Новгород
Комментарий
Некомпетентный сотрудник HR. Пригласили на собеседование, сказали, что решение озвучат до конца недели. По итогу, не перезвонили. Написала сама HR, прислала отказ! В требованиях были стандартные обязанности и наличие среднего образования! У меня высшее, курсы повышения квалификации и опыт работы. На собеседовании толком ничего не спросили, никаких тестов не проводили. По-итогу, вакансия висела ещё месяц! Затем она пропала и появилась вновь через 2 месяца. Я снова откликнулась и сразу же прилетел отказ! Если яэ не понравилась внешне сотруднику hr, это не значит,что я буду плохим сотрудником! Уверена,что до руководителя мое резюме даже не дошло! Считаю, что на такие позиции должны проводить тестирования.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Синергетик
26.02.2025
Не рекомендую эту компанию, особенно отдел мерчандайзинга. Зарплату приходится просить.
Работник
15.02.2025
Коллектив сплочённый, руководство всегда готово помочь. Задачи не скучные, есть куда развиваться. Продвинуться по карьерной лестнице вполне реально.
Работник
25.08.2023
Компания успешно развивается, удобный график работы, есть служебный транспорт, который доставляет нас почти везде по городу. Зарплата высокая, руководство заботится о качестве подбора персонала. Собеседование прошло гладко и без нервов. Я рада работать в такой стабильной компании.
Работник
03.05.2023
Непрофессионально и неуважительное отношение сотрудника HR Щербакова. Я проходила собеседование на должность Digital-дизайнера. Мне выслали тестовое задание, я его выполнила и отправила, также сказали, что возможно его оплатят. Мне не прислали ни сообщения, что его приняли, ни отказа, НИЧЕГО. Тишина. После того, как отправила выполненное тестовое, Вячеслав должен был отправить мне сообщение, что мое тестовое получили и его рассмотрят. После отрицательного решения в мою сторону необходимо было отправить мне ответ, что не готовы предложить мне сотрудничество. Т. е дать обратную связь.Я все таки целый рабочий день на него потратила, а тут стандартные фразы не могут отправить (Ctrc Ctrv). Также с тестовым сказали отправить исходники, возможно компания таким образом хочет в дальнейшем видоизменить и использовать материалы в работе.
Работник
25.10.2022
Столкнулась с крайне странным опытом на собеседовании. HR проявил полное равнодушие: отсутствующий взгляд, шаблонные вопросы. Казалось, что кандидат уже выбран, а собеседование проводится "для галочки". Информации о вакансии почти не дали, все нужно было уточнять самой. После собеседования спросила, какие этапы будут дальше, если пройду отбор. Ответили, что следующее интервью будет с руководителем отдела логистики, а затем с директором. Пообещали дать обратную связь в течение недели, даже в случае отказа. Однако никто не связался. Написала сама — оказалось, что меня не взяли, хотя мой опыт полностью соответствовал требованиям вакансии. К тому же она продолжает висеть в открытом доступе. На собеседовании даже не уточняли профессиональные навыки, а спрашивали про любимый фильм и хобби. Непонятно, как по таким вопросам можно оценить потенциального сотрудника. Создалось впечатление, что мое резюме до руководителя даже не дошло.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Синергетик
Помогите составить детальное представление о работе в компании Синергетик. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
26.03.2024
Давно пора привлекать зэка в роболу. Надо же научить хитрожопых роболовских упырей на цырлах ходить. Бесплатно!!! 🤣
Работник
09.04.2025
Работа вся на ногах и нужно быстро выполнять, чтоб не задерживать гостей, которых бывает много в сезон, но справляемся. Люди к нам приезжают разные, но в основном со всеми удается выстроить хорошие отношения. Всегда благодарят и в целом, мне моя работа нравится. А еще нравится ЗП, считаю она полностью отображает мои труды.
Менеджер
27.10.2024
В этой компании я работаю уже полтора года и могу с уверенностью сказать, что она мне очень нравится. Здесь царит дружелюбная атмосфера, коллектив сплоченный и готов помочь. Руководство открыто к диалогу, всегда готово выслушать предложения и идти навстречу сотрудникам. Отдельно хочу отметить интересные задачи, которые я решаю в своей работе. Каждый день приносит новые вызовы и возможность развиваться и прокачивать свои профессиональные навыки. Так что я очень доволен работой в этой компании. Здесь я чувствую себя комфортно, ценным специалистом в своей сфере и уверен в своем будущем.
Системный аналитик
19.04.2023
Коммуникацию между отделами/подразделениями и сотрудниками. Отношения выстроены и построены на личных симпатиях, следовательно, бонусы и «рост» распределяется согласно приближенности к руководству. Компания не вкладывает от вовсе совсем в развитие, улучшение и автоматизацию рабочих процессов, экономия во ВСЕМ! Обеденные зоны и зоны отдыха отсутствуют… Это отдельный разговор… Вам есть над чем ещё работать! Удачи и процветания Вашей Компании!!!
Работник
03.07.2024
берут на работу пенсионеров, за что спасибо, зарплата у меня здесь больше чем пенсия выходит, хорошие девушки, с праздниками всегда поздравят, уважают мою работу и меня.
Уборщица
10.11.2025
В компании всё понятно и честно, зарплата белая, премии начисляют прозрачно. График нормальный, начальство идёт навстречу, если нужно поменяться сменой. Коллектив хороший, никто не подсиживает, все помогают.
Консультант
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы