Гранель
4,0
-
140 отзывов
66%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Гранель

Москва

Комментарий

Я бы в качестве поощрения еще бы сделал так, чтобы те, кто перевыполняет план допустим 3 месяца подряд, на будущий год первыми выбирали месяца для отпуска. А то у нас как до этого дело доходит, мы всегда с трудом делим отпуска. У нас очень сильный коллектив, все профессионалы. Других, как говорится, не держим. Но при этом можно всегда обратиться к коллеге за советом, если допустим сложная сделка или нестандартная ситуация. И в случае, если не успел закрыть сделку до отпуска, например, или резко заболел, не переживаю, знаю, что коллеги доведут дело до конца. Тут каждый знает, что может рассчитывать на коллегу.

Оценка сотрудника

5
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Гранель

25.02.2026

Работаю в офисе, условия достойные. Рабочее место удобное, техника современная, всё необходимое для работы есть. В первое время помогал наставник, благодаря этому быстро вошёл в курс дела. Понравилось, что руководство замечает инициативу и готово доверять более сложные задачи. Атмосфера спокойная, без лишнего давления. Надеюсь, дальше будет так же

анонимный сотрудник

Copy

26.01.2026

Крупная компания со своими плюсами и минусами. Процессы выстроены, но из-за масштабов иногда не хватает гибкости. Компания ориентирована на результат, из-за этого требования высокие. Не всем подойдёт такой темп. Карьерный рост возможен

Работа с клиентами

Copy

26.12.2025

Отвратительное отношение собственника и HR. В офисе грязно, корпоративная культура – ниже плинтуса. Ещё и мат на рабочем месте, даже на крупных совещаниях Нормальная в принципе зарплата. Офис в центре, метро Пушкинская

Работник

Copy

24.12.2025

Отношение руководства к подчиненным. Рабочее место. Организация обеденной зоны. Заработную плату. На данном месте работы я проработала около 3 месяцев, и за это время я ни чего не нашла что бы мне там что-то понравилось.

Работник

Copy

19.12.2025

Отключить бесконечный контроль. Работать невозможно. Тотальное надзирательство. Досаждающие чеклисты. Руководство сует свой нос в сделки и вечно указывает как нужно работать. Специально ставят высокие планы чтобы не заплатить премию. Только график 2/2. В целом обычная работа. Даже не знаю что еще тут может нравиться.

Работник

Copy

16.12.2025

Работаю в строительной компании Гранеле чуть больше года. В общем компания неплохая зарплата приходит вовремя, задержек не было. Коллектив нормальный, многие готовы подсказать и помочь. Из минусов иногда много бумажной рутины и сроки поджимают, но в строительстве это обычное дело.

Инженер

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Гранель

Помогите составить детальное представление о работе в компании Гранель. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 117 отзыва
# 2
5,0
Изображение компании
CNS 76 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

15.02.2025

Работаю в компании уже почти 5 месяцев на должности менеджера по снабжению. Хороший дружный коллектив, удобный график работы, комфортные условия в офисе. Руководство приветствует новые идеи и пожелания по рабочим процессам, прислушивается к сотрудникам и воплощает эти идеи в жизнь. Как и на любой другой работе имеют место быть проблемные моменты, но благодаря лояльности и отзывчивости коллег и руководителя, все решается.

Менеджер по снабжению

Copy

26.06.2024

Вовлеченность в формирование ассортиментной матрицы, профессиональная и адекватная команда и руководство, качественный продукт, возможность карьерного роста внутри компании, прозрачность мотивационной системы сотрудников.

Территориальный директор

Copy

08.12.2025

Мне до работы идти всего 10 минут, это особенно радует. Оформление по ТК РФ, зарплата белая и приходит в срок, как полагается. График работы мне нравится, отпуск, больничные все оплачивается. Повезло с коллективом и начальством.

упаковщик-комплектовщик

Copy

12.05.2025

Устроился в компанию «Союзспецодежда» пройдя собеседование, оформили на работу, потом прошел обучение, сдал положительно тестирование. Адаптироваться к рабочим процессам помогли коллеги, коллектив оказался дружным и молодым. Для эффективной работы нужно знать не мало, общаться с клиентами профессионально и вежливо. Начисления зп прозрачные, выплаты со всеми отчислениями без задержки, строго 2 раза в месяц.

Менеджер интернет-магазина

Copy

03.07.2024

В моем отделе царит честность и открытость, готовность помочь в любых вопросах. Компания в целом способствует росту сотрудников и свободе действий. Здесь много крутых специалистов, но внутренний рост иногда идет медленно.

Сотрудник

Copy

20.02.2023

Когда неквалифицированные, неадекватные жлобы ищут бескорыстных, адекватных и с опытом работы в производстве это особенная фишка роболы.

Работник

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы