Отзывы сотрудников о компании Апартмент системс
Сначала новые
Сначала новые
Сначала старые
Сначала полезные
Сначала лучшие
Сначала худшие
Работник
27 октября 2025
Комментарий
Выстраивание отношений с сотрудниками, корпоративная этика. Хорошее обучение, взяли без опыта в телефонных продажах. Всему научили, только положительный отзыв.
0
0
Работник
07 октября 2025
Комментарий
Коллектив оставляет желать лучшего. На первый взгляд все приветливые, шутят и т.д., по факту от одной коллеги ответа ждал 3 дня, от второй так и не получил конкретного ответа, хотя расписал полностью вопрос, просто получил задание. Зарплата действительно неплохая, но т.к. это ПО для сдачи объектов посуточно, то в основном это сезонный бизнес и соответсвенно в несезон придется выворачиваться, чтобы получить копеечку, о чем говорят сами коллеги. Далее клиенты: изначально на собеседовании говорят, что это B2B, но по факту оказывается B2C клиенты. Удаленный формат, официальное оформление, неплохая зп(но есть нюанс, см недостатки)
0
0
Работник
02 августа 2025
Комментарий
обучение не очень понятно было на начальных этапах, а так все супер потрясающее начальство, хороший коллектив, зарплата достойная
0
0
Работник
25 июля 2025
Комментарий
Хотелось бы повышения окладной части. Понимающие руководство, прислушиваются к пожеланиям, открыты к диалогу. Есть возможности карьерного роста. Планы адекватные и стабильные. Отличный коллектив.
0
0
Изучите от 8-ми отзывов сотрудников компании Апартмент системс
Так вам удастся сформировать детальное представление о данном работодателе
Работник
15 июля 2025
Комментарий
Не хватает социализации, так как всё являются удаленщиками. Работаю в компании недавно, но за это время вывела для себя ряд плюсов: 1. Очень душевный и понимающий коллектив и руководитель. При сложных ситуациях Вас обязательно поддержат и не оставят в беде. 2. Уровень дохода пропорционален уровню обязанностей. 3. Полностью удаленная система работы. Для меня это очень удобно, так как работая в офисе, я бы тратила уйму времени и денег на дорогу до работы и обратно. 4. Комфортные условия труда. Официальное оформление, умеренная нагрузка, своевременные выплаты. 5. Потрясающая корпоративная культура. Все равны, на любой вопрос всегда помогут найти ответ, есть корпоративные мероприятия.
0
0
Работник
10 июля 2025
Комментарий
Было бы круто, если бы у компании был свой офис, чтобы можно с удаленкой сочетать и работу в офисе Возможность роста в профессиональном плане. Постоянное развитие продукта, и как следствие, новые и интересные задачи. Руководство всегда идет тебе на встречу
0
0
Найдите отзывы о вашем прошлом работодателе!
Работник
05 июля 2025
Комментарий
Навести порядок в процессах взаимодействия сотрудников, добавить прозрачности. Было бы здорово внедрить корпоративный портал, так как люди не видят друг друга в офисе. Решить вопрос с текучкой — не знаешь, будет ли с тобой работать коллега завтра и надолго ли пришел новичок. Меняются руководители — только привык к одному, уже другой. Перестать играть в «бирюзовость»: топ-руководство гораздо категоричнее и агрессивнее, чем кажется. Хороший продукт, который не стыдно продавать. Возможность работать из дома, в комфортных условиях
0
0
Работник
01 июля 2025
Комментарий
Есть куда расти в финансовом плане, но это тоже решаемо) Самый прекрасный коллектив и адекватное руководство, которое было у меня в жизни за 6+ лет трудового стажа)) Великолепный продукт, который хочется продвигать. Пользователи и клиенты благодарят и ценят.
0
0
Работник
30 июня 2025
Комментарий
В отличие от многих компаний на рынке реально стараются обучить, помочь новому сотруднику влиться в должность, вся команда постоянно поддерживает, обучает и помогает, руководство заинтересованно в своих работниках, трудно выделить что можно было бы улучшить. Так как работа полностью удаленная некоторым может не подойти, в виду разных условий для работы дома или предпочтения офиса. Процесс обучения и адаптации, очень плавный ввод в должность, понятные задачи, отличный и нужный продукт, график работы и условия труда, коллектив и наставники, уровень оплаты труда, полностью удаленный формат работы.
0
0
Работник
07 апреля 2025
Комментарий
Довольно узкий коридор возможностей для профессионального развития, т.к. компании необходим ограниченный пул технических навыков, и в развитии остальных она не заинтересована В компании соблюдается work-life balance, бюрократические процессы не тормозят разработку
0
0
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю