Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Апартмент системс
Ульяновск
Комментарий
Хотелось бы повышения окладной части. Понимающие руководство, прислушиваются к пожеланиям, открыты к диалогу. Есть возможности карьерного роста. Планы адекватные и стабильные. Отличный коллектив.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Апартмент системс
28.10.2025
Выстраивание отношений с сотрудниками, корпоративная этика. Хорошее обучение, взяли без опыта в телефонных продажах. Всему научили, только положительный отзыв.
Работник
08.10.2025
Коллектив оставляет желать лучшего. На первый взгляд все приветливые, шутят и т.д., по факту от одной коллеги ответа ждал 3 дня, от второй так и не получил конкретного ответа, хотя расписал полностью вопрос, просто получил задание. Зарплата действительно неплохая, но т.к. это ПО для сдачи объектов посуточно, то в основном это сезонный бизнес и соответсвенно в несезон придется выворачиваться, чтобы получить копеечку, о чем говорят сами коллеги. Далее клиенты: изначально на собеседовании говорят, что это B2B, но по факту оказывается B2C клиенты. Удаленный формат, официальное оформление, неплохая зп(но есть нюанс, см недостатки)
Работник
03.08.2025
обучение не очень понятно было на начальных этапах, а так все супер потрясающее начальство, хороший коллектив, зарплата достойная
Работник
15.07.2025
Не хватает социализации, так как всё являются удаленщиками. Работаю в компании недавно, но за это время вывела для себя ряд плюсов: 1. Очень душевный и понимающий коллектив и руководитель. При сложных ситуациях Вас обязательно поддержат и не оставят в беде. 2. Уровень дохода пропорционален уровню обязанностей. 3. Полностью удаленная система работы. Для меня это очень удобно, так как работая в офисе, я бы тратила уйму времени и денег на дорогу до работы и обратно. 4. Комфортные условия труда. Официальное оформление, умеренная нагрузка, своевременные выплаты. 5. Потрясающая корпоративная культура. Все равны, на любой вопрос всегда помогут найти ответ, есть корпоративные мероприятия.
Работник
10.07.2025
Было бы круто, если бы у компании был свой офис, чтобы можно с удаленкой сочетать и работу в офисе Возможность роста в профессиональном плане. Постоянное развитие продукта, и как следствие, новые и интересные задачи. Руководство всегда идет тебе на встречу
Работник
05.07.2025
Навести порядок в процессах взаимодействия сотрудников, добавить прозрачности. Было бы здорово внедрить корпоративный портал, так как люди не видят друг друга в офисе. Решить вопрос с текучкой — не знаешь, будет ли с тобой работать коллега завтра и надолго ли пришел новичок. Меняются руководители — только привык к одному, уже другой. Перестать играть в «бирюзовость»: топ-руководство гораздо категоричнее и агрессивнее, чем кажется. Хороший продукт, который не стыдно продавать. Возможность работать из дома, в комфортных условиях
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Апартмент системс
Помогите составить детальное представление о работе в компании Апартмент системс. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
14.06.2025
Черная зарплата Кидок и подлец ханин олежа ки-даю-т любят развести человека на бесплатные базы, данные. Любят максимально бесплатно получить новую информацию. Издеваются, задержки ЗП по 2-3 месяца. ВСЕ В ЧЕРНУЮ, и это не всем платят. Скандалю с ними постоянно, так как не всегда платят обещанное. при мне уволились 3 человек, из за кидка в зарплате. ....боятся тех кто сильнее и умнее их. Есть заявления в полиции, по фактам мошенничества с выплатами. При мне обманули партнера, по контракту. давно мечтаю уволиться. Много в интернете, негатива о союз страховании, не хочу быть крайней.
Работник
30.07.2024
КЛОУН №3. Чапурин ВаськаВялый Василич 60% учредитель цирка и компании мэпГОВНОпроект. Кроме того что кидать заказчиков и сотрудников на бабки больше ничего не умеет. Со своими секретутками (Инга, Анька) из КАПСТРОЙСИТИ кочует по Москве. Чапурин в чёрном списке проектировщиков, поэтому спрятался за Будную Таньку. Новая шарашка не имеет в штате проектировщиков с дипломами и состоящих в НОПРИЗе. Набирают студентов лохов однодневок, которым и платить не надо. У говномэпа нет своих проектов, поэтому нужны лохи со своими наработками. Чапурин менеджер, который ничего не понимает в проектировании и сроках, главное это вывести прибыль через подставную фирму и обанкротить говномэп.
Директор
09.12.2024
Всегда хотелось быть частью стабильной компании и с официальным оформлением, чтобы шел трудовой стаж. Все это нашла в компании «Сюзспецодежда». Здесь надежно, открываются новые магазины, без работы точно не остаешься, зп не задерживают, так случилось, что для меня материальная стабильность на данный момент - главное.
Продавец-кассир
31.10.2025
В организации много преимуществ, особенно для сотрудников. Крупные проекты, в том числе международного уровня. Система мотивации, бонусы и скидки. Помимо этого, есть акция “Приведи друга”, по моему отличный вариант дополнительного заработка
Сотрудник
11.08.2024
Большое спасибо эзотерику Дане за честную диагностику моей судьбы. На многое я взглянула другими глазами. Было не только полезно но и приятно с ней пообщаться, ну и конечно несколько полезных заметок осталось в моем блокнотике))
Анна
29.04.2026
Хорошая зарплата, коллектив адекватный. Платят по-белому, есть премии, бонусные выплаты. Отпуск 30 дней. Медстраховка, график 5/2. Можно делать карьеру, компания дает для этого все, что необходимо. Можно самостоятельно проходить курсы в билайн-университете. Для людей с задатками продажника, даже без опыта, классная платформа для старта. Я видел примеры, когда достигали повышения за очень короткие сроки, делали отличную карьеру.
Руководитель офиса продаж
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы