Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКемерово
Комментарий
Зарабатную плату поднять Удобный график 3/3, часы работы с 9:00до 19:00
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
27.11.2025
Отношение к сотрудникам со стороны руководства. Оскорблять и переходить на личности - недопустимо для старших специалистов. Поднять зп. Оклад ниже мрот, при выполнении плана зп ниже рынка. Дать сотрудникам необходимые инструменты для работы, а не отбирать их. Ввести удаленку Отладить корпоративную жизнь. Добавить «плюшки» для сотрудников. ДМС, фрукты, печенье, чай, подарки для детей на Новый год. Есть спорт зал, кухня, на этом плюсы заканчиваются.
19.10.2025
Конечно же заробную плату. В общем всё хорошо. Всё понятно объясняется. Во многом идут на встречу. График работы отличный
20.09.2025
В целом все хорошо, работа монотонная, подойдёт не всем, но есть также интересные задачи Свобода в выборе, быстрый старт, хороший и добрый коллектив
07.08.2025
Плохая коммуникация между отделами, невозможно достучаться до начальства, игнорирование реальных проблем Удалёнка, зарплата по началу, талантливые коллеги готовые прийти всегда на помощь
26.07.2025
Расположение рабочего места для сотрудников, обеспечить переезд данного отделения в г. Канске, так как в данном месте полупустое здание, ветхие потолки, отделы и магазины закрываются из за небольшого количества покупателей. Полный социальный пакет, дружный коллектив, стабильная оплата труда
23.07.2025
Заработная плата редко индексируется и повышается. Руководство компании не заинтересовано в росте зарплат у своих сотрудников Лояльное непосредственное руководство, хороший коллектив, оборудованная кухня
Помогите составить детальное представление о работе в компании Компания «ФИНТЕРРА». Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
20.02.2023
потешный руководитель за рулем старого S класса с номерами АМР Омской области. в стройке не шарит ваабще. денег тоже неплотит ваабще
28.10.2024
Все здорово, прекрасный коллектив и отличное руководство. Составу руководителей огромное спасибо! Поддерживают и помогают в случае чего. У сотрудницы случилась беда, так руководители узнали и выплатили ей денежную помощь, это ценно. А так у нас отличный коллектив и хорошая ЗП, все официально, в срок и без задержек. Стабильность на первом месте!
13.05.2026
Недавно меня перевели из контент-команды в PR – теперь пишу пресс-релизы и общаюсь со СМИ. Компания дала мне доступ к платной базе СМИ и оплатила курс по кризисным коммуникациям. Это для меня огромный плюс, чувствую, что вкладываются в мое развитие. Единственное, в офисе бывает душновато, особенно после обеда, кондиционеры работают плохо. Носила с собой маленький вентилятор, но мой китайский друг недавно сломался. Надеюсь, что починят общую вентиляцию.
27.12.2024
Проработала здесь много лет бухгалтером. Платили стабильно. Каждый месяц. Когда положила на стол заявление, было даже как-то грустно, но пришлось сменить работу в связи с переездом. Коллектив здесь золотой. Офис стал вторым домом. Никогда там не задерживалась, начальник был адекватным и внимательным. Наша команда работала очень слаженно. Спасибо за опыт и время, которое я тут провела. Разошлись на мирной ноте.
22.11.2024
Долго пытался пробиться сюда, наконец попал. Работа нравится, ответственная, интересная, много разных задач, так что скучно не становится. Из коллег многие работают здесь довольно долго, с радостью дают советы и помогают. Очень ценю такую позицию, в многом именно от коллектива зависит желание работать где-либо. Условия достойные, в отпуск всегда ухожу вовремя, с выплатами 0 проблем.
23.05.2025
Уволился из этой вертикально-развивающейся компании 16.05.25 . Расчёт до сих пор не отдали. ооо "Термоинтех" отличная и развивающаяся компания. Директор самодур, подтверждаю.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы