Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Зарплата приходит вовремя, коллектив дружный, есть возможность для роста. Работа интересная.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
14.09.2024
Улучшить условия работы в офисе. А также уважать чужой труд и мнение. Возможность взять удаленку, когда приболел, но не хочешь брать больничный.
28.08.2024
Неудобный офис; оплата либо наличкой - надо отстоять очередь к бухгалтеру, куда топать по грязи 100 м, либо на карту только одного банка. Уважительное отношение к сотрудникам. Бонусы в виде муки и вкусняшек)
18.08.2024
Уже появляется система обучения и развития в компании, хочется больше обучений для сотрудников внутри и вне компании, больше совместных мероприятий. Обожаю нашу команду и компанию в целом. Очень рада, что работаю здесь. Компания не стоит на месте, видно, что руководство идет в ногу со временем, старается внедрять лучшие практики и решения с рынка. В команде много опытных и заинтересованных профессионалов, но есть конечно разные индивидуальности..
24.06.2024
Ремонт. 8 часов своей жизни проводить в полуразрушенном офисе - печально. Реальные задачи, реальные планы. Белое оформление с первого дня. Чёткие инструкции по работе, плану на месяц. Творческий подход к решению задач.
13.06.2024
Хотелось бы увидеть окончательный ремонт офиса, обновить офисную мебель, улучшить взаимодействие между разными отделами офиса Оформление по ТК (все больные, отпуска оплачиваются), белая зарплата. Всё время работаешь с интересными задачами (общение с клиентами компании, работа с договорами, документами). Взаимодействие внутри коллектива - если возникают какие-то вопросы, сложности - помогут, расскажут, покажут.
10.04.2024
Условия труда,ввести нормативы и вознаграждать сотрудников по норме проделанной работы Близость к дому Возможность поделится опытом и создавать удобные условия для работы
Помогите составить детальное представление о работе в компании Pudov. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
13.07.2024
МЭП-ПРОЕКТ это Центродорпроект. Кинули людей с ЗП в ЦДП и позвали в МЭП. А люди с радостью туда и побежали. Без лоха и жизнь и плоха.
29.07.2024
Повысили до старшего смены. Теперь на мне полный контроль заказов, выполнение плана сотрудниками, недосдачи, пересорты, брак и много отчетов. Ответственность выросла, но и зп стала больше. Очень рад, что есть отметка в трудовой, потом если что, смогу на любую руководящую должность пойти или дальше по карьере в Озоне, примеров много слышал как с обычных должностей хорошо вырастали и теперь в начальниках ходят. Тоже так хочу)
21.05.2025
Не оператор: это каким надо быть ублюдком, чтобы такое написать? Все знают, что у Оксаны эпилепсия. Мало было её под кондиционер посадить, так ещё и это.... Ублюдок это мягко сказано. Видимо твои предки прислуживали в гестапо.... Чмо
11.12.2024
Компания, которая действительно заботится о сотрудниках и своем развитии. Здесь всегда есть возможность учиться новому, расти профессионально и участвовать в интересных тренингах. Руководство открыто к идеям сотрудников и активно поддерживает инициативы, что создает атмосферу доверия и творчества. Особенно радует, как компания держит высокий стандарт качества – как в работе с клиентами, так и в отношениях внутри команды. Очень приятно работать с профессионалами в гармонично-динамичной среде.
27.04.2023
Возможности роста почти нет, зарплата целиком зависит от kpi и системы «мотивации», но все зависит от базы клиентов, а она просто не даст прыгнуть выше головы
18.09.2024
Работа не сложная, монотонная, требующая внимательности. Рабочее место оборудованное, комфортные условия :летом прохладно, зимой тепло, есть оборудованная комната для перерыва на обед. По выплатам все отлично, в белую, и вовремя, оплата отпуска и больничных. Отличный коллектив и начальство.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы