Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюТомск
Комментарий
Отношение к людям и рецептуру. Вся продукция наносит вред здоровью потребителей: пальмовый жир, добавки... Отношение - на некоторых участках издеваются над людьми, перегружая обязанностями. Могут оставить одного работать на рабочем месте, где изначально при запуске работало 5 человек. Если бы не издевались и выпускали полезную продукцию - было бы одно из лучших мест в мире.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
19.10.2025
Работать в КДВ - одно удовольствие. Социальные гарантии, ДМС, компенсация расходов - всё это показывает, насколько компания заботится о своих сотрудниках. Тут я чувствую себя востребованной и важной частью команды. Особенно радует, что берут на работу инвалидов - это говорит о людях и о возможностях для всех. Бояться особо нечего, потому что я знаю, что зарплата всегда вовремя, а коллеги - как одна большая семья. Могу с уверенностью сказать: это мой лучший выбор!
19.10.2025
Моя работа – это чистота и точность, без этого никуда! Девять лет проверяю образцы, и каждый день убеждаюсь, насколько серьезно КДВ относится к качеству. Здесь даже мельчайшие детали важны. И к нам, лаборантам, относятся с уважением. Есть ДМС со стоматологией – это просто спасение, недавно всей семьей пользовались. И обеды бесплатные – мелочь, а приятно! Очень ценю эту стабильность, это чувство защищенности. Боюсь представить, что могла бы потерять такое место, где ценят мой труд и заботятся о сотрудниках.
17.10.2025
Я работаю на линии уже семь лет, и знаете, ни разу не пожалела! Сначала, конечно, было страшно – большой завод, сложные машины, но меня всему научили, поддержали. У нас такой дружный коллектив, всегда помогут, подскажут. А еще, что немаловажно, бесплатные обеды! Дома хоть не мучайся с готовкой. Зарплата стабильная, ДМС со стоматологией очень выручает. Недавно зуб пришлось лечить – не думала, что так дорого! А тут все покрыла страховка покрыла лечение. Очень боюсь потерять это место, ведь такую хорошую работу сейчас не найти
17.10.2025
В КДВ я не просто расписываю рецепты, здесь чувствую, что моя работа имеет смысл. Например, недавно предложил оптимизировать процесс для сотрудника с ограниченной подвижностью. Руководство не просто одобрило, но и выделило бюджет на оборудование. Инвалидов не жалеют, а дают возможность работать с достоинством. Отпуска в любое время, льготная ипотека, а в прошлом году бесплатно привезли на море с семьей через корпоративный отдых. Иногда смотрю на коллег и думаю: мы же не просто «работяги», мы команда, где каждого ценят. Боюсь, что если вдруг уволюсь, то не найду такого баланса между зарплатой, уважением и возможностями
16.10.2025
Семь лет в КДВ - это серьёзный срок, и я ни разу не усомнилась в своём выборе. Здесь я выросла профессионально, получила бесценный опыт. Социальный пакет просто шикарный: ДМС, бесплатные обеды, поддержка по расходам на транспорт. Коллектив очень дружный, всегда готовы помочь и поддержать. Самое главное - здесь ценят каждого сотрудника, создают все условия для комфортной работы.
15.10.2025
Я уже много лет в КДВ Групп, и для меня эта работа стала второй семьёй. Здесь нас ценят и поддерживают — компания даже берет на работу инвалидов, что говорит о truly заботе и уважении к каждому. Коллектив дружный и сплочённый, зарплата всегда приходит вовремя, а социальный пакет — реально хороший: ДМС с стоматологией, бесплатные обеды, спецодежда. Я очень боюсь потерять такую стабильность, ведь это не просто работа, а часть моей жизни. Мне важно сохранять это место и дальше.
Помогите составить детальное представление о работе в компании КДВ Групп. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.12.2025
График работы очень удобный смены налажены без перегруза, но бывают моменты когда и вне работать надо подольше при отгрузках, а так вполне себе хороший баланс между работой и личной жизнью. Зарплата выплачивается дважды в месяц и я никогда не сталкивался с задержками, что очень важно для планирования бюджета и ощущения стабильности. Компания так же оплачивает больничные и отпуска , знаю что так выплачивают не везде, особенно кого не оформляют по трудовой. Да повезло и с коллективом в том числе.
03.04.2024
Филиппов Анатолий Анатольевич это яркий пример негодяя мошенника, уверен в своей безнаказанности так как люди идут работать к этому пид.расу без договора на доверии, он умеет вызывать у людей доверие, как и любой мошенник .Надеюсь жизнь его накажет или уже ... фото и данные его в интернете в отзывах уже есть
19.12.2025
Лично я очень довольна своей работой в компании . Здесь есть все условия для успешной работы, развития и карьерного роста. Компания ценит своих сотрудников и создает комфортную рабочую атмосферу. Зп без потолка, своевременная и выплачивается вовремя в белом формате. У нас очень дружный и сплочённый коллектив. Всегда можно рассчитывать на помощь и поддержку как от коллег, так и от руководства. Атмосфера в офисе позитивная и рабочая, что очень важно для продуктивности.
23.03.2026
Стабильная и рыночная зп, хорошие условия в плане комфорта в офисе, наличии парковки и т.п., радует коллектив, нет неприятных мне людей, здоровая атмосфера на работе.
25.05.2024
НИКОМУ,НИКОМУ, НЕ РЕКОМЕНДУЮ РАССМАТРИВАТЬ ДАННУЮ ОРГАНИЗАЦИЮ- «РУСМЕД» ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА НА РАБОТУ!!!! Таких работодателей нужно заносить в черные списки и обходить стороной! Очень надеюсь, что мой отзыв поможет кому-то принять правильное решение -не устраиваться туда на работу! Сразу скажу, что те отзывы , которые положительные на сайтах и hh - их пишут сам работодатель, чтобы привлечь новых людей для работы… А текучка тут……как нигде) … А там, кому как повезет… Месяц, две недели, неделя, день… Да, я лично была свидетелем, когда человек, который надо отдать должное, себя уважает-отработал день! Политика работы такая- «Ушли одни, придут другие» ….Ну и поподробнее…При трудоустройстве тебе буду смотреть в глазки, рассказывать , как все у них круто, здорово и прозрачно… НЕ ВЕРЬТЕ! Если Вы средний персонал, то после инъекций, между ними , вы будите мыть полы чистить туалеты в палатах в подарок))))). Ибо по мнению директора, ВЫ просто РАБЫ, которые должны это делать , а если вы этого делать не будите, то недополучите зарплату, на вас наорут и вы сами убежите .Должна отметить, что не в одной мед.организации, в которой я ранее работала, не моют полы медсестры, лаборанты и т.д. Это делают санитарки! Но здесь на них экономят, как, впрочем, и на любом сотруднике! Надо кстати написать еще в Роспотребнадзор, поскольку пациенты об этом не знают…Ведь идя в частную клинику, мы полагаем, что медсестра, это как самый чистый человек на свете, и я, будь на месте пациента, не хотела бы доверять взятие крови например, человеку, который чистил недавно туалет)))). Медсестры здесь не виноваты, поэтому бегут просто пачками и правильно делают!!!! Уборщицы там тоже не задерживаются, поскольку за ними закреплены огромные территории , и их сил и терпения хватает на определенное время… …Если Вы устраиваетесь врачом, то тоже будьте готовы к тому, что вам не доплатят и создадут те условия, при которых вы сами уйдете. И фразы от врачей , которые сама слышала : « Русмед, сделал все , для того, чтобы я ушла»; «Ни в одной организации мне так мало не платили». Отступление от темы… На зарплате будут настаивать на серой, потому что отпускные, 3 дня больничных- вам переведут на карту, а когда пойдете получать в конверте, то их оттуда вычтут, потому что соц.пакета здесь нет от слова «СОВСЕМ»! Да, и если вы работаете на пятидневке, то невыход на работу в январские праздники например, когда по законодательству это выходные, будет считаться невыходом на работу, в принципе директор не против, но за все будние праздничные дни с вас также вычтут)))). Болеть нельзя, отдыхать тоже, отпуск-забудь! А еще вас могут взять на работу просто без оформления, и ваша трудовая будет просто где-то лежать, при этом пообещают оплачиваемую стажировку, которую конечно же не оплатят, а по итогу поставят план нереальный при коэффициенте проходимости и загрузки, общаться с вами просто не захотят по решению каких-либо вопросов, а потом с тобой просто попрощаются… Подведем итог: контора гнилая, соц.пакета нет никакого, руководство не слышит и не хочет, неуважение к сотрудникам, текучка там просто обалденная , за 1,5 месяца моей работы -я сбилась со счета-по 5 заявлений в день на увольнение. НЕ ХОДИТЕ ТУДА РАБОТАТЬ! Ну или если вам не хватаем экстрима в этой жизни, то можете попробовать)))))) Как сказала одна сотрудница, которая уже ушла «Мне было бы стыдно работать в такой компании»!
26.05.2026
За работу держусь, у нас в Балашове не так много хорошей работы с нормальным окладом. Компания стабильная, есть уверенность в завтрашнем дне. В магазине здоровая рабочая атмосфера, каждый работает по своей сфере, никто не лезет в дела друг друга, но при этом контроль со стороны вышестоящего руководства, конечно же, есть. График 3/2, но так у меня даже больше выходных, чем при графике 5/2, да и за столько лет я уже привыкла.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы